Приложение 2. Перечень основных мероприятий государственной программы Камчатского края "Содействие занятости населения Камчатского края"

Информация об изменениях:

Приложение 2 изменено с 24 июня 2021 г. - Постановление Правительства Камчатского края от 23 июня 2021 г. N 268-П

См. предыдущую редакцию

Приложение 2
к государственной программе Камчатского края
"Содействие занятости населения Камчатского края"

Перечень
основных мероприятий государственной программы Камчатского края "Содействие занятости населения Камчатского края"

С изменениями и дополнениями от:

30 апреля, 6 августа 2014 г., 12 января, 10 апреля, 14 июля 2015 г., 8 февраля, 28 марта, 19, 28 декабря 2016 г., 6 апреля, 3 июля, 28 августа, 12 сентября 2017 г., 21 мая, 23 октября 2018 г., 29 января, 12 апреля, 4 сентября, 12 декабря 2019 г., 3 февраля, 1 апреля, 12 мая, 4 августа, 26 декабря 2020 г., 26 апреля, 23 июня 2021 г.

N п/п	Номер и наименование подпрограммы, основного мероприятия	Ответственный исполнитель	Срок		Ожидаемый непосредственный результат (краткое описание)	Последствия нереализации основного мероприятия	Связь с показателями Программы (подпрограммы)
			начала реализации	окончания реализации
1	2	3	4	5	6	7	8
1.	Подпрограмма 1 "Активная политика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан"
1.1	Реализация мероприятий активной политики занятости населения и дополнительных мероприятий в сфере занятости населения	Министерство труда и развития кадрового потенциала Камчатского края	2021	2025	Минимизация уровней общей и регистрируемой безработицы, развитие государственной службы занятости населения как эффективного посредника между работодателями и гражданами, ищущими работу	Рост безработицы и социальной напряженности в обществе, снижение возможностей для трудоустройства граждан, ищущих работу, и безработных граждан, рост застойной безработицы	Показатели 1.1 - 1.5 таблицы приложения 1 к Программе
1.2	Социальные выплаты безработным гражданам	Министерство труда и развития кадрового потенциала Камчатского края	2021	2025	Поддержание доходов безработных граждан, обеспечение адресности и повышение уровня социальной поддержки, предоставляемой безработным гражданам	Снижение реального уровня материальной поддержки безработных граждан, рост социальной напряженности в обществе	Показатель 1.6 таблицы приложения 1 к Программе
1.3	Повышение уровня удовлетворенности получателей полнотой и качеством оказываемых государственных услуг, в том числе за счет развития информационно-телекоммуникационных систем управления, в сфере занятости населения	Министерство труда и развития кадрового потенциала Камчатского края	2021	2025	Обеспечение доступности информационных ресурсов в сфере занятости населения, совершенствование механизма информирования населения о возможностях трудоустройства, повышение доступности информации о рынке труда	Низкий уровень информированности населения о рынке труда, снижение возможностей для трудоустройства граждан, ищущих работу	Непосредственно влияет на достижение значений показателей, отражающих состояние рынка труда Камчатского края
1.4	Финансовое обеспечение деятельности центров занятости населения для оказания государственных услуг в сфере занятости населения	Министерство труда и развития кадрового потенциала Камчатского края	2021	2025	Обеспечение предоставления гражданам и работодателям государственных услуг в сфере занятости населения	Снижение уровня обеспеченности граждан и работодателей государственными услугами в сфере занятости населения	Показатель 1.7 таблицы приложения 1 к Программе
1.5	Региональный проект "Содействие занятости". Повышение эффективности службы занятости	Министерство труда и развития кадрового потенциала Камчатского края	2021	2024	Развитие инфраструктуры занятости, внедрение организационных и технологических инноваций, повышение уровня занятости населения	Снижение уровня занятости населения, снижение возможностей для трудоустройства граждан	Показатель 1.8 таблицы приложения 1 к Программе
2.	Подпрограмма 2 "Управление миграционными потоками в Камчатском крае"
