Статья 34. Муниципальная служба

Статья 34. Муниципальная служба

1. Лица, осуществляющие службу на должностях в органах местного самоуправления муниципального образования "Карагинский район", являются муниципальными служащими.

2. Время работы на должностях в органах местного самоуправления засчитывается в стаж, исчисляемый для предоставления льгот и гарантий, в соответствии с законодательством о муниципальной службе.

3. Для замещения муниципальных должностей муниципальной службы устанавливаются следующие квалификационные требования к образованию, стажу и опыту работы по специальности:

- высшие муниципальные должности муниципальной службы - высшее образование и стаж муниципальной службы на главных муниципальных должностях не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее пяти лет;

- главные муниципальные должности муниципальной службы - высшее образование или среднее и стаж работы на муниципальной службе не менее пяти лет;

- ведущие муниципальные должности муниципальной службы - среднее образование и стаж работы на муниципальной службе не менее трех лет;

- старшие муниципальные должности муниципальной службы - среднее образование и стаж работы по специальности не менее одного года;

- младшие муниципальные должности муниципальной службы - среднее образование без предъявления требований к стажу.

При предъявлении квалификационных требований к стажу муниципальной службы учитывается стаж государственной службы.

Муниципальный служащий имеет право:

- на ознакомление с документами, определяющими его обязанности и права по занимаемой должности и создание организационно-технических условий для исполнения должностных полномочий;

- запрашивать в установленном порядке и бесплатно получать от государственных органов, а также от предприятий и учреждений, граждан необходимые для исполнения должностных полномочий информацию и материалы;

- вносить предложения по совершенствованию муниципальной службы;

- посещать в установленном порядке в целях исполнения должностных полномочий предприятия, организации, учреждения независимо от их организационно-правовых форм и видов собственности;

- знакомиться со всеми материалами своего личного дела, отзывами о его деятельности и другими документами до внесения их в личное дело, требовать приобщения к личному делу своих объяснений, а также проведения служебного расследования для опровержения сведений, порочащих его честь и достоинство;

- объединяться в профессиональные союзы (ассоциации) для защиты своих прав, социально-экономических и профессиональных интересов;

- обращаться в суд для разрешения споров, связанных с прохождением муниципальной службы.

Муниципальный служащий обязан:

- обеспечивать соблюдение Конституции Российской Федерации, законодательства Российской Федерации и Корякского автономного округа, Устава муниципального образования "Карагинский район" и иных нормативных правовых актов органов местного самоуправления муниципального образования "Карагинский район";

- обеспечивать соблюдение и защиту прав и законных интересов граждан;

- осуществлять полномочия в соответствии с должностными обязанностями;

- своевременно рассматривать обращения граждан, предприятий, учреждений и организаций, государственных органов и органов местного самоуправления муниципального образования "Карагинский район" и разрешать их в порядке, установленном нормативными правовыми актами Совета депутатов по представлению Главы района в соответствии с федеральными и окружными законами;

- обеспечивать каждому гражданину возможность ознакомления с документами, затрагивающими его права и свободы;

- исполнять приказы, распоряжения и указания вышестоящих, в порядке подчиненности, руководителей, изданных в пределах их должностных полномочий, за исключением незаконных;

- соблюдать установленные в органах местного самоуправления муниципального образования "Карагинский район" правила внутреннего трудового распорядка, должностные инструкции, порядок работы со служебной информацией, поддерживать уровень квалификации, достаточный для исполнения своих должностных обязанностей;

- не разглашать сведения, составляющие охраняемую законом тайну, а также сведения, затрагивающие частную жизнь, честь и достоинство граждан, ставшими известными в связи с исполнением должностных обязанностей, в том числе после прекращения муниципальной службы.

Гражданин, при поступлении на муниципальную службу, а также муниципальный служащий обязан ежегодно представлять в органы государственной налоговой службы сведения о получаемых им доходах и имуществе, принадлежащем ему на праве собственности, являющимися объектами налогообложения.

В стаж замещения муниципальных должностей муниципальной службы включается время нахождения на окружных государственных должностях во всех окружных государственных органах, на федеральной государственной службе и в органах местного самоуправления.