Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
21. В случае расторжения трудового договора с гражданином до истечения пяти лет с даты получения средств на первоначальный взнос по основаниям, предусмотренным пунктами 1, 3, 5, 7 части первой статьи 77, пунктами 3, 5, 6, 8, 11 части первой статьи 81, пунктом 4 части первой статьи 83, пунктами 1, 2 статьи 336 Трудового кодекса Российской Федерации, гражданин в месячный срок с даты расторжения трудового договора возвращает в Министерство образования и науки Камчатского края полученные средства социальной выплаты.
В случае отказа вернуть в добровольном порядке полученные средства социальной выплаты их истребование осуществляется в установленном законодательством порядке уполномоченным органом.
В случае расторжения трудового договора с гражданином до истечения пяти лет с даты получения средств на первоначальный взнос по иным основаниям, предусмотренным Трудовым кодексом Российской Федерации, возврат денежных средств, полученных в качестве социальной выплаты, не осуществляется.
В период, составляющий пять лет со дня предоставления социальной выплаты, гражданин обязан уведомлять уполномоченный орган обо всех изменениях, касающихся его трудовых отношений с образовательным учреждением, в течение десяти рабочих дней с момента возникновения указанных обстоятельств.
<< Часть 19 Часть 19 |
Часть 21 >> Часть 21 |
|
Содержание Постановление Правительства Камчатского края от 3 сентября 2012 г. N 400-П "Об установлении расходных обязательств Камчатского... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.