Постановление Губернатора Хабаровского края от 21 декабря 2009 г. N 188 "О мерах по замещению иностранной рабочей силы российскими гражданами в 2010 году" (утратило силу)

Постановление Губернатора Хабаровского края
от 21 декабря 2009 г. N 188
"О мерах по замещению иностранной рабочей силы
российскими гражданами в 2010 году"

В целях снижения негативного влияния кризиса на рынок труда, снижения уровня безработицы в Хабаровском крае, обеспечения приоритетного права жителей края на трудоустройство с учетом рекомендации Правительственной комиссии Российской Федерации по профилактике правонарушений от 01 июля 2009 г. постановляю:

1. Утвердить прилагаемый План мероприятий по замещению иностранной рабочей силы российскими гражданами в 2010 году.

2. Принять к сведению прогнозируемые показатели замещения иностранных работников российскими гражданами на 2010 год согласно приложениям N 1 - 4 к настоящему постановлению.

3. Руководителям отраслевых министерств края, иных органов исполнительной власти края обеспечить ежеквартальное представление до 15 числа месяца, следующего за отчетным кварталом, в министерство экономического развития и внешних связей края информации о ситуации с замещением иностранных работников российскими гражданами по курируемым видам деятельности.

4. Межведомственной комиссии по вопросам привлечения и использования иностранных работников на территории Хабаровского края регулярно заслушивать информацию отраслевых министерств края и работодателей по вопросу замещения иностранной рабочей силы российскими гражданами.

5. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя Председателя Правительства края по экономическим вопросам Апанасенко Г.В.

Губернатор

В.И. Шпорт

План
мероприятий по замещению иностранных работников
российскими гражданами в 2010 году
(утв. постановлением Губернатора Хабаровского края от 21 декабря 2009 г. N 188)

N п/п	Содержание	Срок исполнения	Исполнители и организации, привлекаемые к исполнению
1.	Анализировать использование работодателями иностранных работников в разрезе профессий и квалификаций	ежеквартально	отраслевые министерства края, иные органы исполнительной власти края
2.	Заслушивать отраслевые министерства края, иные органы исполнительной власти края на заседаниях межведомственной комиссии по вопросам привлечения и использования иностранных работников на территории Хабаровского края о проведенной с работодателями работе по замещению иностранных работников российскими гражданами:		межведомственная комиссия по вопросам привлечения и использования иностранных работников на территории Хабаровского края, министерство экономического развития и внешних связей края, отраслевые министерства края, иные органы исполнительной власти края
	министерство промышленности, транспорта и связи края	март
	министерство сельского хозяйства и продовольствия края	май
	министерство строительства края	сентябрь
	министерство природных ресурсов края	сентябрь
	министерство экономического развития и внешних связей края	сентябрь
	комитет Правительства края по развитию топливно-энергетического комплекса	октябрь
3.	Информировать население о действиях Правительства края по замещению иностранных работников российскими гражданами	ежеквартально	министерство экономического развития и внешних связей края
4.	Совещание с руководителями районных и городских центров занятости населения по вопросам замещения иностранных работников российскими гражданами	март	управление государственной службы занятости населения Правительства края (далее - УГСЗН Правительства края), министерство экономического развития и внешних связей края, Управление Федеральной миграционной службы по Хабаровскому краю (далее - УФМС России по Хабаровскому краю) (по согласованию)
5.	Составить подробный план подготовки и переобучения безработных граждан, граждан, ищущих работу и находящихся под риском увольнения, на заявленные для иностранных работников профессии	февраль	УГСЗН Правительства края
6.	Направлять на стажировки на предприятия, где используются иностранные работники, стажеров в рамках Программы дополнительных мер снижения напряженности на рынке труда Хабаровского края в 2010 году	в течение года	УГСЗН Правительства края
7.	Обеспечить публикацию в средствах массовой информации, размещение на официальном сайте Правительства Хабаровского края, на информационных стендах в УФМС России по Хабаровскому краю перечня профессий, по которым возможна подготовка и переобучение российских граждан	ежемесячно	УГСЗН Правительства края
8.	Проверка соответствия фактического образования и квалификации привлекаемых иностранных работников заявляемым работодателями требованиям	в течение года	УГСЗН Правительства края, УФМС России по Хабаровскому краю (по согласованию)
9.	Проведение разъяснительной работы с руководителями курируемых предприятий о необходимости замещения российскими гражданами вакансий, предлагаемых для иностранных работников	в течение года	отраслевые министерства края, иные органы исполнительной власти края
10.	Рассматривать факты отказа работодателя в принятии на работу безработных или увольнения российских граждан и принятия иностранных работников	в течение года	межведомственная комиссия по вопросам привлечения и использования иностранных работников на территории Хабаровского края
11.	Проанализировать использование иностранных работников по итогам первого полугодия в разрезе территорий и профессий	сентябрь	отраслевые министерства края, иные органы исполнительной власти края, министерство экономического развития и внешних связей края, УФМС России по Хабаровскому краю (по согласованию)
12.	Обратиться в Минздравсоцразвития России с предложениями о совершенствовании механизмов регулирования внешней трудовой миграции в целях сохранения баланса на рынке труда и обеспечения интересов российских граждан	январь	министерство экономического развития и внешних связей края
13.	Провести сравнительный анализ соответствия профессионально-квалификационного состава безработных и ищущих работу граждан тем профессиям, по которым предполагается привлекать иностранных работников в 2011 году	ноябрь	министерство экономического развития и внешних связей края, УГСЗН Правительства края
14.	Обеспечить контроль выплаты заработной платы иностранным работникам в размере не ниже уровня, установленного Соглашением о минимальной заработной плате в Хабаровском крае между Хабаровским краевым объединением организаций профсоюзов, региональным объединением работодателей "Союз работодателей Хабаровского края" и Правительством Хабаровского края	в течение года	Государственная инспекция труда в Хабаровском крае (по согласованию), Управление Федеральной налоговой службы по Хабаровскому краю (по согласованию)
15.	Обратиться в Минэкономразвития России с предложениями о внесении в статистическую отчетность о заработной плате работников предприятий сведений о заработной плате иностранных работников для контроля за полнотой начисления и уплаты налогов с доходов иностранных работников	январь	министерство экономического развития и внешних связей края
16.	Сведения о вакансиях, заявленных работодателем для иностранных работников при оформлении разрешения на привлечение и использование иностранных работников, направлять во все территориальные подразделения УГСЗН Правительства края в целях трудоустройства российских граждан, в том числе проживающих в других местностях	в течение года	УГСЗН Правительства края, УФМС России по Хабаровскому краю (по согласованию)