Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Статья 17. Пенсионное обеспечение гражданского служащего и членов его семьи
1. Гражданский служащий имеет право выхода на пенсию в порядке, установленном федеральным законодательством.
2. Размер трудовой пенсии по старости (инвалидности) гражданского служащего определяется в порядке, установленном Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".
Законом Хабаровского края от 25 марта 2009 г. N 237 в часть 3 статьи 17 настоящего Закона внесены изменения, вступающие в силу со дня официального опубликования названного Закона
3. Гражданский служащий при достижении возраста, дающего право на установление трудовой пенсии по старости в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" или на назначение пенсии в соответствии с Законом Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации", и при наличии стажа гражданской службы не менее 15 лет имеет право на пенсию за выслугу лет за счет средств краевого бюджета при увольнении с гражданской службы по следующим основаниям:
1) ликвидация государственного органа, а также сокращение штата гражданских служащих в государственном органе, его структурных подразделениях либо сокращение должностей гражданской службы;
2) увольнение с должностей гражданской службы, утверждаемых в установленном порядке для непосредственного обеспечения исполнения полномочий лиц, замещающих государственные должности, в связи с прекращением этими лицами своих полномочий;
3) достижение предельного возраста, установленного федеральным законодательством для замещения должности гражданской службы;
4) обнаружившееся несоответствие замещаемой должности гражданской службы вследствие состояния здоровья, препятствующего продолжению гражданской службы;
Законом Хабаровского края от 25 марта 2009 г. N 237 в пункт 5 части 3 статьи 17 настоящего Закона внесены изменения, распространяющиеся на правоотношения, возникшие с 1 апреля 2009 г.
5) увольнение по собственному желанию;
Законом Хабаровского края от 30 сентября 2009 г. N 268 пункт 6 части 3 статьи 17 настоящего Закона изложен в новой редакции, вступающей в силу со дня официального опубликования названного Закона
3) в связи с избранием или назначением гражданского служащего на государственную должность или муниципальную должность либо избранием гражданского служащего на оплачиваемую выборную должность в органе профессионального союза, в том числе в выборном органе первичной профсоюзной организации, созданной в государственном органе.
Абзац восьмой утратил силу
см. текст абзаца восьмого части 3 статьи 17
Пенсия за выслугу лет устанавливается к трудовой пенсии по старости (инвалидности), назначенной в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" либо досрочно оформленной в соответствии с Законом Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации", и выплачивается одновременно с ней.
4. Пенсия за выслугу лет не назначается гражданским служащим, которым в соответствии с федеральным законодательством назначены и выплачиваются:
1) пенсия за выслугу лет;
2) ежемесячное пожизненное содержание;
3) дополнительное пожизненное ежемесячное материальное обеспечение;
4) ежемесячная доплата к государственной пенсии лиц, замещавших государственные должности Российской Федерации.
5. В случае гибели (смерти) гражданского служащего в период прохождения им гражданской службы либо после его увольнения с гражданской службы, если она наступила вследствие причинения телесных повреждений или иного вреда его здоровью в связи с исполнением должностных обязанностей, нетрудоспособным членам его семьи, находившимся на его иждивении, за счет средств краевого бюджета ежемесячно выплачивается компенсация в виде разницы между приходившейся на их долю частью денежного содержания умершего и назначенной им пенсией по случаю потери кормильца.
6. В случае причинения в связи с исполнением должностных обязанностей вреда здоровью гражданского служащего, исключающего дальнейшую возможность заниматься профессиональной деятельностью, вышедшему на пенсию гражданскому служащему за счет средств краевого бюджета производится ежемесячная компенсация в виде разницы между его денежным содержанием по последнему месту прохождения гражданской службы и назначенной пенсией.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.