Статья 44-5. Ежегодный оплачиваемый отпуск

Статья 44-5. Ежегодный оплачиваемый отпуск

1. Депутату, осуществляющему свои полномочия на постоянной основе, Мэру города предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней.

2. Депутату, осуществляющему свои полномочия на постоянной основе (за исключением председателя городской Думы), сверх основного ежегодного оплачиваемого отпуска предоставляется дополнительный оплачиваемый отпуск за:

1) работу в районах, где в соответствии с законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и края установлены районный коэффициент и процентная надбавка к заработной плате - 8 календарных дней;

2) ненормированный рабочий день - 14 календарных дней.

Председателю городской Думы сверх основного ежегодного оплачиваемого отпуска предоставляется дополнительный оплачиваемый отпуск за:

1) работу в районах, где в соответствии с законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и края установлены районный коэффициент и процентная надбавка к заработной плате - 8 календарных дней;

2) ненормированный рабочий день - 21 календарный день.

3. Мэру города сверх основного ежегодного оплачиваемого отпуска предоставляется дополнительный оплачиваемый отпуск за:

1) работу в районах, где в соответствии с законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и края установлены районный коэффициент и процентная надбавка к заработной плате - 8 календарных дней;

2) ненормированный рабочий день - 35 календарных дней;

4. Ежегодный оплачиваемый отпуск и дополнительный оплачиваемый отпуск суммируются и по желанию депутата, осуществляющего свои полномочия на постоянной основе, Мэра города могут предоставляться по частям. При этом продолжительность одной части предоставляемого отпуска не может быть менее 14 календарных дней.