Постановление Главы Предгорного муниципального района Ставропольского края от 24 июня 2011 г. N 35 "О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в совете Предгорного муниципального района Ставропольского края и урегулированию конфликта интересов"

В соответствии с Федеральным законом от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", указом Президента Российской Федерации от 01.07.2010 года N 821 "О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов", Уставом Предгорного муниципального района постановляю:

ГАРАНТ:

См. Решение Совета Предгорного муниципального района Ставропольского края от 26 февраля 2016 г. N 13 "Об утверждении Положения об отдельных вопросах муниципальной службы в Предгорном муниципальном районе Ставропольского края"

1. Утвердить прилагаемое Положение о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в совете Предгорного муниципального района Ставропольского края и урегулированию конфликта интересов.

2. Признать утратившим силу постановление главы Предгорного муниципального района от 31 декабря 2010 года N 101 "О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в совете Предгорного муниципального района Ставропольского края и урегулированию конфликта интересов".

3. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на главного специалиста совета Предгорного муниципального района Темирчеву В.В.

4. Настоящее постановление вступает в силу со дня подписания.

Глава Предгорного муниципального района Ставропольского края, председатель совета

И.П. Устименко

Положение
о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в совете Предгорного муниципального района Ставропольского края и урегулированию конфликта интересов
(утв. постановлением Главы Предгорного муниципального района Ставропольского края от 24 июня 2011 г. N 35)

Настоящим Положением определяется порядок формирования и деятельности комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в совете Предгорного муниципального района Ставропольского края и урегулированию конфликта интересов (далее - комиссия).

Статья 1. Правовая основа работы комиссии

1. Правовую основу работы комиссии составляют:

Федеральный закон от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции";

Указ Президента Российской Федерации от 13.04.2010 года N 460 "О Национальной стратегии противодействия коррупции и Национальном плане противодействия коррупции на 2010 - 2011 годы";

Указ Президента Российской Федерации от 21.09.2009 года N 1065 "О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению";

Указ Президента Российской Федерации от 01.07.2010 года N 821 "О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов".

2. Комиссия в своей деятельности руководствуются Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, законодательными и нормативными актами Ставропольского края, нормативными актами органов местного самоуправления Предгорного муниципального района, настоящим Положением.

Статья 2. Полномочия комиссии

1. Комиссия рассматривает вопросы, связанные с соблюдением требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, в отношении муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в совете Предгорного муниципального района Ставропольского края.

2. Основной задачей комиссии является содействие муниципальным органам:

1) в обеспечении соблюдения муниципальными служащими, замещающими должности муниципальной службы в совете Предгорного муниципального района Ставропольского края (далее - муниципальные служащие) ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, а также в обеспечении исполнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", другими федеральными законами (далее - требования к служебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликта интересов); законами Ставропольского края, нормативными актами органов местного самоуправления Предгорного муниципального района;

2) в осуществлении в совете Предгорного муниципального района мер по предупреждению коррупции.

Статья 3. Порядок образования комиссии, формирование состава комиссии

1. Комиссия образуется постановлением главы Предгорного муниципального района. Указанным актом утверждаются состав комиссии и порядок ее работы.

В состав комиссии входят председатель комиссии, его заместитель, назначаемый главой Предгорного муниципального района из числа членов комиссии, секретарь и члены комиссии. Все члены комиссии при принятии решений обладают равными правами. В отсутствие председателя комиссии его обязанности исполняет заместитель председателя комиссии.

2. В состав комиссии входят:

1) заместитель председателя совета Предгорного муниципального района (председатель комиссии), должностное лицо, на которое возложено ведение кадровых вопросов в совете района, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений (секретарь комиссии), муниципальные служащие совета, определяемые его руководителем;

2) представитель (представители) научных организаций и образовательных учреждений среднего, высшего и дополнительного профессионального образования, деятельность которых связана с муниципальной службой.

3. Глава Предгорного муниципального района, председатель совета может принять решение о включении в состав комиссии:

1) представителя совета Предгорного муниципального органа (депутатского корпуса);

2) представителя общественной организации ветеранов, созданной в муниципальном органе;

3) представителя профсоюзной организации, действующей в установленном порядке в муниципальном органе.

Указанные лица осуществляют участие в работе комиссии на безвозмездной основе.

4. Лица, указанные в пункте 2 части 2 статьи 3 и в части 3 статьи 3 настоящего Положения, включаются в состав комиссии в установленном порядке по согласованию:

с научными организациями и образовательными учреждениями среднего, высшего и дополнительного профессионального образования,

с общественной организацией ветеранов, созданной в муниципальном органе,

с профсоюзной организацией, действующей в установленном порядке в муниципальном органе.

