|
N
|
Наименование мероприятия
|
Срок реализации
|
Ответственные исполнители
|
Ожидаемый результат
|
|
1. Формирование нормативной правовой базы, регулирующей вопросы организации и прохождения государственной гражданской службы Камчатского края в исполнительных органах государственной власти Камчатского края (далее - краевая гражданская служба)
|
|
1.1
|
Подготовка правового акта "О реестре государственных гражданских служащих исполнительных органов государственной власти Камчатского края"
|
2012 год
|
Аппарат Губернатора и Правительства Камчатского края (Главное управление Губернатора и Правительства Камчатского края по вопросам государственной службы, кадрам и наградам (далее - Управление по вопросам государственной службы)
|
Обеспечение деятельности Губернатора Камчатского края по организации краевой гражданской службы, формирование базы персональных данных государственных гражданских служащих исполнительных органов государственной власти Камчатского края (далее - краевые гражданские служащие)
|
|
1.2
|
Совершенствование этических норм и правил служебного поведения краевых гражданских служащих
|
2011 год
|
Аппарат Губернатора и Правительства Камчатского края (Управление по вопросам государственной службы)
|
Повышение моральной ответственности краевых гражданских служащих перед обществом
|
|
1.3
|
Разработка порядка и условий получения краевыми гражданскими служащими единовременной субсидии на приобретение жилой площади
|
2012 год
|
Министерство труда и социального развития Камчатского края, Аппарат Губернатора и Правительства Камчатского края (Управление по вопросам государственной службы), Министерство жилищно-коммунального хозяйства и энергетики Камчатского края, Министерство финансов Камчатского края, Главное правовое управление Губернатора и Правительства Камчатского края,
|
Совершенствование систем социальных гарантий на краевой гражданской службе
|
|
1.4
|
Разработка порядка предварительного уведомления представителя нанимателя о выполнении краевым гражданским служащим иной оплачиваемой работы
|
2011 год
|
Аппарат Губернатора и Правительства Камчатского края (Управление по вопросам государственной службы)
|
Регламентация условий выполнения краевым гражданским служащим иной оплачиваемой работы
|
|
1.5
|
Разработка порядка заключения договора на обучение между государственным органом Камчатского края и гражданином Российской Федерации с обязательством последующего прохождения государственной гражданской службы Камчатского края вместе с типовым договором на обучение между государственным органом Камчатского края и гражданином Российской Федерации с обязательством последующего прохождения государственной гражданской службы Камчатского края
|
2011 год
|
Аппарат Губернатора и Правительства Камчатского края (Управление по вопросам государственной службы)
|
Целевая подготовка квалифицированных специалистов для краевой гражданской службы
|
|
1.6
|
Приведение нормативных правовых актов Камчатского края, регулирующих вопросы организации и прохождения краевой гражданской службы в соответствие с федеральным законодательством (при необходимости)
|
2009 - 2013 годы
|
Аппарат Губернатора и Правительства Камчатского края (Управление по вопросам государственной службы), Главное правовое управление Губернатора и Правительства Камчатского края
|
Развитие правовой базы краевой гражданской службы
|
|
2. Внедрение на краевой гражданской службе эффективных технологий и современных методов кадровой работы
|
|
2.1
|
Формирование системы сбора и обработки информации о краевых гражданских служащих
|
2009 - 2012 годы
|
Аппарат Губернатора и Правительства Камчатского края (Управление по вопросам государственной службы), исполнительные органы государственной власти Камчатского края (далее - государственные органы)
|
Обеспечение деятельности Губернатора Камчатского края по организации краевой гражданской службы
|
|
2.2
|
Внедрение оценочных процедур при проведении конкурсов на замещение вакантных должностей краевой гражданской служб, включение в кадровый резерв
|
2009 - 2012 годы
|
Аппарат Губернатора и Правительства Камчатского края (Управление по вопросам государственной службы), государственные органы
|
