Постановление Губернатора Хабаровского края от 19 января 2010 г. N 4 "Об утверждении Положения о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы Хабаровского края, и государственными гражданскими служащими Хабаровского края, и соблюдения государственными гражданскими служащими Хабаровского края требований к служебному поведению"

С изменениями и дополнениями от:

19 августа 2010 г., 27 апреля 2012 г., 19 марта 2013 г., 6 октября 2014 г., 10 июня, 9 октября 2015 г.

Информация об изменениях:

Постановлением Губернатора Хабаровского края от 9 октября 2015 г. N 100 в преамбулу настоящего постановления внесены изменения

См. текст преамбулы в предыдущей редакции

В соответствии с федеральными законами от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", от 03 декабря 2012 г. N 230-ФЗ "О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам", указами Президента Российской Федерации от 18 мая 2009 г. N 558 "О представлении гражданами, претендующими на замещение государственных должностей Российской Федерации, и лицами, замещающими государственные должности Российской Федерации, сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера", от 18 мая 2009 г. N 559 "О представлении гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера", от 21 сентября 2009 г. N 1065 "О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению", от 15 июля 2015 г. N 364 "О мерах по совершенствованию организации деятельности в области противодействия коррупции" постановляю:

1. Утвердить прилагаемое Положение о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы Хабаровского края, и государственными гражданскими служащими Хабаровского края, и соблюдения государственными гражданскими служащими Хабаровского края требований к служебному поведению.

2. Утратил силу.

Информация об изменениях:

См. текст пункта 2

Губернатор

В.И. Шпорт

Положение
о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых
гражданами, претендующими на замещение должностей государственной
гражданской службы Хабаровского края, и государственными гражданскими
служащими Хабаровского края, и соблюдения государственными гражданскими
служащими Хабаровского края требований к служебному поведению
(утв. постановлением Губернатора Хабаровского края от 19 января 2010 г. N 4)

С изменениями и дополнениями от:

19 августа 2010 г., 27 апреля 2012 г., 19 марта 2013 г., 6 октября 2014 г., 10 июня, 9 октября 2015 г.

Информация об изменениях:

Постановлением Губернатора Хабаровского края от 6 октября 2014 г. N 71 в пункт 1 настоящего Положения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

1. Настоящим Положением определяется порядок осуществления проверки:

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства Хабаровского края от 10 июня 2015 г. N 39 в подпункт "а" пункта 1 настоящего Положения внесены изменения

См. текст подпункта в предыдущей редакции

а) достоверности и полноты сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных в соответствии с постановлением Губернатора Хабаровского края от 15 октября 2014 г. N 74 "О представлении лицами, замещающими государственные должности Хабаровского края, государственными гражданскими служащими Хабаровского края и гражданами, претендующими на замещение государственных должностей Хабаровского края и должностей государственной гражданской службы Хабаровского края, сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера":

гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы Хабаровского края согласно перечню должностей государственной гражданской службы Хабаровского края (далее также - граждане), на отчетную дату (за исключением сведений о расходах);

государственными гражданскими служащими Хабаровского края (далее - гражданские служащие), за отчетный период и за два года, предшествующие отчетному периоду;

б) достоверности и полноты сведений, представленных гражданами при поступлении на государственную гражданскую службу Хабаровского края;

в) соблюдения гражданскими служащими в течение трех лет, предшествующих поступлению информации, явившейся основанием для осуществления проверки, предусмотренной настоящим подпунктом, ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, исполнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и другими федеральными законами (далее - требования к служебному поведению).

2. Проверка, предусмотренная подпунктами "б" и "в" пункта 1 настоящего Положения, осуществляется соответственно в отношении граждан, претендующих на замещение любой должности государственной гражданской службы Хабаровского края, гражданских служащих, замещающих любую должность государственной гражданской службы Хабаровского края.

3. Проверка, предусмотренная подпунктом "а" пункта 1 настоящего Положения, осуществляется:

Информация об изменениях:

Постановлением Губернатора Хабаровского края от 9 октября 2015 г. N 100 в подпункт 3.1 пункта 3 настоящего Положения внесены изменения

См. текст подпункта в предыдущей редакции

3.1. Главным управлением по вопросам безопасности Губернатора и Правительства края в отношении граждан и гражданских служащих, замещающих должности государственной гражданской службы Хабаровского края, назначение на которые и освобождение от которых осуществляет Губернатор Хабаровского края или первый заместитель Председателя Правительства края - руководитель аппарата Губернатора и Правительства края, в органах исполнительной власти края, находящихся на кадровом обеспечении аппарата Губернатора и Правительства края.

