Министерство социального развития и труда Камчатского края в целях применения единого подхода к условиям и порядку осуществления единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска, установленной для лиц, замещающих государственную должность Камчатского края, в соответствии с пунктом 7 части 3 статьи 5 Закона Камчатского края от 04.05.02008# N 57 "О государственных должностях Камчатского края" и установленной для краевых гражданских служащих в соответствии с пунктом 6 части 6 статьи 27 Закона Камчатского края от 04.05.02008# N 56 "О государственной гражданской службе Камчатского края", разъясняет следующее.
1. Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска (далее - единовременная выплата) выплачивается лицам, замещающим государственную должность Камчатского края один раз в календарном году в размере одного должностного оклада, установленного на день выплаты единовременной выплаты, краевым гражданским служащим в размере 50 процентов оклада месячного денежного содержания краевого гражданского служащего, установленного на день выплаты единовременной выплаты.
На единовременную выплату начисляется районный коэффициент и процентные надбавки за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, установленные Законом Камчатского края.
2. В случае разделения лицом, замещающим государственную должность Камчатского края, краевым гражданским служащим ежегодного оплачиваемого отпуска на части в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации единовременная выплата выплачивается лицу, замещающему государственную должность Камчатского края, краевому гражданскому служащему только один раз при предоставлении любой из частей указанного отпуска по заявлению лица, замещающего государственную должность Камчатского края, краевого гражданского служащего.
3. При предоставлении лицу, замещающему государственную должность Камчатского края, краевому гражданскому служащему отпуска с последующим увольнением или при выплате лицу, замещающему государственную должность Камчатского края, краевому гражданскому служащему компенсации за неиспользованный отпуск, в связи с увольнением лицу, замещающему государственную должность Камчатского края выплачивается единовременная выплата в размере одного должностного оклада за неиспользованный отпуск за каждый год работы, краевому гражданскому служащему в размере 50 процентов оклада месячного денежного содержания за неиспользованный отпуск за каждый год работы.
Министр |
С.А. Занько |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Даны разьяснения о порядке осуществления единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска, установленной для лиц, замещающих государственную должность Камчатского края.
Письмо Министерства социального развития и труда Камчатского края от 18 сентября 2008 г. N 18/01.12-3825 "О порядке единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска"
Текст письма размещен на официальном сайте исполнительных органов государственной власти Камчатского края (http://www.kamchatka.gov.ru)