Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
1. Внести в приложение к постановлению Правительства Камчатского края от 24.11.2008 N 385-П "Об утверждении Примерного положения о системе оплаты труда работников государственных учреждений, подведомственных Министерству здравоохранения Камчатского края" следующие изменения:
1) в разделе I:
а) часть 1.2 изложить в следующей редакции:
"1.2. При утверждении Правительством Российской Федерации базовых окладов (базовых должностных окладов), базовых ставок заработной платы по ПКГ, оклады (должностные оклады), ставки заработной платы работников государственных учреждений, подведомственных Министерству здравоохранения Камчатского края, занимающих должности служащих (работающих по профессиям рабочих), входящих в эти ПКГ, устанавливаются в размере не ниже соответствующих базовых окладов (базовых должностных окладов), базовых ставок заработной платы.";
б) дополнить частью 1.6 следующего содержания:
"1.6. Предельная доля расходов оплаты труда работников административно-управленческого и прочего персонала в фонде оплаты труда государственных учреждений, подведомственных Министерству здравоохранения Камчатского края, устанавливается в размере не более 40 процентов.
Перечень должностей, относимых к административно-управленческому персоналу государственных учреждений, подведомственных Министерству здравоохранения Камчатского края, устанавливается приказом Министерства здравоохранения Камчатского края.";
Положения пункта 2 части 1 настоящего постановления вступают в силу через 10 дней после дня официального опубликования настоящего постановления и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 апреля 2013 г.
2) часть 2.1 раздела II изложить в следующей редакции:
"2.1. Рекомендуемые размеры основных окладов (основных должностных окладов), основных ставок заработной платы работников государственных учреждений, подведомственных Министерству здравоохранения Камчатского края, устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к ПКГ, утвержденным:
1) приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 06.08.2007 N 526 "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей медицинских и фармацевтических работников":
Должности, отнесенные к ПКГ "Медицинский и фармацевтический персонал первого уровня" |
2799 - 3437 рублей |
Должности, отнесенные к ПКГ "Средний медицинский и фармацевтический персонал" |
3437 - 6814 рублей |
Должности, отнесенные к ПКГ "Врачи и провизоры" |
4595 - 8237 рублей |
Должности, отнесенные к ПКГ "Руководители структурных подразделений учреждений с высшим медицинским и фармацевтическим образованием (врач-специалист, провизор)" |
5554 - 9552 рублей |
2) приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 31.03.2008 N 149н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников, занятых в сфере здравоохранения и предоставления социальных услуг":
Должности, отнесенные к ПКГ "Должности специалистов второго уровня, осуществляющих предоставление социальных услуг" |
3437 - 4407 рублей |
Должности, отнесенные к ПКГ "Должности специалистов третьего уровня в учреждениях здравоохранения и осуществляющих предоставление социальных услуг" |
4407 - 5849 рублей |
Должности, отнесенные к ПКГ "Должности руководителей в учреждениях здравоохранения и осуществляющих предоставление социальных услуг" |
5849 - 9161 рублей |
3) приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 05.05.2008 N 216н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников образования":
Должности, отнесенные к ПКГ должностей педагогических работников |
3437 - 7900 рублей |
4) приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29.05.2008 N 247н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих":
Должности, отнесенные к ПКГ "Общеотраслевые должности служащих первого уровня" |
2799 - 3096 рублей |
Должности, отнесенные к ПКГ "Общеотраслевые должности служащих второго уровня" |
3096 - 5849 рублей |
Должности, отнесенные к ПКГ "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня" |
3437 - 6814 рублей |
Должности, отнесенные к ПКГ "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня" |
5849 - 9161 рублей |
".
Положения пункта 3 части 1 настоящего постановления вступают в силу через 10 дней после дня официального опубликования настоящего постановления и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 апреля 2013 г.
