Приложение 3. Положение о комиссии по формированию и подготовке резерва управленческих кадров в городе-курорте Кисловодске

Приложение 3

к постановлению администрации

города-курорта Кисловодска

от 5 марта 2010 г. N 299

Положение
о комиссии по формированию и подготовке резерва управленческих кадров в городе-курорте Кисловодске

С изменениями и дополнениями от:

30 июня 2011 г.

1. Комиссия по формированию и подготовке резерва управленческих кадров в городе-курорте Кисловодске (далее - Комиссия) является координационным органом, образованным для обеспечения формирования и эффективного использования резерва управленческих кадров города-курорта Кисловодска для замещения вакантных должностей муниципальной службы в городе-курорте Кисловодске, а также должностей руководителей организаций приоритетных сфер экономики города-курорта Кисловодска.

Информация об изменениях:

Постановлением администрации города-курорта Кисловодска Ставропольского края от 30 июня 2011 г. N 671 пункт 1 настоящего приложения дополнен подпунктом 1.1

1.1. Состав комиссии утверждается постановлением администрации города-курорта Кисловодска.

2. Комиссия руководствуется в своей деятельности Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, Уставом (Основным Законом) Ставропольского края, законами Ставропольского края, постановлениями и распоряжениями Губернатора Ставропольского края, Уставом города-курорта Кисловодска, постановлениями и распоряжениями администрации города-курорта Кисловодска, а также настоящим Положением.

3. Основными задачами Комиссии являются:

подготовка предложений Главе города-курорта Кисловодска по формированию и эффективному использованию резерва управленческих кадров города-курорта Кисловодска;

содействие координации деятельности органов местного самоуправления муниципального образования города-курорта Кисловодска (далее - органы местного самоуправления) по вопросам, связанным с отбором, подготовкой, переподготовкой и выдвижением участников программы, направленной на формирование резерва управленческих кадров города-курорта Кисловодска (далее - программа);

контроль за реализацией мероприятий, предусмотренных программой.

4. Комиссия в соответствии с возложенными на нее задачами осуществляет следующие функции:

обеспечение разработки программы;

организация разработки методик отбора, подготовки, переподготовки и выдвижения участников программы;

определение порядка ведения базы данных участников программы и перечней должностей муниципальной службы в городе-курорте Кисловодске, а также должностей руководителей организаций, приоритетных сфер экономики города-курорта Кисловодска, подлежащих замещению участниками программы;

подготовка предложений о включении участников программы в федеральный резерв управленческих кадров, в том числе находящийся под патронажем Президента Российской Федерации, и резерв управленческих кадров Ставропольского края.

ГАРАНТ:

См. Федеральную программу "Подготовка и переподготовка управленческих кадров", утвержденную распоряжением Правительства РФ от 22 апреля 2010 г. N 636-р

5. Комиссия для решения возложенных на нее основных задач имеет право:

запрашивать и получать в установленном порядке от территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, органов государственной власти Ставропольского, органов местного самоуправления, а также от организаций необходимую информацию;

создавать постоянные или временные рабочие группы, в том числе с привлечением представителей общественных объединений, организаций, ученых и специалистов;

приглашать на свои заседания представителей территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, органов государственной власти Ставропольского края, органов местного самоуправления и общественных объединений и организаций.

6. Комиссия состоит из председателя, заместителей председателя, секретаря и членов комиссии.

Персональный состав комиссии утверждается постановлением администрации города-курорта Кисловодска.

7. Заседания комиссии проводятся по мере необходимости.

Заседания комиссии проводит председатель комиссии, а в его отсутствие - один из заместителей председателя комиссии.

Заседание комиссии считается правомочным, если на нем присутствуют более половины ее членов.

Члены комиссии участвуют в ее заседаниях без права замены. В случае отсутствия члена комиссии на заседании комиссии он имеет право представить свое мнение по рассматриваемым вопросам в письменной форме.

8. Председатель комиссии:

руководит работой комиссии;

определяет место и время проведения заседаний комиссии, утверждает повестку дня;

председательствует на заседаниях комиссии;

дает поручения членам комиссии;

подписывает документы комиссии;

координирует деятельность постоянных или временных рабочих групп комиссии, дает им поручения и контролирует их исполнение.

9. Секретарь комиссии:

обеспечивает подготовку планов работы комиссии, формирует повестку дня заседаний комиссии, организует подготовку материалов к ее заседаниям;

информирует членов комиссии о месте и времени проведения очередного заседания комиссии, обеспечивает их необходимыми материалами;

оформляет и подписывает протоколы заседаний комиссии;

контролирует выполнение решений комиссии.

10. Решения комиссии принимаются простым большинством голосов присутствующих на заседании членов комиссии.

В случае равенства голосов решающим является голос председательствующего на заседании комиссии.

Решения, принимаемые на заседаниях комиссии, оформляются протоколами, которые подписывают председательствующий на заседании комиссии и секретарь комиссии. При необходимости принятые комиссией решения оформляются в виде проектов нормативных правовых актов, которые вносятся для их утверждения в установленном порядке.

11. Организационное и техническое обеспечение деятельности комиссии осуществляет отдел кадров администрации города-курорта Кисловодска.