Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
Приказ Министерства социального развития и труда Камчатского края от 25 февраля 2013 г. N 106-п "Об утверждении краевой ведомственной целевой программы "Развитие системы стимулирования качества профессиональной деятельности социальных работников на 2013 год" (с изменениями и дополнениями)
-
Приложение. Система целеполагания и перечень мероприятий краевой ведомственной целевой программы "Развитие системы стимулирования качества профессиональной деятельности социальных работников на 2013 год"
-
Приложение. Краевая ведомственная целевая программа "Развитие системы стимулирования качества профессиональной деятельности социальных работников на 2013 год"
Приказ Министерства социального развития и труда Камчатского края
от 25 февраля 2013 г. N 106-п
"Об утверждении краевой ведомственной целевой программы "Развитие системы стимулирования качества профессиональной деятельности социальных работников на 2013 год"
С изменениями и дополнениями от:
3 апреля, 22 ноября 2013 г.
В целях исполнения пункта 3 перечня поручений Президента Российской Федерации по итогам заседания президиума Государственного Совета Российской Федерации 25.10.2010 и в соответствии с подпунктом 2 пункта 2.1 Положения о Министерстве социального развития и труда Камчатского края приказываю:
1. Утвердить краевую ведомственную целевую программу "Развитие системы стимулирования качества профессиональной деятельности социальных работников на 2013 год" согласно приложению.
2. Настоящий приказ вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01 января 2013 года.
|
И.о. Министра |
Р.Ю. Кокорин |
Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Основной задачей Программы является внедрение системы материального и морального стимулирования социальных работников и специалистов сферы социального обслуживания и социальной защиты населения в Камчатском крае. Общий объем финансирования Программы составляет 350,0 тыс. рублей. В рамках Программы планируется: проведение краевого конкурса "Лучший социальный работник", приобретение призов для награждения победителей; обеспечение участия во Всероссийском конкурсе "Лучший социальный работник"; издание книги "Социальная служба Камчатки"; обмен опытом работы по формированию престижности работы в сфере социального обслуживания и социальной защиты населения, проведение форумов, семинаров, совещаний; организация школы профессиональной реабилитации социальных работников; предоставление социальным работникам, имеющим стаж социальной работы более 15 лет, путевок на санаторно-курортное лечение; проведение конкурса художественной самодеятельности, малых олимпийских игр среди работников системы социальных служб.
Приказ вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2013 г.
Приказ Министерства социального развития и труда Камчатского края от 25 февраля 2013 г. N 106-п "Об утверждении краевой ведомственной целевой программы "Развитие системы стимулирования качества профессиональной деятельности социальных работников на 2013 год"
Настоящий приказ вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2013 г.
Текст приказа опубликован в газете "Официальные ведомости" от 7 марта 2013 г. N 45-55
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Приказ Министерства социального развития и труда Камчатского края от 22 ноября 2013 г. N 692-п
Изменения вступают в силу через 10 дней после дня официального опубликования названного приказа и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 октября 2013 г.
Приказ Министерства социального развития и труда Камчатского края от 3 апреля 2013 г. N 177-п
Изменения вступают в силу через 10 дней после дня официального опубликования названного приказа и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2013 г.