Статья 25

Статья 25. Денежное содержание лица, замещающего муниципальную должность

Информация об изменениях:

Законом Камчатской области от 24 июля 2003 г. N 107 в пункт 1 статьи 25 настоящего закона внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

1. Должностные оклады лиц, замещающих муниципальные должности, определяются нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, принимаемыми ими в пределах полномочий, определенных уставом муниципального образования, в соответствии с установленной приложением N 4 к настоящему Закону Единой схемой предельных коэффициентов кратности к минимальному должностному окладу лица, замещающего муниципальную должность в Камчатской области. Минимальный должностной оклад лица, замещающего муниципальную должность муниципальной службы в Камчатской области равен должностному окладу лица, замещающего младшую муниципальную должность категории "В" - специалиста.

Минимальный должностной оклад лица, замещающего муниципальную должность муниципальной службы утверждается законом Камчатской области об областном бюджете на соответствующий финансовый год в размере равном минимальному должностному окладу лица, замещающего государственную должность областной государственной службы.

Размер должностного оклада лица, замещающего муниципальную должность муниципальной службы, размеры и порядок установления надбавок и иных выплат к должностному окладу определяется нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, принимаемыми ими в пределах полномочий, установленных уставом муниципального образования, в соответствии с настоящим Законом.

Должностной оклад лица, замещающего муниципальную должность муниципальной службы, не может превышать должностной оклад лица, замещающего аналогичную государственную должность областной государственной службы.

2. Денежное содержание лица, замещающего муниципальную должность, подлежит индексации законом Камчатской области.

3. Денежное содержание лица, замещающего муниципальную должность, выплачивается за счет средств местных бюджетов.