Повышение эффективности кадровых технологий, применяемых на краевой гражданской службе
|
|
2.3
|
Совершенствование технологий проведения аттестации, квалификационных экзаменов
|
2009 - 2013 годы
|
Аппарат Губернатора и Правительства Камчатского края (Управление по вопросам государственной службы), государственные органы
|
Повышение эффективности кадровых технологий, применяемых на краевой гражданской службе
|
|
2.4
|
Осуществление конкурсного замещения вакантных должностей краевой гражданской службы
|
2009 - 2013 годы
|
Государственные органы
|
Обеспечение равного доступа граждан Российской Федерации (далее - граждане) к краевой гражданской службе
|
|
2.5
|
Формирование кадрового резерва на краевой гражданской службе и резерва управленческих кадров Камчатского края
|
2009 - 2013 годы
|
Аппарат Губернатора и Правительства Камчатского края (Управление по вопросам государственной службы), государственные органы
|
Обеспечение текущей и перспективной потребности государственного органа в замещении должностей краевой гражданской службы, выявление граждан для потенциального замещения руководящих должностей
|
|
2.6
|
Разработка и внедрение механизма ротации краевых гражданских служащих
|
После принятия соответствующего правового акта на федеральном уровне
|
Аппарат Губернатора и Правительства Камчатского края (Управление по вопросам государственной службы), государственные органы
|
Повышение мотивации краевых гражданских служащих, расширение компетенции краевых гражданских служащих, предупреждение коррупционных рисков при исполнении должностных обязанностей краевыми гражданскими служащими
|
|
2.7
|
Внедрение в практику кадровой работы государственных органов правила, в соответствии с которым длительное, безупречное и эффективное исполнение краевым гражданским служащим своих должностных обязанностей должно в обязательном порядке учитываться при назначении его на вышестоящую должность, присвоении ему классного чина или при его поощрении
|
2011 - 2013 годы
|
Государственные органы
|
Повышение мотивации краевых гражданских служащих, повышение эффективности краевой гражданской службы
|
|
3. Совершенствование системы дополнительного профессионального образования краевых государственных гражданских служащих
|
|
3.1
|
Формирование и утверждение государственного заказа на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку краевых гражданских служащих на соответствующий год
|
Ежегодно
|
Аппарат Губернатора и Правительства Камчатского края. (Управление по вопросам государственной службы), государственные органы
|
Организация дополнительного профессионального образования краевых гражданских служащих на основании государственного заказа на профессиональную переподготовку, повышение квалификации и стажировку
|
|
3.2
|
Разработка и утверждение программ государственных органов по профессиональному развитию краевых гражданских служащих
|
После принятия соответствующего правового акта на федеральном уровне
|
Государственные органы
|
Формирование прогноза ежегодной потребности в дополнительном профессиональном образовании краевых гражданских служащих
|
|
3.3
|
Разработка индивидуальных планов профессионального развития краевых гражданских служащих
|
2009 - 2013 годы
|
Государственные органы
|
Определение цели, вида, форм и продолжительности получения дополнительного профессионального образования
|
|
3.4
|
Внедрение дистанционных и модульных технологий обучения
|
2009 - 2013 годы
|
Аппарат Губернатора и Правительства Камчатского края (Управление по вопросам государственной службы), государственные органы
|
Повышение эффективности дополнительного профессионального образования, оптимизация финансирования дополнительного профессионального образования
|
|
3.5
|
Организация дополнительного профессионального образования краевых гражданских служащих
|
2009 - 2013 годы
|
Аппарат Губернатора и Правительства Камчатского края (Управление по вопросам государственной службы), государственные органы
|
Профессиональное развитие краевых гражданских служащих, повышение эффективности профессиональной служебной деятельности краевых гражданских служащих
|
|
3.6
|
Организация профессиональной подготовки кадров для краевой гражданской службы в образовательных учреждениях высшего профессионального образования