3.2. Кадровыми службами государственных органов Хабаровского края в отношении граждан и государственных служащих, назначение и освобождение которых осуществляется по решению руководителей соответствующих государственных органов Хабаровского края.

Информация об изменениях:

Постановлением Губернатора Хабаровского края от 9 октября 2015 г. N 100 в пункт 4 настоящего Положения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

4. Проверка, предусмотренная пунктом 1 настоящего Положения, осуществляется по решению Губернатора Хабаровского края, заместителя Председателя Правительства края по вопросам безопасности, руководителя соответствующего государственного органа Хабаровского края.

Решение принимается отдельно в отношении каждого гражданина или гражданского служащего и оформляется в письменной форме.

Информация об изменениях:

Постановлением Губернатора Хабаровского края от 9 октября 2015 г. N 100 в пункт 5 настоящего Положения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

5. Главное управление по вопросам безопасности Губернатора и Правительства края по решению Губернатора Хабаровского края, заместителя Председателя Правительства края по вопросам безопасности осуществляет проверку:

а) достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей, назначение на которые осуществляет Губернатор Хабаровского края или первый заместитель Председателя Правительства края - руководитель аппарата Губернатора и Правительства края;

Информация об изменениях:

Постановлением Губернатора Хабаровского края от 19 марта 2013 г. N 18 в подпункт б) пункта 5 настоящего Положения внесены изменения

См. текст подпункта в предыдущей редакции

б) достоверности и полноты сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданскими служащими, замещающими должности государственной гражданской службы Хабаровского края, назначение на которые осуществляет Губернатор Хабаровского края или первый заместитель Председателя Правительства края - руководитель аппарата Губернатора и Правительства края;

в) соблюдения гражданскими служащими, замещающими должности государственной гражданской службы Хабаровского края, назначение на которые осуществляет Губернатор Хабаровского края или первый заместитель Председателя Правительства края - руководитель аппарата Губернатора и Правительства края, требований к служебному поведению;

г) соблюдения гражданами, замещавшими должности государственной гражданской службы Хабаровского края, назначение на которые осуществляет Губернатор Хабаровского края или первый заместитель Председателя Правительства края - руководитель аппарата Губернатора и Правительства края, ограничений при заключении ими после увольнения с государственной гражданской службы Хабаровского края трудового договора и (или) гражданско-правового договора в случаях, предусмотренных федеральными законами.

6. Кадровые службы органов государственной власти Хабаровского края по решению соответствующих руководителей осуществляют проверку:

а) достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы Хабаровского края, назначение на которые осуществляется руководителями соответствующих государственных органов Хабаровского края;

Информация об изменениях:

Постановлением Губернатора Хабаровского края от 19 марта 2013 г. N 18 в подпункт б) пункта 6 настоящего Положения внесены изменения

См. текст подпункта в предыдущей редакции

б) достоверности и полноты сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданскими служащими, замещающими должности государственной гражданской службы Хабаровского края, назначение на которые и освобождение от которых осуществляется руководителями соответствующих государственных органов Хабаровского края;

в) соблюдения гражданскими служащими, замещающими должности государственной гражданской службы Хабаровского края, указанные в подпункте "б" настоящего пункта, требований к служебному поведению;

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства Хабаровского края от 10 июня 2015 г. N 39 пункт 6 настоящего Положения дополнен подпунктом "г"

г) соблюдения гражданами, замещавшими должности государственной гражданской службы Хабаровского края, назначение на которые и освобождение от которых осуществляется руководителями соответствующих государственных органов Хабаровского края, ограничений при заключении ими после увольнения с государственной гражданской службы Хабаровского края трудового договора и (или) гражданско-правового договора в случаях, предусмотренных федеральными законами.

7. Утратил силу.

