Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Постановление Правительства Камчатского края от 4 февраля 2014 г. N 55-П "Об утверждении Примерного положения о системе оплаты труда работников краевых государственных учреждений, подведомственных Министерству экономического развития, предпринимательства и торговли Камчатского края"
- Приложение. Примерное положение о системе оплаты труда работников краевых государственных учреждений, подведомственных Министерству экономического развития, предпринимательства и торговли Камчатского края
- Приложение N 4. Положение о премировании руководителя государственного учреждений, подведомственного Министерству экономического развития, предпринимательства и торговли Камчатского края
- Часть 1
Часть 1
1. Настоящее Положение разработано в соответствии с Постановлением Правительства Камчатского края от 21.07.2008 N 221-П "О подготовке к введению отраслевых систем оплаты труда работников государственных учреждений Камчатского края", Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 8 апреля 2008 года N 167н "Об утверждении порядка исчисления размера средней заработной платы для определения размера должностного оклада руководителя федерального бюджетного учреждения".
Премирование руководителя учреждения проводится с целью увеличения заинтересованности руководителя в повышении результативности своей профессиональной деятельности, в качественном результате своего труда, своевременного выполнения своих должностных обязанностей и поощрения его за высокие результаты деятельности учреждения.