Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
Постановление Правительства Камчатского края от 12 ноября 2008 г. N 370-П "Об утверждении Примерного положения о системе оплаты труда работников краевых государственных учреждений, подведомственных Министерству культуры Камчатского края" (с изменениями и дополнениями)
-
Часть 1
-
Часть 2 (утратила силу)
-
Часть 3
-
Часть 4
-
Приложение. Примерное положение о системе оплаты труда работников краевых государственных учреждений, подведомственных Министерству культуры Камчатского края
Информация об изменениях:
Постановлением Правительства Камчатского края от 29 марта 2013 г. N 136-П в настоящее постановление внесены изменения, вступающие в силу через 10 дней после дня официального опубликования названного постановления
Постановление Правительства Камчатского края
от 12 ноября 2008 г. N 370-П
"Об утверждении Примерного положения о системе оплаты труда работников краевых государственных учреждений, подведомственных Министерству культуры Камчатского края"
С изменениями и дополнениями от:
26 декабря 2008 г., 20 апреля 2009 г., 29 марта 2013 г., 2 марта 2015 г.
В соответствии со статьями 135 и 144 Трудового кодекса Российской Федерации, во исполнение п. 6 постановления Правительства Камчатского края от 21.07.2008 N 221-П "О подготовке к введению отраслевых систем оплаты труда работников государственных учреждений Камчатского края"
Правительство постановляет:
|
Первый вице-губернатор - первый заместитель Председателя Правительства Камчатского края |
И.А. Третьякова |
Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Утверждено примерное положение о системе оплаты труда работников государственных учреждений, подведомственных Министерству культуры Камчатского края.
Примерное положение включает в себя:
- размеры основных окладов (основных должностных окладов, основных ставок заработной платы) по профессиональным квалификационным группам;
- наименование, условия осуществления и размеры выплат компенсационного характера в соответствии с перечнем видов выплат компенсационного характера;
- рекомендуемые размеры повышающих коэффициентов к окладам и иные выплаты стимулирующего характера в соответствии с перечнем видов выплат стимулирующего характера за счет всех источников финансирования и критерии их установления;
- условия оплаты труда руководителей учреждений.
Утверждение новых условий оплаты труда работников учреждений осуществляется с учетом мнения представительного органа работников.
Оплата труда работников, занятых по совместительству, а также на условиях неполного рабочего времени или неполной рабочей недели, производится пропорционально отработанному времени. Определение размеров заработной платы по основной должности, а также по должности, занимаемой в порядке совместительства, производится раздельно по каждой из должностей.
Заработная плата работника предельными размерами не ограничивается.
Постановление вступает в силу по истечении 10 дней со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 декабря 2008 г.
Постановление Правительства Камчатского края от 12 ноября 2008 г. N 370-П "Об утверждении Примерного положения о системе оплаты труда работников краевых государственных учреждений, подведомственных Министерству культуры Камчатского края"
Настоящее постановление вступает в силу по истечении десяти дней со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 декабря 2008 г.
Текст постановления опубликован в газете "Официальные ведомости" от 25 ноября 2008 г. N 186-187
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Постановление Правительства Камчатского края от 2 октября 2024 г. N 480-П
Изменения вступают в силу с 4 октября 2024 г.
Постановление Правительства Камчатского края от 29 декабря 2023 г. N 726-П
Изменения вступают в силу с 30 декабря 2023 г. и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 декабря 2023 г.
Постановление Правительства Камчатского края от 19 апреля 2023 г. N 224-П
Изменения вступают в силу с 21 апреля 2023 г.
Постановление Правительства Камчатского края от 7 февраля 2023 г. N 70-П
Изменения вступают в силу с 9 февраля 2023 г. и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 декабря 2022 г.
Постановление Правительства Камчатского края от 9 июня 2022 г. N 302-П
Изменения вступают в силу с 11 июня 2022 г.
Постановление Правительства Камчатского края от 28 марта 2022 г. N 139-П
Изменения вступают в силу с 29 марта 2022 г.
Постановление Правительства Камчатского края от 7 сентября 2020 г. N 357-П
Изменения вступают в силу с 18 сентября 2020 г. и распространяются на правоотношения, возникающие с 1 октября 2020 г.
Постановление Правительства Камчатского края от 5 августа 2019 г. N 354-П
Изменения вступают в силу с 23 августа 2019 г.
Постановление Правительства Камчатского края от 13 августа 2018 г. N 334-П
Изменения вступают в силу с 31 августа 2018 г.
Постановление Правительства Камчатского края от 2 марта 2015 г. N 88-П
Изменения вступают в силу через 10 дней после дня официального опубликования названного постановления и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2015 г.
Постановление Правительства Камчатского края от 29 марта 2013 г. N 136-П
Изменения вступают в силу через 10 дней после дня официального опубликования названного постановления, за исключением отдельных положений, распространяющихся на правоотношения, возникшие с 1 апреля 2013 г.
Постановление Правительства Камчатского края от 20 апреля 2009 г. N 184-П
Изменения вступают в силу через 10 дней после официального опубликования названного постановления и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 апреля 2009 г.
Постановление Правительства Камчатского края от 26 декабря 2008 г. N 455-П
Изменения вступают в силу по истечении 10 дней со дня официального опубликования названного постановления и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 декабря 2008 г.