3) часть 6.1 раздела VI изложить в следующей редакции:
"6.1. Рекомендуемые размеры основных окладов (основных должностных окладов), основных ставок заработной платы работников государственных учреждений, подведомственных Министерству здравоохранения Камчатского края, устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей рабочих к ПКГ по профессиям рабочих первого и второго уровней:
Квалификационные уровни |
Должности профессий рабочих, отнесенные к ПКГ |
Рекомендуемые размеры основных окладов (основных должностных окладов), основных ставок заработной платы, руб. |
ПКГ "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня" | ||
1 квалификационный уровень |
Наименование профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 1, 2 и 3 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих (далее - ЕТКС); дворник; кастелянша; кухонный рабочий; лифтер; машинист по стирке и ремонту спецодежды; парикмахер; подсобный рабочий; рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий; столяр; сторож (вахтер); уборщик территорий; уборщик производственных и служебных помещений; уборщик служебных помещений; швея; электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования; кладовщик, гардеробщик; курьер; оператор копировальных и множительных машин; повар; фотограф; аппаратчик бельевых сушильных установок; гладильщик |
2624 - 2799 |
2 квалификационный уровень |
Профессии рабочих, отнесенных к первому квалификационному уровню, при выполнении работ по профессии с производным наименованием "старший" (старший по смене) |
|
|
Нет |
|
ПКГ "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня" | ||
1 квалификационный уровень |
Наименование профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 4 и 5 квалификационных разрядов в соответствии с ЕТКС; водитель автомобиля; парикмахер; повар; рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий; слесарь-сантехник; столяр; швея; электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования; оператор стиральных машин; машинист (кочегар) котельной; слесарь-электрик по ремонту электрооборудования; машинист двигателя внутреннего сгорания; тракторист; плотник |
3096 - 3437 |
2 квалификационный уровень |
Наименование профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 6 и 7 квалификационных разрядов в соответствии с ЕТКС; электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования; слесарь-сантехник; водитель автомобиля; столяр; электромонтер по ремонту и обслуживанию оборудования; повар; слесарь по ремонту автомобилей |
3798 - 4182 |
3 квалификационный уровень |
Наименование профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 8 квалификационного разряда в соответствии с ЕТКС; слесарь-электрик по ремонту электрооборудования; слесарь-сантехник; слесарь-ремонтник; электрогазосварщик; электросварщик ручной сварки; электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования; электромеханик наладчик; водитель автомобиля |
4407 |
4 квалификационный уровень |
Наименование профессий рабочих, предусмотренных 1 - 3 квалификационными уровнями настоящей профессиональной квалификационной группой, выполняющих важные (особо важные) и ответственные (особо ответственные) работы; водитель автомобиля скорой медицинской помощи; слесарь-электрик по ремонту электрооборудования; слесарь-сантехник; слесарь-ремонтник; столяр; электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования |
4850 - 5327 |
".
4) часть 7.1 раздела VII изложить в следующей редакции:
"7.1. Заработная плата руководителя учреждения, его заместителя и главного бухгалтера учреждения состоит из должностного оклада, выплат компенсационного и стимулирующего характера.
Размер должностного оклада руководителя учреждения определяется трудовым договором.
Предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителя учреждения и средней заработной платы работников учреждения устанавливается в кратности от 1 до 8 размеров средней заработной платы работников возглавляемого им учреждения.
Должностные оклады заместителей руководителя и главного бухгалтера учреждения устанавливаются на 10 - 30 процентов ниже должностного оклада руководителя этого учреждения.";
5) в разделе VIII:
а) части 8.2 - 8.5 изложить в следующей редакции:
"8.2. Оплата труда работников государственных учреждений, подведомственных Министерству здравоохранения Камчатского края, занятых на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, производится в повышенном размере, но не ниже минимальных размеров, установленных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.
8.3. В целях, предусмотренных частью 8.2 настоящего раздела, работникам государственных учреждений, подведомственных Министерству здравоохранения Камчатского края, могут быть установлены следующие выплаты компенсационного характера:
1) выплаты работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда;
2) надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну;
3) выплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных (при совмещении профессий (должностей), сверхурочной работе, работе в ночное время, при расширении зон обслуживания, при увеличении объема работы или исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором, за работу в выходные и нерабочие праздничные дни);
4) выплаты за работу в местностях с особыми климатическими условиями.
8.4. Размеры и условия выплат, указанных в части 8.3 настоящего раздела, определяются в соответствии с законодательством Российской Федерации.
8.5. Размер повышенной оплаты труда работникам, занятым на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными условиями труда, устанавливается работникам государственных учреждений, подведомственных Министерству здравоохранения Камчатского края, на основании результатов аттестации рабочих мест по условиям труда.
При этом работодатели принимают меры по разработке и реализации плана мероприятий по приведению условий труда в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда в целях обеспечения безопасных условий и охраны труда.
Если по результатам аттестации рабочих мест подтверждено обеспечение на рабочих местах безопасных условий труда, компенсации работникам не устанавливаются и осуществление повышенной оплаты труда не производится.