Согласование осуществляется на основании запроса главы Предгорного муниципального района. Запрос должен носить не персонифицированный характер. Согласование осуществляется в 10-дневный срок со дня получения запроса. В письме организации о направлении ее представителя в состав комиссии целесообразно указывать фамилию, имя, отчество, должность лица, а так же его контактные данные.

5. Число членов комиссии, не замещающих должности муниципальной службы в совете Предгорного муниципального района, должно составлять не менее одной четверти от общего числа членов комиссии.

6. Состав комиссии формируется таким образом, чтобы исключить возможность возникновения конфликта интересов, который мог бы повлиять на принимаемые комиссией решения.

7. В заседаниях комиссии с правом совещательного голоса участвуют:

1) непосредственный руководитель муниципального служащего, в отношении которого комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, и определяемые председателем комиссии два муниципальных служащих, замещающих в муниципальном органе должности, аналогичные должности, замещаемой муниципальным служащим, в отношении которого комиссией рассматривается этот вопрос;

2) другие муниципальные служащие, замещающие должности совете Предгорного муниципального района; специалисты, которые могут дать пояснения по вопросам муниципальной службы и вопросам, рассматриваемым комиссией; должностные лица других органов местного самоуправления; представители заинтересованных организаций; представитель муниципального служащего, в отношении которого комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, - по решению председателя комиссии, принимаемому в каждом конкретном случае отдельно не менее чем за три дня до дня заседания комиссии на основании ходатайства муниципального служащего, в отношении которого комиссией рассматривается этот вопрос, или любого члена комиссии.

Статья 4. Основания для проведения заседания комиссии

1. Основаниями для проведения заседания комиссии являются:

1) представление главой Предгорного муниципального района, председателем совета в соответствии с пунктом 21 Положения о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими совета Предгорного муниципального района, и соблюдения муниципальными служащими совета Предгорного муниципального района требований к служебному поведению, утвержденного постановлением главы Предгорного муниципального района от 10 декабря 2009 г. N 51 (с учетом изменений, внесенных постановлением главы Предгорного муниципального района от 30 августа 2010 года N 53), материалов проверки, свидетельствующих:

а) о представлении муниципальным служащим недостоверных или неполных сведений, предусмотренных подпунктом "а" пункта 1 названного Положения;

б) о несоблюдении муниципальным служащим требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов.

2) поступившее должностному лицу, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений в совете Предгорного муниципального района, в порядке, установленном нормативным правовым актом муниципального органа:

а) обращение гражданина, замещавшего в совете Предгорного муниципального района должность муниципальной службы, включенную в перечень должностей, утвержденный постановлением главы Предгорного муниципального района, о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по муниципальному управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с муниципальной службы;

б) заявление муниципального служащего о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах, об обязательствах имущественного характера своих супруга (супруги) и несовершеннолетних детей.

3) представление главы Предгорного муниципального района или любого члена комиссии, касающееся обеспечение соблюдения муниципальным служащим требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов либо осуществления в совете Предгорного муниципального района мер по предупреждению коррупции.

2. При подготовке заседания комиссии по основаниям, предусмотренным пунктом 1 части 1 статьи 4 применяется следующий порядок.

Глава Предгорного муниципального района в течении 3-х рабочих дней со дня завершения проверки представляет в комиссию материалы проверки.

В состав материалов проверки входят: информация, послужившая основанием для осуществления проверки; решение об осуществлении проверки; копия направленного муниципальному служащему письма, в котором он уведомляется о начале в отношении него проверки; пояснения муниципального служащего; представленные муниципальным служащим дополнительные материалы; копии запросов и ответы на них; информация, полученная от физических лиц, или справки о проведенных беседах; доклад лица, ответственного за ведение кадровых вопросов о результатах проверки лицу, принявшему решение о ее проведении; справка об ознакомлении муниципального служащего с результатами проверки. Подлинник справки о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера представляется в комиссию, лицом ответственным за ведение кадровых вопросов по решению главы Предгорного муниципального района с соблюдением законодательства Российской Федерации о муниципальной службе и персональных данных.

3. При подготовке заседания комиссии по основаниям, предусмотренным подпунктом "а" пункта 2 части 1 статьи 4 применяется следующий порядок.

Поступившее в совет Предгорного муниципального района обращение лица о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации в день регистрации направляется Главе Предгорного муниципального района. Глава Предгорного муниципального района в течение 2 рабочих дней рассматривает обращение лица о даче согласия, после чего оно в тот же день передается должностному лицу, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, или возвращается в установленном порядке заявителю с разъяснением причин, по которым его обращение не подлежит рассмотрению в совете Предгорного муниципального района.