2.1	Разработка комплексного подхода к управлению миграционными потоками в Камчатском крае	Министерство труда и развития кадрового потенциала Камчатского края	2021	2025	Повышение эффективности государственного управления миграционными потоками	Неконтролируемый приток иностранной рабочей силы на регистрируемом рынке труда	Непосредственно влияет на миграционную ситуацию в Камчатском крае
2.2	Обеспечение принципа приоритетного использования региональных трудовых ресурсов	Министерство труда и развития кадрового потенциала Камчатского края	2021	2025	Снижение доли привлечения иностранных работников, повышение занятости и качества жизни местного населения в соответствии с потребностью экономики Камчатского края, повышение численности квалифицированных работников	Рост безработицы и снижение качества жизни местного населения	Показатель 2.1 таблицы приложения 1 к Программе
2.3	Повышение эффективности привлечения и использования иностранной рабочей силы в Камчатском крае, противодействие незаконной миграции	Министерство труда и развития кадрового потенциала Камчатского края	2021	2025	Снижение численности незаконных трудовых мигрантов в Камчатском крае, повышение качества привлекаемой иностранной рабочей силы	Увеличение численности нелегальных мигрантов, ухудшение криминогенной обстановки	Непосредственно влияет на миграционную ситуацию в Камчатском крае
3.	Подпрограмма 3 "Целевое обучение граждан"
3.1	Организация целевого обучения граждан	Министерство труда и развития кадрового потенциала Камчатского края	2021	2025	Снижение дефицита кадров в регионе, обеспечение работодателей Камчатского края кадрами необходимой квалификации	Увеличение дефицита кадров в Камчатском крае	Показатель 3.1 таблицы приложения 1 к Программе
4.	Подпрограмма 4 "Обеспечение реализации Программы"
4.1	Освоение финансовых средств, направленных на оплату труда и дополнительных выплат и компенсаций с учетом страховых взносов	Министерство труда и развития кадрового потенциала Камчатского края	2021	2025	Обеспечение деятельности Министерства труда и развития кадрового потенциала Камчатского края	Невыполнение основных мероприятий Программы и, как следствие, недостижение поставленной цели	Непосредственно влияет на достижение значений показателей, отражающих состояние рынка труда Камчатского края
4.2	Освоение финансовых средств, направленных на обеспечение государственных нужд	Министерство труда и развития кадрового потенциала Камчатского края	2021	2025	Обеспечение качественного выполнения основных мероприятий Программы	Невыполнение основных мероприятий Программы и, как следствие, недостижение поставленной цели	Непосредственно влияет на достижение значений показателей, отражающих состояние рынка труда Камчатского края
5.	Подпрограмма 5 "Безопасный труд в Камчатском крае"
5.1	Финансовое обеспечение деятельности подведомственного учреждения в сфере охраны труда	Министерство труда и развития кадрового потенциала Камчатского края	2021	2025	Выполнение работ, оказание услуг, осуществление мероприятий в области охраны труда, предусмотренных трудовым законодательством, предоставляемых подведомственным учреждением в сфере охраны труда	Невыполнение подведомственным учреждением в сфере охраны труда возложенных на него функций	Непосредственно влияет на деятельность подведомственного учреждения в сфере охраны труда
5.2	Содействие реализации превентивных мер, направленных на снижение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости	Министерство труда и развития кадрового потенциала Камчатского края	2021	2025	Повышение заинтересованности работодателей в обеспечении охраны труда, снижение показателей производственного травматизма от предотвратимых причин	Увеличение количества пострадавших от несчастных случаев на производстве, увеличение численности работников, занятых в условиях, не отвечающих санитарно-гигиеническим нормам, увеличение численности лиц с установленным профзаболеванием	Показатели 6.1 - 6.7 таблицы приложения 1 к Программе