Информация об изменениях:

См. текст пункта 7

Информация об изменениях:

Постановлением Губернатора Хабаровского края от 27 апреля 2012 г. N 43 пункт 8 настоящего Положения изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

8. Основанием для осуществления проверки, предусмотренной пунктом 1 настоящего Положения, является достаточная информация, представленная в письменном виде в установленном порядке

Информация об изменениях:

Постановлением Губернатора Хабаровского края от 9 октября 2015 г. N 100 подпункт "а" пункта 8 настоящего Положения изложен в новой редакции

См. текст подпункта в предыдущей редакции

а) должностными лицами главного управления по вопросам безопасности Губернатора и Правительства края, ответственными за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, должностными лицами кадровых служб государственных органов Хабаровского края, ответственными за профилактику коррупционных и иных правонарушений;

б) правоохранительными и налоговыми органами;

в) постоянно действующими руководящими органами политических партий и зарегистрированных в соответствии с законом иных общероссийских общественных объединений, не являющихся политическими партиями;

г) Общественной палатой Российской Федерации;

д) общероссийскими средствами массовой информации.

9. Информация анонимного характера не может служить основанием для проверки.

10. Проверка осуществляется в срок, не превышающий 60 дней со дня принятия решения о ее проведении. Срок проверки может быть продлен до 90 дней лицом, принявшим решение о ее проведении.

Информация об изменениях:

Постановлением Губернатора Хабаровского края от 9 октября 2015 г. N 100 в пункт 11 настоящего Положения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

11. Главным управлением по вопросам безопасности Губернатора и Правительства края, кадровые службы органов государственной власти Хабаровского края осуществляют проверку:

а) самостоятельно;

Информация об изменениях:

Постановлением Губернатора Хабаровского края от 27 апреля 2012 г. N 43 в подпункт б) пункта 11 настоящего Положения внесены изменения

См. текст подпункта в предыдущей редакции

б) путем направления запроса в федеральные органы исполнительной власти, уполномоченные на осуществление оперативно-розыскной деятельности, в соответствии с частью третьей статьи 7 Федерального закона от 12 августа 1995 г. N 144-ФЗ " Об оперативно-розыскной деятельности" (далее - Федеральный закон "Об оперативно-розыскной деятельности").

Информация об изменениях:

Постановлением Губернатора Хабаровского края от 9 октября 2015 г. N 100 в пункт 12 настоящего Положения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

12. При осуществлении проверок, предусмотренных подпунктами "а" и "б" пункта 1 настоящего Положения, должностные лица главного управления по вопросам безопасности Губернатора и Правительства края, кадровых служб органов государственной власти Хабаровского края вправе:

а) проводить беседу с гражданином или гражданским служащим;

Информация об изменениях:

Постановлением Губернатора Хабаровского края от 19 марта 2013 г. N 18 в подпункт б) пункта 12 настоящего Положения внесены изменения

См. текст подпункта в предыдущей редакции

б) изучать представленные гражданином или гражданским служащим сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и дополнительные материалы;

Информация об изменениях:

Постановлением Губернатора Хабаровского края от 19 марта 2013 г. N 18 в подпункт в) пункта 12 настоящего Положения внесены изменения

См. текст подпункта в предыдущей редакции

в) получать от гражданина или гражданского служащего пояснения по представленным им сведениям о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и материалам;

Информация об изменениях:

Постановлением Губернатора Хабаровского края от 19 марта 2013 г. N 18 в подпункт г) пункта 12 настоящего Положения внесены изменения

См. текст подпункта в предыдущей редакции

г) направлять в установленном порядке запрос (кроме запросов, касающихся осуществления оперативно-розыскной деятельности или ее результатов) в органы прокуратуры Российской Федерации, иные федеральные государственные органы, государственные органы субъектов Российской Федерации, территориальные органы федеральных государственных органов, органы местного самоуправления, на предприятия, в учреждения, организации и общественные объединения (далее - государственные органы и организации) об имеющихся у них сведениях: о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина или государственного служащего, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей; о достоверности и полноте сведений, представленных гражданином в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации; о соблюдении государственными гражданскими служащими Хабаровского края требований к служебному поведению;

д) наводить справки у физических лиц и получать от них информацию с их согласия;

е) осуществлять анализ сведений, представленных гражданином или гражданским служащим в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции.

