Приложение N 1. Положение о выплате ежемесячного денежного поощрения лицам, замещающим должности муниципальной службы

Приложение N 1
к постановлению
Мэра города
от 31 марта 2006 г. N 387

Положение
о выплате ежемесячного денежного поощрения лицам, замещающим должности муниципальной службы

С изменениями и дополнениями от:

25 апреля 2007 г., 11 января, 3 сентября 2008 г., 12 ноября 2008 г., 2 февраля, 16 марта, 8 июня 2009 г., 15 мая 2012 г.

1. Общие положения

Информация об изменениях:

Постановлением Мэра города Хабаровска от 16 марта 2009 г. N 770 в пункт 1.1 раздела 1 настоящего Положения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

1.1. Настоящее Положение разработано на основании Закона Хабаровского края "О внесении изменений в Закон Хабаровского края "О муниципальной службе в Хабаровском крае и признании утратившими силу отдельных законов (положений законов) Хабаровского края" от 28.11.2007 N 161, Устава городского округа "Город Хабаровск", решение Хабаровской городской Думы от 27.01.2009 N 729 "Об установлении денежного содержания муниципальных служащих городского округа "Город Хабаровск".

1.2. Источником выплаты ежемесячного денежного поощрения муниципальных служащих является фонд оплаты труда соответствующего структурного подразделения, сформированный в утвержденном порядке на очередной финансовый год, в соответствии с действующим законодательством.

1.3. Исключен

Информация об изменениях:

См. текст пункта 1.3

Информация об изменениях:

Постановлением Администрации города Хабаровска от 15 мая 2012 г. N 1881 раздел 1 настоящего приложения дополнен пунктом 1.4, вступающим в силу с 1 сентября 2012 г.

1.4. Настоящее Положение распространяется на муниципальных служащих замещающих главные должности муниципальной службы комитетов по управлению округами, ведущие, старшие и младшие группы должностей муниципальной службы.

2. Порядок установления ежемесячного денежного поощрения

Информация об изменениях:

Постановлением Мэра города Хабаровска от 16 марта 2009 г. N 770 в пункт 2.1 раздела 2 настоящего Положения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

2.1. Муниципальным служащим может быть снижен размер ежемесячного денежного поощрения на один месяц в связи с ненадлежащим выполнением должностных обязанностей, определенных должностной инструкцией (приложение N 1 к настоящему Положению).

Размер уменьшения ежемесячного денежного поощрения муниципальным служащим устанавливается не ниже минимального размера, установленного решением Хабаровской городской Думы от 27.01.2009 N 729 "Об установлении денежного содержания муниципальных служащих городского округа "Город Хабаровск".

2.2. Заместителями Мэра города, советником Мэра города, контрольным управлением Мэра города, управлением Делами, управлением кадров и муниципальной службы, финансовым департаментом, управлением экономического развития, управлением энергообеспечения, топлива и инженерных коммуникаций, департаментом муниципальной собственности ежемесячно не позднее 15-го числа представляется в комиссию по премированию информация:

- о нарушении трудовой дисциплины;

- о выполнении распорядительных документов Мэра города и других нормативных актов;

- о выполнении поручений, протоколов совещаний аппарата администрации города;

- о выполнении поручений Мэра города. Вице-Мэра города, заместителей Мэра города;

- о нарушении требований инструкции по делопроизводству при оформлении служебной документации (кроме распоряжений и постановлений Мэра города);

- о соблюдении нормативного значения дебиторской задолженности;

- о выполнении установленного:

- задания по мобилизации доходов в бюджет города;

- задания по снижению недоимки по налогам и сборам;

- задания по погаш