б) дополнить частями 8.5.1 - 8.5.3 следующего содержания:
"8.5.1. Выплаты компенсационного характера работникам, занятым с иными особыми условиями труда, дифференцируются в зависимости от осуществляемой деятельности работниками государственных учреждений, подведомственных Министерству здравоохранения Камчатского края:
1) в государственных учреждениях, подведомственных Министерству здравоохранения Камчатского края, структурных подразделениях и на должностях с особыми условиями труда, при работе в которых (на которых) рекомендуется повышение основных окладов (основных должностных окладов), основных ставок заработной платы на 15 процентов:
1. |
Туберкулезные (противотуберкулезные) учреждения и структурные подразделения, за исключением указанных в пункте 12 таблицы пункта 2 настоящей части, для больных туберкулезом и для детей с туберкулезной интоксикацией, малыми и затухающими формами туберкулеза |
2. |
Инфекционные больницы, отделения, палаты для инфекционных больных и больных, зараженных гельминтами; гельминтологические дневные стационары; кабинеты инфекционных заболеваний |
3. |
Санатории, отделения (палаты) других учреждений для детей с поражением центральной нервной системы с нарушением функций опорно-двигательного аппарата |
4. |
Учреждения, отделения, палаты, кабинеты для онкологических больных |
5. |
Учреждения, отделения, палаты, кабинеты для кожно-венерологических больных |
6. |
Хирургические отделения (палаты) всех профилей стационаров, в т.ч. гравитационной хирургии крови |
7. |
Операционные блоки стационаров |
8. |
Отделения (группы, палаты): анестезиологии-реанимации; реанимации и интенсивной терапии (за исключением лаборатории (группы), обеспечивающей экспресс-диагностику); гемодиализа, для лечения больных с применением методов гемодиализа, гемосорбции, плазмафереза и ультрафильтрации; для новорожденных детей в родильных домах; гериартрические для больных с сопутствующими психоневрологическими заболеваниями; родовые |
9. |
Отделения (палаты), кабинеты для больных с гемобластозами и депрессиями кроветворения |
10. |
Отделения (палаты), кабинеты в которых, основным методом лечения является длительное применение больших доз химиотерапевтических препаратов |
11. |
Рентгеновские, радиологические всех профилей и рентгенорадиолоческие отделы, отделения, лаборатории, группы и кабинеты; отделения рентгеноударноволнового дистанционного дробления камней (ОРУДДК); центры, отделения, кабинеты рентгенохирургических методов диагностики и лечения |
12. |
Лаборатории, отделы, отделения при работе с живыми возбудителями инфекционных заболеваний (или больными животными); с вирусами, вызывающими заболевания; с агрессивными средами и химическими реагентами; по исследованию потенциально инфицированных материалов (биологических жидкостей и тканей); на микроскопах и полярископах с применением токсических иммерсионных: жидкостей и иммерсионных объективов |
13. |
Барокамеры и кессоны |
14. |
Отделения (кабинеты): ультразвуковой диагностики и эндоскопические |
15. |
Психотерапевтические кабинеты амбулаторно-поликлинических учреждений (подразделений) |
16. |
Должности в государственных учреждениях, подведомственных Министерству здравоохранения Камчатского края: врач-эпидемиолог и помощник врача-эпидемиолога лечебно-профилактического учреждения; персонал, предусмотренный в штате корпусов фракционирования белков и плазмы крови и в отделениях заготовки крови и ее компонентов станций переливания крови исключительно для работы по заготовке и хранению в замороженном состоянии компонентов крови и костного мозга; медицинский персонал, работающий на лазерных установках; специалисты, обслуживающие лазерные установки; персонал физиотерапевтических отделений кабинетов, бальнео- и грязелечебниц (отделений, кабинетов), предусмотренных для работы на генераторах УВЧ любой мощности (при отпуске в месяц в среднем не менее 10 процедур в смену); обслуживание больных в помещениях сероводородных, сернистых и углесероводородных ванн и грязей; отпуска радоновых ванн, озокеритовых процедур; работы в грязелечебницах, для подогрева и подвозки грязей, приготовления искусственной сероводородной воды; постоянного обслуживания помещений сероводородных, сернистых и углесероводородных и радоновых ванн; обслуживания и текущего ремонта зданий, сооружений и оборудования, приборов физиотерапевтических лечебниц (отделений), оборудования подвалов, нагревательных приборов ванных зданий, насосных станций, смесителей и резервуаров, трубопроводов и оголовок буровых скважин сероводородных, сернистых и углесероводородных и радоновых ванн; врач-стоматолог детский, врач-ортодонт и зубной врач детской стоматологической поликлиники (отделения, кабинета); медицинский персонал лабораторий (отделов, отделений), предусмотренный для постоянной работы по постановке реакции иммобилизации бледных трепонем; фармацевтический персонал аптечных учреждений, кроме занятых исключительно отпуском лекарств без рецептов и других товаров аптечного ассортимента; фармацевтический персонал аптечных складов и баз, занятый непосредственно расфасовкой и контролем медикаментов; фармацевтический персонал контрольно-аналитических лабораторий, непосредственно выполняющий работу по анализу лекарственных средств; медицинский дезинфектор; фасовщицы и санитарки-мойщицы аптечных учреждений; медицинский персонал приемных отделений стационаров лечебно-профилактических учреждении; персонал централизованных стерилизационных |
