Статья 11. Персонал

Статья 11
Персонал

1. Персонал Агентства, включая Директора, состоит из сотрудников, работающих на договорной основе, и статутных сотрудников, нанимаемых среди кандидатов из всех участвующих государств-членов на как можно более широкой географической основе, и среди кандидатов из институтов Европейского Союза. Данные сотрудники отбираются Директором исходя из их компетентности и опыта посредством справедливых и прозрачных конкурсных процедур. Директор предварительно публикует детальное описание всех вакантных постов и критерии, применяемые к процессу отбора. Во всех случаях найм сотрудников ставит целью обеспечить Агентство услугами персонала, способности и эффективность которого находятся на самом высоком уровне.

2. Глава Агентства по предложению Директора и после консультации с Руководящим комитетом назначает в Агентстве персонал высшего ранга.

3. Персонал Агентства состоит из:

3.1. сотрудников, нанятых непосредственно Агентством в рамках договоров на определенный срок среди граждан участвующих государств-членов. Совет, постановляя единогласно, утверждает Статут этих сотрудников. В течение года с момента принятия настоящей Общей акции Руководящий комитет проверяет и, при необходимости, изменяет данный Статут;

3.2. национальных экспертов, откомандированных участвующими государствами-членами, которым поручены либо посты в организационной структуре Агентства, либо определенные задачи и проекты. Совет, постановляя единогласно, определяет режим, подлежащий применению к данным экспертам. В течение года с момента принятия настоящей Общей акции Руководящий комитет проверяет и, при необходимости, изменяет данный режим;

3.3. служащих Сообществ, откомандированных в Агентство на определенный период и/или для специальных задач или проектов, в зависимости от потребностей.