Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Закон Камчатского края от 19 ноября 2007 г. N 677 "О системах оплаты труда работников государственных учреждений Камчатского края и муниципальных учреждений в Камчатском крае" (принят Советом народных депутатов Камчатской области 22 августа 2007 г. и Думой Корякского автономного округа 17 октября 2007 г.) (утратил силу)
Закон Камчатского края от 19 ноября 2007 г. N 677 "О системах оплаты труда работников государственных учреждений Камчатского края и муниципальных учреждений в Камчатском крае" (принят Советом народных депутатов Камчатской области 22 августа 2007 г. и Думой Корякского автономного округа 17 октября 2007 г.) (утратил силу)
-
Статья 1. Общие положения
-
Статья 2. Правовая основа настоящего Закона
-
Статья 3. Тарифная система оплаты труда работников государственных учреждений
-
Статья 4. Тарифные ставки (оклады)
-
Статья 5. Тарификация работ и присвоение тарифных разрядов работникам государственных учреждений
-
Статья 6. Доплаты и надбавки компенсационного и стимулирующего характера
-
Статья 7. Иная система оплаты труда работников государственных учреждений
-
Статья 8. Вступление в силу настоящего Закона
Закон Камчатского края
от 19 ноября 2007 г. N 677
"О системах оплаты труда работников государственных учреждений Камчатского края и муниципальных учреждений в Камчатском крае"
ГАРАНТ:
Законом Камчатского края от 5 октября 2012 г. N 118 настоящий Закон признан утратившим силу
Принят Советом народных депутатов Камчатской области 22 августа 2007 г.
Принят Думой Корякского автономного округа 17 октября 2007 г.
|
Губернатор Камчатского края |
А.А. Кузьмицкий |
г. Петропавловск-Камчатский
19 ноября 2007 г.
N 677
Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Закон регулирует вопросы установления системы оплаты труда работников государственных учреждений Камчатского края. Системы оплаты труда работников муниципальных учреждений в Камчатском крае, регулируются нормативными правовыми актами органов местного самоуправления муниципальных образований в Камчатском крае с учетом положений настоящего Закона.
Законом определены тарифные ставки (оклады), порядок тарификации работ и присвоение тарифных разрядов работникам государственных учреждений, а также порядок установления доплат и надбавок компенсационного и стимулирующего характера.
По решению органов государственной власти Камчатского края для оплаты труда работников государственных учреждений может применяться иная система оплаты труда, отличная от тарифной системы оплаты труда, в пределах ассигнований на заработную плату, утверждаемых в законе Камчатского края о краевом бюджете.
Закон вступает в силу по истечении 10 дней со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2007 г.
Закон Камчатского края от 19 ноября 2007 г. N 677 "О системах оплаты труда работников государственных учреждений Камчатского края и муниципальных учреждений в Камчатском крае"
(принят Советом народных депутатов Камчатской области 22 августа 2007 г. и Думой Корякского автономного округа 17 октября 2007 г.)
Настоящий Закон вступает в силу по истечении 10 дней со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2007 г.
Текст Закона опубликован в газете "Официальные ведомости" от 22 ноября 2007 г. N 140-144, в газете "Народовластие" от 22 ноября 2007 г. N 150-153
Законом Камчатского края от 5 октября 2012 г. N 118 настоящий Закон признан утратившим силу