17. |
Отделы (лаборатории, отделения, пункты) дезинфекционных станций |
2) в государственных учреждениях, подведомственных Министерству здравоохранения Камчатского края, структурных подразделениях и на должностях с особыми условиями труда, при работе в которых (на которых) рекомендуется повышение основных окладов (основных должностных окладов), основных ставок заработной платы на 25 процентов:
3) в государственных учреждениях, подведомственных Министерству здравоохранения Камчатского края, структурных подразделениях и на должностях с особыми условиями труда, при работе в которых (на которых) рекомендуется повышение основных окладов (основных должностных окладов), основных ставок заработной платы на 30 процентов:
1. |
Медицинский персонал психиатрических больниц (стационаров)специализированного типа с интенсивным наблюдением |
2. |
Судебно-психиатрические экспертные отделения (комиссии) |
3. |
Врачи и средний медицинский персонал участковой службы психоневрологических учреждений (подразделений) |
4) в государственных учреждениях, подведомственных Министерству здравоохранения Камчатского края, структурных подразделениях и на должностях с особыми условиями труда, при работе в которых (на которых) рекомендуется повышение основных окладов (основных должностных окладов), основных ставок заработной платы на 40 процентов:
1. |
Амбулаторные судебно-психиатрические экспертные комиссии; судебно-психиатрические экспертные отделения для лиц, не содержащихся под стражей; отделения для принудительного лечения психически больных в психиатрических больницах |
5) в государственных учреждениях, подведомственных Министерству здравоохранения Камчатского края, структурных подразделениях и на должностях с особыми условиями труда, связанными с непосредственным обследованием, диагностикой, лечением, обслуживанием, а также проведением судебно-медицинской экспертизы и другой работы, больных СПИД и ВИЧ-инфицированных, при работе в которых (на которых) рекомендуется повышение основных окладов (основных должностных окладов), основных ставок заработной плата на 60 процентов:
Примечание: работникам, занятым на работах с разными условиями вредности или опасности, предусмотренными в подпунктах пункта 1 и 2, и иными особыми условиями труда, основные оклады (основные должностные оклады), основные ставки заработной платы повышаются на 30 процентов.
В случаях, когда государственные учреждения, подведомственные Министерству здравоохранения Камчатского края, (подразделения, должности) перечислены в нескольких пунктах или подпунктах, размеры процентных повышений основных окладов (основных должностных окладов), основных ставок заработной платы, установленных по каждому из оснований, не суммируются;
6) в государственных учреждениях, подведомственных Министерству здравоохранения Камчатского края, структурных подразделениях и на должностях, в которых (на которых) рекомендуется установление надбавок в размере 20 процентов должностных окладов за осуществление диагностики и лечения ВИЧ-инфицированных, а также за работу, связанную с материалами, содержащими вирус иммунодефицита человека:
8.5.2. Доплата за работу с воспитанниками с отклонениями в развитии (в том числе с задержкой психического развития) устанавливается в размере от 15 до 20 процентов основного оклада (основного должностного оклада), основной ставки заработной платы по различным должностям служащих.
8.5.3. Конкретные размеры повышения оплаты труда работников государственных учреждений, подведомственных Министерству здравоохранения Камчатского края, занятых на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда устанавливаются работодателем с учётом частей 8.2 и 8.4 настоящего раздела и мнения представительного органа работников в порядке, установленном статьей 372 Трудового кодекса Российской Федерации для принятия локальных нормативных актов, либо коллективным договором, трудовым договором.";
6) часть 9 приложения дополнить абзацем тринадцатым следующего содержания:
"рост средней заработной платы работников учреждения в отчетном году по сравнению с предшествующим годом без учета повышения размера заработной платы в соответствии с законом Камчатского края о краевом бюджете на соответствующий финансовый год и на плановый период и нормативными правовыми актами Правительства Камчатского края.".
По-видимому, в предыдущем абзаце после слов "часть 9 приложения" пропущены слова "к Примерному положению об оплате труда работников государственных учреждений, подведомственных Министерству здравоохранения Камчатского края"
<< Назад |
Часть 2 >> Часть 2 |
|
Содержание Постановление Правительства Камчатского края от 5 июня 2013 г. N 231-П "О внесении изменений в приложение к постановлению... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.