Статья 9. Основные права и обязанности руководителя образовательного учреждения, организации

Статья 9. Основные права и обязанности руководителя образовательного учреждения, организации

1. Руководитель имеет право:

- на участие в разработке и реализации государственной образовательной политики;

- обеспечение условий для осуществления своей профессиональной деятельности;

- поощрение и привлечение к дисциплинарной и иной ответственности работников образовательного учреждения, организации за нарушение правил педагогической этики и (или) устава образовательного учреждения, организации;

- привлечение к дисциплинарной ответственности обучающихся за нарушение правил внутреннего распорядка образовательного учреждения, организации;

-создание профессиональных объединений и участие в их работе, а также участие в деятельности общественных организаций, не противоречащей законодательству;

- заключение договоров, в том числе трудовых;

- открытие и закрытие счетов в банке;

- внесение в необходимых случаях временных изменений в расписание занятий в образовательном учреждении, организации;

- моральное и материальное стимулирование и поощрение в порядке, установленном законодательством;

- обеспечение условий для карьерного роста и служебного продвижения;

- систематическое повышение квалификации в установленном порядке;

- обжалование решений органов управления образовательного учреждения в порядке, установленном законодательством.

2. Руководитель образовательного учреждения, организации обязан:

- осуществлять общее руководство всеми направлениями деятельности образовательного учреждения, организации в соответствии с его уставом и национальным законодательством;

- совместно с советом образовательного учреждения (педагогическим, ученым), организации определять цели и задачи развития, планировать работу учреждения;

- определять структуру управления образовательным учреждением, организацией, штатное расписание;

- решать учебно-методические, организационные, финансовые, хозяйственные и иные вопросы, возникающие в процессе деятельности образовательного учреждения, организации;

- формировать контингенты обучающихся, обеспечивать их социальную защиту;

- осуществлять подбор, прием на работу и расстановку кадров, определять должностные обязанности работников, создавать условия для их профессионального роста;

- обеспечивать рациональное использование бюджетных ассигнований, а также средств, поступающих из других источников;

- осуществлять эффективное взаимодействие с местными органами власти, предприятиями, общественностью, родителями (иными законными представителями) обучающихся;

- руководить деятельностью педагогического (ученого) совета образовательного учреждения, организации;

- непрерывно совершенствовать свои профессиональные знания, умения и навыки.