|
После принятия соответствующего правового акта Камчатского края
|
Аппарат Губернатора и Правительства Камчатского края (Управление по вопросам государственной службы), государственные органы
|
Целевая подготовка квалифицированных молодых специалистов для краевой гражданской службы
|
|
4. Повышение эффективности краевой гражданской службы и результативности профессиональной служебной деятельности краевых гражданских служащих
|
|
4.1
|
Разработка перечня отдельных должностей краевой гражданской службы, по которым может устанавливаться особый порядок оплаты труда, а также порядок установления оплаты труда государственных гражданских служащих Камчатского края, для которых оплата труда производится в зависимости от показателей эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности, определяемых в срочном служебном контракте, разработка и внедрение особого порядка оплаты труда для краевых гражданских служащих, замещающих эти должности
|
После принятия соответствующего правового акта на федеральном уровне
|
Аппарат Губернатора и Правительства Камчатского края (Управление по вопросам государственной службы), Министерство экономического развития и торговли Камчатского края, Министерство финансов Камчатского края, государственные органы
|
Создание условий для повышения результативности профессиональной служебной деятельности краевых гражданских служащих
|
|
4.2
|
Утверждение квалификационных требований к должностям краевой гражданской службы
|
2011 - 2013 годы
|
Государственные органы
|
Повышение результативности профессиональной служебной деятельности краевых гражданских служащих
|
|
4.3
|
Внедрение методов и процедур управления по результатам в деятельности государственных органов
|
2011 - 2013 годы
|
Государственные органы
|
Повышение результативности профессиональной служебной деятельности краевых гражданских служащих
|
|
4.4
|
Подготовка краевыми гражданскими служащими ежегодных отчетов о профессиональной служебной деятельности
|
2009 - 2013 годы
|
Государственные органы
|
Оценка профессиональной служебной деятельности краевых гражданских служащих при проведении аттестации
|
|
4.5
|
Внесение изменений в должностные регламенты краевых гражданских служащих, обеспечивающих исполнение утвержденных административных регламентов исполнения государственных функций (предоставления государственных услуг)
|
2009 - 2013 годы
|
Государственные органы
|
Упорядочение и конкретизация полномочий краевых гражданских служащих, оказание качественных государственных услуг гражданам и организациям
|
|
4.6
|
Обеспечение целей и задач государственных органов в показателях результативности профессиональной служебной деятельности краевых гражданских служащих
|
2009 - 2013 годы
|
Государственные органы
|
Упорядочение и конкретизация полномочий краевых гражданских служащих, оценка профессиональной служебной деятельности краевых гражданских служащих
|
|
5. Взаимодействие государственной гражданской службы и гражданского общества в Камчатском крае
|
|
5.1
|
Включение представителей гражданского общества в конкурсные, аттестационные комиссии, а также комиссии по соблюдению требований к служебному поведению краевых гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов
|
2009 - 2013 годы
|
Государственные органы
|
Создание системы контроля за деятельностью краевых гражданских служащих
|
|
5.2
|
Информирование общественности по вопросам организации и прохождения краевой гражданской службе
|
2009 - 2013 годы
|
Государственные органы
|
Обеспечение открытости краевой гражданской службы
|
|
5.3
|
Размещение на официальном сайте исполнительных органов государственной власти Камчатского края в сети Интернет информации о краевой гражданской службе
|
2009 - 2013 годы
|
Аппарат Губернатора и Правительства Камчатского края (Управление по вопросам государственной службы), государственные органы
|
Обеспечение открытости краевой гражданской службы
|
|
5.4
|
Проведение социологических опросов отношения общества к институту краевой гражданской службы
|
2010 - 2013 годы
|
Аппарат Губернатора и Правительства Камчатского края (Управление по вопросам государственной службы),
Агентство по внутренней политике Камчатского края, государственные органы
