Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Решением Думы Алеутского муниципального района от 16 июня 2015 г. N 57-нпа в статью 44 настоящего Устава внесены изменения, вступающие в силу после государственной регистрации и официального опубликования названного решения
Статья 44. Профессиональное образование, дополнительное профессиональное образование муниципального служащего
1. Профессиональная переподготовка, получение дополнительного профессионального образования и стажировка муниципального служащего осуществляется в течение всего периода прохождения им муниципальной службы.
2. Утратила силу.
См. текст части 2 статьи 44
3. Основанием для направления муниципального служащего на профессиональную переподготовку, получение дополнительного профессионального образования или стажировку являются:
1) назначение муниципального служащего на иную должность муниципальной службы;
2) включение муниципального служащего в кадровый резерв по результатам проведения конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы;
3) результаты аттестации муниципального служащего.
4. Профессиональная переподготовка и получение дополнительного профессионального образования муниципального служащего осуществляются в имеющих государственную аккредитацию образовательных учреждениях высшего профессионального и дополнительного профессионального образования.
Стажировка муниципального служащего осуществляется непосредственно в органах местного самоуправления муниципального района.
5. Порядок и условия проведения профессиональной переподготовки, получения дополнительного профессионального образования и стажировки муниципального служащего устанавливаются представителем нанимателя (работодателем) в зависимости от должности муниципальной службы, замещаемой муниципальным служащим.
6. Прохождение муниципальным служащим профессиональной переподготовки, получения дополнительного профессионального образования подтверждается соответствующим документом государственного образца и является преимущественным основанием для включения муниципального служащего в кадровый резерв или продолжения замещения муниципальным служащим должности муниципальной службы.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.