Статья 32

Статья 32. Отпуска лиц, замещающих областные государственные должности областной государственной службы

1. Лицу, замещающему областную государственную должность областной государственной службы, предоставляются ежегодные оплачиваемые отпуска.

Неоплачиваемые отпуска предоставляются лицу, замещающему областную государственную должность областной государственной службы, по его заявлению в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

2. Основной ежегодный оплачиваемый отпуск лицам, замещающим областные государственные должности областной государственной службы, предоставляется продолжительностью 36 календарных дней, независимо от периода использования отпуска.

Время следования к месту отдыха и обратно, но не свыше трех дней, не включается в общую продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска.

3. Лицу, замещающему областную государственную должность областной государственной службы, предоставляется дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет следующей продолжительности:

- при стаже замещения областных государственных должностей от 5 до 10 лет - 5 календарных дней;

- при стаже замещения областных государственных должностей от 10 до 15 лет - 10 календарных дней;

- при стаже замещения областных государственных должностей более 15 лет - 15 календарных дней.

Лица, замещающие областные государственные должности областной государственной службы, пользуются правом на предоставление дополнительных оплачиваемых отпусков, предусмотренных действующим законодательством Российской Федерации (отпуск за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, за вредные условия труда).

4. Основной ежегодный оплачиваемый отпуск и дополнительные оплачиваемые отпуска суммируются и могут предоставляться по частям по желанию лица, замещающего областную государственную должность областной государственной службы. При этом продолжительность одной части предоставляемого отпуска не может быть менее 14 календарных дней.