|
Корректировка практики реализации краевой гражданской службы с учетом мнения гражданского общества
|
|
5.5
|
Совершенствование принципов и практики представления краевыми гражданскими служащими сведений о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера
|
2011 - 2013 годы
|
Государственные органы
|
Обеспечение открытости краевой гражданской службы, противодействие коррупции на краевой гражданской службе
|
|
5.6
|
Внедрение механизмов антикоррупционного поведения краевых гражданских служащих
|
2011 - 2013 годы
|
Государственные органы
|
Обеспечение открытости краевой гражданской службы, противодействие коррупции на краевой гражданской службе
|
|
6. Формирование системы управления государственной гражданской службой Камчатского края
|
|
6.1
|
Создание органа управления краевой гражданской службой
|
После принятия соответствующего федерального правового акта
|
Аппарат Губернатора и Правительства Камчатского края (Управление по вопросам государственной службы)
|
Обеспечение выполнения положений Федеральных законов от 27.05.2003 N 58-ФЗ "О системе государственной службы Российской Федерации", от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации"
|
|
6.2
|
Организация деятельности конкурсных, аттестационных комиссий, а также комиссий по соблюдению требований к служебному поведению краевых гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов
|
2009 - 2013 годы
|
Государственные органы
|
Обеспечение выполнения положений Федерального закона от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации"
|
|
6.3
|
Формирование и актуализация банка данных независимых экспертов для привлечения их к работе комиссий, образованных по вопросам краевой гражданской службы
|
2009 - 2013 годы
|
Аппарат Губернатора и Правительства Камчатского края (Управление по вопросам государственной службы)
|
Обеспечение участия представителей образовательных учреждений, общественных организаций в кадровых процедурах краевой гражданской службы
|
|
6.4
|
Внедрение информационных технологий в систему управления кадрами краевой гражданской службы
|
2009 - 2013 годы
|
Аппарат Губернатора и Правительства Камчатского края (Управление по вопросам государственной' службы),
Агентство по информатизации и связи Камчатского края
|
Автоматизация кадровых процедур
|
|
6.5
|
Организация и проведение совещаний, семинаров по вопросам краевой гражданской службы для руководителей и специалистов государственных органов
|
2009 - 2013 годы
|
Аппарат Губернатора и Правительства Камчатского края (Управление по вопросам государственной службы)
|
Обеспечение соблюдения законодательства о краевой гражданской службе
|
|
6.6
|
Подготовка методических рекомендаций по вопросам реализации законодательства о краевой гражданской службе
|
2009 - 2013 годы
|
Аппарат Губернатора и Правительства Камчатского края (Управление по вопросам государственной службы)
|
Распространение передового опыта
|
|
6.7
|
Изучение опыта лучшей практики государственной гражданской службы в субъектах Российской Федерации
|
2009 - 2013 годы
|
Аппарат Губернатора и Правительства Камчатского края (Управление по вопросам государственной службы), государственные органы
|
Внедрение примеров лучшей практики государственной гражданской службы, повышение эффективности краевой гражданской службы
|
|
6.8
|
Мониторинг выполнения государственными органами законодательства о государственной гражданской службе Российской Федерации и Камчатского края
|
2009 - 2013 годы
|
Аппарат Губернатора и Правительства Камчатского края (Управление по вопросам государственной службы)
|
Осуществление Аппаратом Губернатора и Правительства Камчатского края функций государственного органа по управлению краевой гражданской службой
|
|
6.9
|
Мониторинг выполнения мероприятий по организации и развитию государственной гражданской службы Камчатского края в исполнительных органах государственной власти Камчатского края на 2009 - 2013 годы
|
1 кв 2010 г.,
1 кв. 2011 г.,
1 кв. 2012 г.,
1 кв. 2013 г.,
1 кв. 2014 г.
|
Аппарат Губернатора и Правительства Камчатского края (Управление по вопросам государственной службы), государственные органы
|
Подготовка аналитических справок о ходе реализации Программы
|