13. В запросе, предусмотренном подпунктом "г" пункта 12 настоящего Положения, указываются:

а) фамилия, имя, отчество руководителя государственного органа и организации, в которые направляется запрос;

б) нормативный правовой акт, на основании которого направляется запрос;

Информация об изменениях:

Постановлением Губернатора Хабаровского края от 19 марта 2013 г. N 18 в подпункт в) пункта 13 настоящего Положения внесены изменения

См. текст подпункта в предыдущей редакции

в) фамилия, имя, отчество, дата и место рождения, место регистрации, жительства и (или) пребывания, должность и место работы (службы) гражданина или гражданского служащего, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера которых проверяются, гражданина, представившего сведения в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, полнота и достоверность которых проверяются, либо гражданского служащего, в отношении которого имеются сведения о несоблюдении им требований к служебному поведению;

г) содержание и объем сведений, подлежащих проверке;

д) срок представления запрашиваемых сведений;

е) фамилия, инициалы, номер телефона гражданского служащего, подготовившего запрос;

ж) другие необходимые сведения.

14. В запросе о проведении оперативно-розыскных мероприятий, помимо сведений, перечисленных в пункте 13 настоящего Положения, указываются сведения, послужившие основанием для проверки, государственные органы и организации, в которые направлялись (направлены) запросы, и вопросы, которые в них ставились, дается ссылка на пункт 7 части второй статьи 7 и часть девятую статьи 8 Федерального закона "Об оперативно-розыскной деятельности".

15. Запросы направляются:

Информация об изменениях:

Постановлением Губернатора Хабаровского края от 9 октября 2015 г. N 100 в подпункт "а" пункта 15 настоящего Положения внесены изменения

См. текст подпункта в предыдущей редакции

а) Губернатором Хабаровского края, заместителем Председателя Правительства края по вопросам безопасности в государственные органы и организации;

б) руководителем органа государственной власти Хабаровского края в государственные органы и организации.

16. Руководители государственных органов и организаций, в адрес которых поступил запрос, обязаны организовать исполнение запроса в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и представить запрашиваемую информацию.

17. Государственные органы и организации, их должностные лица обязаны исполнять запрос в срок, указанный в нем. При этом срок исполнения запроса не должен превышать 30 дней со дня его поступления в соответствующий государственный орган или организацию. В исключительных случаях срок исполнения запроса может быть продлен до 60 дней с согласия должностного лица, направившего запрос.

Информация об изменениях:

Постановлением Губернатора Хабаровского края от 9 октября 2015 г. N 100 в пункт 18 настоящего Положения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

18. Начальник главного управления по вопросам безопасности Губернатора и Правительства края, руководитель соответствующей кадровой службы органа государственной власти Хабаровского края обеспечивает:

а) уведомление в письменной форме гражданского служащего о начале в отношении его проверки и разъяснение ему содержания подпункта "б" настоящего пункта - в течение двух рабочих дней со дня получения соответствующего решения;

б) проведение в случае обращения гражданского служащего беседы с ним, в ходе которой он должен быть проинформирован о том, какие сведения, представленные им в соответствии с настоящим Положением, и соблюдение каких требований к служебному поведению подлежат проверке, - в течение семи рабочих дней со дня обращения гражданского служащего, а при наличии уважительной причины - в срок, согласованный с гражданским служащим.

Информация об изменениях:

Постановлением Губернатора Хабаровского края от 9 октября 2015 г. N 100 в пункт 19 настоящего Положения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

19. По окончании проверки главное управление по вопросам безопасности Губернатора и Правительства края, соответствующая кадровая служба государственного органа Хабаровского края обязаны ознакомить гражданского служащего с результатами проверки с соблюдением законодательства Российской Федерации о государственной тайне.

20. Гражданский служащий вправе:

а) давать пояснения в письменной форме: в ходе проверки; по вопросам, указанным в подпункте "б" пункта 18 настоящего Положения; по результатам проверки;

б) представлять дополнительные материалы и давать по ним пояснения в письменной форме;

Информация об изменениях:

Постановлением Губернатора Хабаровского края от 9 октября 2015 г. N 100 в подпункт "в" пункта 20 настоящего Положения внесены изменения

См. текст подпункта в предыдущей редакции

в) обращаться в главное управление по вопросам безопасности Губернатора и Правительства края, соответствующую кадровую службу государственного органа Хабаровского края с подлежащим удовлетворению ходатайством о проведении с ним беседы по вопросам, указанным в подпункте "б" пункта 18 настоящего Положения.

21. Пояснения, указанные в пункте 20 настоящего Положения, приобщаются к материалам проверки.

