Статья 27

Информация об изменениях:

Законом Камчатской области от 15 октября 2004 г. N 214 в статью 27 настоящего Закона внесены изменения, вступающие в силу с 1 января 2005 г.

См. текст статьи в предыдущей редакции

Статья 27. Денежное содержание лица, замещающего областную государственную должность областной государственной службы

1. Денежное содержание лица, замещающего областную государственную должность областной государственной службы, состоит из должностного оклада, ежемесячного денежного поощрения, надбавки за выслугу лет, иных надбавок, коэффициентов, премий и выплат, установленных федеральным законодательством, настоящим Законом и иными законами и другими нормативными правовыми актами Камчатской области.

Информация об изменениях:

Законом Камчатской области от 29 декабря 2004 г. N 252 в пункт 2 статьи 27 настоящего Закона внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

2. Годовой фонд оплаты труда лица, замещающего областную государственную должность областной государственной службы, формируется с учетом финансовых средств на следующие выплаты:

- должностных окладов в размере двенадцати;

- ежемесячного денежного поощрения в размере четырнадцати должностных окладов;

- надбавок за выслугу лет в размере четырех должностных окладов;

- надбавок за особые условия государственной службы в размере трех должностных окладов;

- ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в зависимости от степени секретности сведений, и ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за стаж работы в структурных подразделениях по защите государственной тайны, устанавливаемой в соответствии с законодательством Российской Федерации лицам в размере фактических выплат;

- премии по результатам службы в размере шести должностных окладов;

- материальной помощи в размере трех должностных окладов.

Годовой фонд оплаты труда лица, замещающего областную государственную должность областной государственной службы, формируется с учетом районного коэффициента и процентных надбавок за работу в районах Крайнего Севера.

3. Должностной оклад лица, замещающего областную государственную должность областной государственной службы, определяется трудовым договором на основе единой схемы должностных окладов лиц, замещающих областные государственные должности областной государственной службы, где размер должностного оклада устанавливается в кратном соотношении к минимальному должностному окладу лица, замещающего областную государственную должность областной государственной службы - специалиста (приложение 2).

Минимальный должностной оклад лица, замещающего областную государственную должность областной государственной службы, определяется в размере половины средней месячной оплаты работников в отраслях народного хозяйства в области без учета районного коэффициента и процентных надбавок за работу в районах Крайнего Севера на основе представляемых областным комитетом по государственной статистике данных. Расчет минимального должностного оклада лица, замещающего областную государственную должность, производится администрацией Камчатской области. Утверждение минимального должностного оклада лица, замещающего областную государственную должность, осуществляется Советом Народных Депутатов Камчатской области по представлению Губернатора с одновременным внесением изменений в областной бюджет на текущий финансовый год.

Размер ежемесячного денежного поощрения лица, замещающего областную государственную должность областной государственной службы устанавливается в соответствии с приложением 3 к настоящему Закону.

Денежное содержание выплачивается за счет средств областного бюджета.