5.3	Обеспечение непрерывной подготовки работников по охране труда, в том числе на основе современных технологий обучения	Министерство труда и развития кадрового потенциала Камчатского края	2021	2025	Содействие доступности подготовки руководителей и работников по вопросам охраны труда, в том числе на основе современных технологий обучения. Повышение заинтересованности в непрерывной подготовке в области охраны труда	Значительное снижение численности лиц, прошедших подготовку в сфере охраны труда, увеличение количества пострадавших от несчастных случаев на производстве по причине недостатков подготовки в области охраны труда	Показатель 6.8 таблицы приложения 1 к Программе
5.4	Информационное обеспечение и пропаганда охраны труда	Министерство труда и развития кадрового потенциала Камчатского края	2021	2025	Обеспечение доступности информации по вопросам обеспечения трудовых прав и гарантий граждан в области охраны труда, обеспечения безопасных и благоприятных условий труда. Вовлечение работодателей в процесс непрерывного совершенствования вопросов безопасности с труда	Снижение заинтересованности работодателей в создании и совершенствовании систем управления охраной труда, увеличение количества пострадавших от несчастных случаев на производстве, в том числе со смертельным исходом, увеличение удельного веса работников, занятых в условиях, не отвечающих санитарно-гигиеническим нормам	Показатели 6.1 - 6.8 таблицы приложения 1 к Программе
5.5	Содействие развитию социального партнерства в сфере труда в Камчатском крае	Министерство труда и развития кадрового потенциала Камчатского края	2021	2025	Повышение значения общественного контроля, направленного на выявление нарушений в сфере охраны труда и их устранение; обеспечение согласованности интересов работников и работодателей по вопросам регулирования трудовых отношений	Отсутствие согласованности интересов работников и работодателей по вопросам регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений; наличие неурегулированных разногласий по вопросам условий труда, влекущих нарушение трудовых прав и гарантий граждан в области охраны труда	Показатель 6.9 таблицы приложения 1 к Программе
6.	Подпрограмма 6 "Повышение мобильности трудовых ресурсов Камчатского края"
6.1	Отбор работодателей, соответствующих установленным критериям, для включения в Подпрограмму	Министерство труда и развития кадрового потенциала Камчатского края	2021	2025	Обеспечение качественного выполнения Подпрограммы 6	Невыполнение Подпрограммы 6 и, как следствие, недостижение поставленной цели	Непосредственно влияет на реализацию Подпрограммы 6
6.2	Содействие работодателям в привлечении трудовых ресурсов, в том числе для реализации в Камчатском крае инвестиционных проектов	Министерство труда и развития кадрового потенциала Камчатского края	2021	2025	Создание условий для обеспечения работодателей кадрами необходимой квалификации, повышение мобильности трудовых ресурсов	Недостижение работодателями поставленных целей, в том числе при реализации инвестиционных проектов, снижение мобильности трудовых ресурсов	Показатели 4.1 - 4.4 таблицы приложения 1 к Программе
7.	Подпрограмма 8 "Сопровождение при содействии занятости инвалидов, включая инвалидов молодого возраста"
7.1	Повышение уровня информированности инвалидов, включая инвалидов молодого возраста, в том числе с использованием информационных технологий в сфере занятости населения	Министерство труда и развития кадрового потенциала Камчатского края	2021	2025	Создание условий для осуществления инвалидами трудовой деятельности, ускорение их профессиональной адаптации на рабочем месте	Рост безработицы и социальной напряженности в обществе, снижение эффективности занятости инвалидов	Показатель 5.1 таблицы приложения 1 к Программе
7.2	Сопровождение инвалидов, включая инвалидов молодого возраста, при трудоустройстве	Министерство труда и развития кадрового потенциала Камчатского края	2021	2025	Создание условий для осуществления инвалидами трудовой деятельности, ускорение их профессиональной адаптации на рабочем месте	Рост безработицы и социальной напряженности в обществе, снижение эффективности занятости инвалидов	Показатели 5.2 - 5.14 таблицы приложения 1 к Программе