Раздел 1. Общие положения

Раздел 1. Общие положения

1.1. Конкурс проводится администрацией города Хабаровска совместно с КГУ Центр занятости населения города Хабаровска и Советом директоров предприятий и организаций города Хабаровска.

1.2. Конкурс проводится в соответствии с действующим законодательством РФ.

1.3. На конкурсную комиссию возлагаются функции по приему заявок и других документов, необходимых для участия в конкурсе, рассмотрению конкурсной документации, определению победителей.

1.4. Конкурс проводится по двум номинациям:1

- "Лучший работодатель года среди крупных предприятий";

- "Лучший работодатель года среди малых и средних предприятий".

1.5. Участники конкурса делятся на 2 группы с численностью работающих:

- более 250 человек (крупные предприятия);

- до 250 человек (малые и средние предприятия).