22. На период проведения проверки гражданский служащий может быть отстранен от замещаемой должности государственной гражданской службы Хабаровского края на срок, не превышающий 60 дней со дня принятия решения о ее проведении. Указанный срок может быть продлен до 90 дней лицом, принявшим решение о проведении проверки.

На период отстранения гражданского служащего от замещаемой должности государственной гражданской службы Хабаровского края денежное содержание по замещаемой им должности сохраняется.

Информация об изменениях:

Постановлением Губернатора Хабаровского края от 9 октября 2015 г. N 100 в пункт 23 настоящего Положения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

23. По результатам проверки начальник главного управления по вопросам безопасности Губернатора и Правительства края, руководитель кадровой службы соответствующего государственного органа Хабаровского края представляет лицу, принявшему решение о проведении проверки, доклад. При этом в докладе должно содержаться одно из следующих предложений:

а) о назначении гражданина на должность государственной гражданской службы Хабаровского края;

б) об отказе гражданину в назначении на должность государственной гражданской службы Хабаровского края;

в) об отсутствии оснований для применения к гражданскому служащему мер юридической ответственности;

г) о применении к лицу, замещающему должность государственной гражданской службы Хабаровского края мер юридической ответственности;

д) о представлении материалов проверки в соответствующую комиссию по соблюдению гражданскими служащими требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов.

Информация об изменениях:

Постановлением Губернатора Хабаровского края от 9 октября 2015 г. N 100 в пункт 24 настоящего Положения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

24. Сведения о результатах проверки с письменного согласия лица, принявшего решение о ее проведении, представляются управлением по вопросам безопасности Губернатора и Правительства края, кадровой службой соответствующего государственного органа Хабаровского края, с одновременным уведомлением об этом гражданина или гражданского служащего, в отношении которого проводилась проверка, правоохранительным и налоговым органам, постоянно действующим руководящим органам политических партий и зарегистрированных в соответствии с законом иных общероссийских общественных объединений, не являющихся политическими партиями, Общественной палате Российской Федерации, представившим информацию, явившуюся основанием для проведения проверки, с соблюдением законодательства Российской Федерации о персональных данных и государственной тайне.

25. При установлении в ходе проверки обстоятельств, свидетельствующих о наличии признаков преступления или административного правонарушения, материалы об этом представляются в государственные органы в соответствии с их компетенцией.

Информация об изменениях:

Постановлением Губернатора Хабаровского края от 6 октября 2014 г. N 71 в пункт 25.1 настоящего Положения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

25(1). В случае если в ходе осуществления контроля за расходами гражданского служащего, а также за расходами его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей выявлены обстоятельства, свидетельствующие о несоответствии расходов данного лица, а также расходов его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей их общему доходу, материалы, полученные в результате осуществления контроля за расходами, в трехдневный срок после его завершения направляются лицом, принявшим решение об осуществлении контроля за расходами, в органы прокуратуры Российской Федерации.

Информация об изменениях:

Постановлением Губернатора Хабаровского края от 6 октября 2014 г. N 71 в пункт 26 настоящего Положения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

26. Должностное лицо государственного органа Хабаровского края, уполномоченное назначить гражданина на должность государственной гражданской службы Хабаровского края или назначившее гражданского служащего, рассмотрев доклад и соответствующее предложение, указанные в пункте 23 настоящего Положения, принимает одно из следующих решений:

а) назначить гражданина на должность государственной гражданской службы Хабаровского края;

б) отказать гражданину в назначении на должность государственной гражданской службы Хабаровского края;

в) применить к гражданскому служащему меры юридической ответственности;

г) представить материалы проверки в соответствующую комиссию по соблюдению требований к служебному поведению гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов..

Информация об изменениях:

Постановлением Губернатора Хабаровского края от 9 октября 2015 г. N 100 в пункт 27 настоящего Положения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

27. Подлинники справок о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, поступившие в главное управление по вопросам безопасности Губернатора и Правительства края и кадровые службы государственных органов Хабаровского края, в установленном порядке по окончании календарного года приобщаются к личным делам.

Информация об изменениях:

Постановлением Губернатора Хабаровского края от 9 октября 2015 г. N 100 в пункт 28 настоящего Положения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

28. Копии справок, указанных в пункте 27 настоящего Положения, и материалы проверки хранятся в главном управлении по вопросам безопасности Губернатора и Правительства края, в кадровых службах соответствующих государственных органов Хабаровского края в течение трех лет со дня ее окончания, после чего передаются в архив.