Решение Городской Думы Петропавловск-Камчатского городского округа
от 31 октября 2013 г. N 142-нд
"О внесении изменений в Решение Городской Думы Петропавловск-Камчатского городского округа от 28.08.2013 N 122-нд "О гарантиях и компенсациях для лиц, являющихся работниками организаций, финансируемых из бюджета Петропавловск-Камчатского городского округа"
Принято решением Городской Думы Петропавловск-Камчатского городского округа от 23 октября 2013 г. N 312-р
1. В статье 7 абзац первый части 3 изложить в следующей редакции:
"3. Работнику организации, финансируемой из бюджета городского округа, и членам его семьи в случае переезда к новому месту жительства в другую местность в пределах территории Российской Федерации в связи с расторжением трудового договора по любым основаниям (в том числе в случае смерти работника), за исключением увольнения за виновные действия, оплачиваются стоимость проезда по фактическим расходам и стоимость провоза багажа из расчета не свыше пяти тонн на семью по фактическим расходам, но не свыше стоимости провоза железнодорожным и водным транспортом. Право на оплату стоимости проезда и стоимости провоза багажа возникает после снятия работника и членов его семьи с регистрационного учета по месту жительства на территории Камчатского края и сохраняется в течение одного года со дня расторжения трудового договора при условии, что работник не состоял за указанный период в трудовых отношениях, что подтверждается оригиналом (заверенной копией) трудовой книжки или выпиской из трудовой книжки работника.".
2. Настоящее Решение вступает в силу после дня его официального опубликования.
Глава Петропавловск-Камчатского городского округа |
К.Г. Слыщенко |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Установлено, что право работника и членов его семьи на оплату стоимости проезда и стоимости провоза багажа в случае переезда к новому месту жительства в другую местность в пределах территории Российской Федерации в связи с расторжением трудового договора по любым основаниям сохраняется в течение одного года со дня расторжения трудового договора при условии, что работник не состоял в указанный период в трудовых отношениях, что подтверждается оригиналом (заверенной копией) трудовой книжки или выпиской из трудовой книжки работника.
Решение вступает в силу после дня его официального опубликования.
Решение Городской Думы Петропавловск-Камчатского городского округа от 31 октября 2013 г. N 142-нд "О внесении изменений в Решение Городской Думы Петропавловск-Камчатского городского округа от 28.08.2013 N 122-нд "О гарантиях и компенсациях для лиц, являющихся работниками организаций, финансируемых из бюджета Петропавловск-Камчатского городского округа"
Настоящее решение вступает в силу после дня его официального опубликования
Текст решения опубликован в газете "Град Петра и Павла" от 1 ноября 2013 г. N 42