Приложение N 7. Положение о городском смотре-конкурсе на лучшую организацию летней оздоровительной кампании 2009 года

Приложение N 7

Положение
о городском смотре-конкурсе на лучшую организацию летней оздоровительной кампании 2009 года
(утв. постановлением Мэра города Хабаровска от 29 января 2009 г. N 274)

1. Общие положения

1.1. Городской смотр-конкурс на лучшую организацию летней оздоровительной кампании 2009 года (далее по тексту - Конкурс) проводится с целью поддержки и развития системы летнего отдыха и оздоровления детей города Хабаровска.

2. Задачи конкурса

2.1. Конкурс способствует решению следующих задач:

- созданию условий для творческого развития и безопасного пребывания детей в организациях, организующих отдых и оздоровление детей в летний период;

- выявлению и стимулированию творчески работающих коллективов;

- реализации разнообразных по направлениям воспитательных программ;

- поддержке перспективных идей и инновационных проектов, реализуемых на базе организаций, организующих отдых и оздоровление детей в летний период.

3. Участники Конкурса

3.1. В Конкурсе принимают участие:

- организации различных форм собственности, организующие отдых, оздоровление и занятость детей г. Хабаровска (далее по тексту - организации);

- комитеты по управлению округами.

4. Порядок проведения Конкурса

4.1. Порядок предоставления заявок для участия в Конкурсе:

- срок предоставления заявок - до 15.05.2009;

- подведомственные учреждения и предприятия подают заявки в структурные подразделения администрации города;

- организации иных форм собственности подают заявки в окружные межведомственные комиссии.

4.2. Окружные межведомственные комиссии по организации летней оздоровительной кампании, структурные подразделения администрации города проводят смотры-конкурсы на местах и направляют до 05.09.2009 в городскую межведомственную комиссию по организации летней оздоровительной кампании (далее - Комиссия) справку-характеристику по итогам работы.

4.3. Организации, организующие отдых и оздоровление детей, имеющие нарушения, зафиксированные официально представителями Комиссии, а также случаи травматизма, эпидемий, произошедшие по вине их сотрудников, к подведению итогов Конкурса не допускаются.

4.4. Документы на представленные кандидатуры рассматриваются на заседании Комиссии.

5. Номинации конкурса

5.1. "Лучший городской лагерь для учащихся 1 - 5-х классов" - 4 призовых места.

5.2. "Лучший городской профильный лагерь" - 4 призовых места.

5.3. "Лучший загородный оздоровительный лагерь" - 3 призовых места.

5.4. "Лучший оборонно-спортивный лагерь" - 2 призовых места.

5.5. "Лучшая школа-центр" - 4 призовых места.

5.6. "Лучшее учреждение дополнительного образования" - 4 призовых места.

5.7. "Лучшее учреждение физической культуры и спорта" - 2 призовых места.

5.8. "Лучшее лечебно-профилактическое учреждение" - 3 призовых места.

5.9. "Лучший центр по работе с населением" - 3 призовых места.

5.10. "Лучшая профильная смена на базе школ искусств" - 2 призовых места.

5.11. "Лучший комитет по управлению округом" - 1 призовое место.

6. Критерии оценки организаций различных форм собственности, организующих отдых, оздоровление и занятость детей г. Хабаровска

6.1. Своевременная подготовка к летнему сезону, создание необходимых условий для обеспечения безопасности жизни и здоровья детей.

6.2. Состояние материально-технической базы:

- благоустройство территории и эстетическое оформление помещений;

- создание условий для реализации образовательных программ;

- дополнительно: наличие спортивных сооружений, помещений для кружковой работы, условия организации быта для загородных оздоровительных лагерей.

6.3. Содержание деятельности:

- реализация воспитательных программ, прогнозирование результатов;

- традиции, использование и применение символики города, края;

- дополнительные образовательные и оздоровительные услуги.

6.4. Оздоровление и занятость детей, находящихся в трудной жизненной ситуации (дети, оставшиеся без попечения родителей; дети-инвалиды; дети-сироты; дети из малоимущих семей; несовершеннолетние, состоящие на учете в органах внутренних дел; дети из неблагополучных семей, в том числе безнадзорные).

6.5. Укомплектованность педагогическими, медицинскими кадрами, работниками пищеблока, техническим персоналом.

6.6. Организация режима дня, питания, медицинского обслуживания, санитарно-гигиенического режима.

Максимальное количество баллов по каждому критерию - 10.

6.7. Предоставление услуг по обеспечению отдыха и оздоровления детей из семей, находящихся в трудной жизненной ситуации (для загородных оздоровительных лагерей).

Максимальное количество баллов по данному критерию до 15.

6.8. Победителями Конкурса признаются участники, набравшие максимальное количество баллов.

7. Критерии оценки для признания лучшего комитета по управлению округом в организации летней оздоровительной кампании

7.1. Обеспечение приемки загородных оздоровительных, оборонно-спортивных лагерей в соответствии с утвержденными графиками.

7.2. Выполнение плановых показателей по комплектованию загородных оздоровительных, оборонно-спортивных лагерей детьми.

7.3. Обеспечение комплектования загородных оздоровительных, оборонно-спортивных лагерей квалифицированными кадрами.

7.4. Организация работы трудовых отрядов старшеклассников на социально значимых объектах города.

7.5. Организация работы Советов по работе с детьми на жилмассивах города.

7.6. Формирование делегаций на краевые профильные смены.

7.7. Участие загородных оздоровительных, оборонно-спортивных лагерей в городских, краевых конкурсах по организации летней оздоровительной кампании.

8. Сроки проведения, подведение итогов конкурса

8.1. Подготовительный и основной этапы Конкурса проводятся окружными межведомственными комиссиями по организации летней оздоровительной кампании, структурными подразделениями администрации города с марта по август 2009 года:

- март - май - подготовительный этап;

- июнь - август - основной этап.

8.2. Подведение итогов Конкурса проводится на заседании Комиссии.

Лучшие организации, организующие отдых, оздоровление и занятость детей, награждаются дипломами Мэра города и ценными подарками.

Лучший комитет по управлению округом награждается дипломом Мэра города.

8.3. Председатель Комиссии, заместитель Мэра города по социальным вопросам может ходатайствовать перед Мэром города о поощрении руководителей и работников организаций, командиров войсковых частей, сотрудников администрации города, организующих отдых, оздоровление и занятость детей.

8.4. Итоги конкурса утверждаются распоряжением Мэра города "Об итогах городских конкурсов по организации летней оздоровительной кампании в 2009 году".

Церемония награждения победителей проводится в рамках подведения итогов летней оздоровительной кампании в октябре 2009 года.

8.5. Настоящее Положение о Конкурсе доводится окружными межведомственными комиссиями по организации летней оздоровительной кампании, структурными подразделениями администрации города до сведения организаций, организующих отдых и оздоровление детей.