Лицо, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений направляет обращение лица о даче согласия председателю комиссии, при необходимости связывается с заявителем для получения дополнительных сведений, требуемых для рассмотрения обращения лица о даче согласия, выясняет должностные обязанности заявителя в период прохождения муниципальной службы в совете Предгорного муниципального района.

В состав сведений входит:

1) фамилия, имя, отчество (при наличии) гражданина (в случае, если фамилия, имя или отчество изменялись, указываются прежние);

2) число, месяц, год и место рождения гражданина (страна, республика, край, область, населенный пункт);

3) должность муниципальной службы, замещаемая гражданином непосредственно перед увольнением с муниципальной службы (по сведениям, содержащимся в трудовой книжке);

4) наименование организации (полное, а также сокращенное (при его наличии));

5) дата и номер приказа (распоряжения) или иного решения работодателя, согласно которому гражданин принят на работу;

6) дата заключения трудового договора и срок, на который он заключен (указывается дата начала работы, а в случае, если заключается срочный трудовой договор, - срок его действия и обстоятельства (причины), послужившие основанием для заключения срочного трудового договора);

7) наименование должности, которую занимает гражданин по трудовому договору в соответствии со штатным расписанием, а также структурное подразделение организации (при его наличии);

8) должностные обязанности, исполняемые по должности, занимаемой гражданином (указываются основные направления поручаемой работы).

После принятия соответствующего решения комиссией совета Предгорного муниципального района все решения направляются заявителю.

Статья 5. Порядок подготовки заседания комиссии

1. Организационно-техническое и документационное обеспечение деятельности комиссии, осуществляется должностным лицом совета Предгорного муниципального района, ответственным за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений.

2. Мероприятия по подготовке заседания комиссии начинаются с момента поступления председателю комиссии информации, содержащей основания для проведения заседания комиссии.

Материалы, являющиеся основанием для проведения заседания комиссии, считаются поступившими председателю комиссии с момента их регистрации в журнале должностным лицом, ответственным за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений.

3. Председатель комиссии при поступлении к нему в порядке, предусмотренном нормативным правовым актом главы Предгорного муниципального района, информации, содержащей основания для проведения заседания комиссии:

1) в течении 3-х рабочих дней назначает дату заседания комиссии. При этом дата заседания комиссии не может быть назначена позднее семи дней со дня поступления указанной информации;

2) организует ознакомление муниципального служащего, в отношении которого комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, его представителя, членов комиссии и других лиц, участвующих в заседании комиссии, с информацией, поступившей должностному лицу совета Предгорного муниципального района, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, и с результатами ее проверки;

3) рассматривает ходатайства о приглашении на заседание комиссии лиц, указанных в пункте 2 части 7 статьи 3 настоящего Положения, принимает решение об их удовлетворении (об отказе в удовлетворении) и о рассмотрении (об отказе в рассмотрении) в ходе заседания комиссии дополнительных материалов.

Решение о приглашении на заседание комиссии лиц, указанных в пункте 2 части 7 статьи 3 настоящего Положения принимается председателем комиссии в каждом конкретном случае отдельно не менее чем за 3 рабочих дня до дня заседания комиссии на основании ходатайства муниципального служащего, в отношении которого комиссией рассматривается этот вопрос, или любого члена комиссии.

4. Секретарь комиссии:

регистрирует в журнале входящей корреспонденции информацию, содержащую основания для проведения заседания комиссии, ходатайства о приглашении на заседание комиссии лиц, указанных в пункте 2 части 7 статьи 3 настоящего Положения и докладывает указанные материалы председателю комиссии;

готовит предложения о дате, времени и месте проведения заседания комиссии;

готовит предложения о приглашении на заседание комиссии лиц, указанных в пункте 1 части 7 статьи 3 настоящего Положения;

информирует в письменной форме муниципального служащего, в отношении которого рассматривается вопрос, членов комиссии, лиц, приглашенных на заседание комиссии, о вопросах, включенных в повестку дня, о дате, времени и месте проведения заседания, а так же знакомит членов комиссии с материалами, представляемыми для обсуждения на заседании комиссии;

знакомит муниципального служащего, в отношении которого комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, его представителя и других лиц, участвующих в заседании комиссии, с информацией, поступившей должностному лицу, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, и с результатами ее проверки.

5. Члены комиссии допускаются к персональным данным муниципального служащего, в отношении которого рассматривается вопрос в объеме, необходимом для рассмотрения данного вопроса, определяемом секретарем комиссии по согласованию с председателем комиссии.

Статья 6. Проведение заседания комиссии

1. Заседание комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей от общего числа членов комиссии. Проведение заседаний с участием только членов комиссии, замещающих должности муниципальной службы в органах местного самоуправления, недопустимо.

2. При возникновении прямой или косвенной личной заинтересованности члена комиссии, которая может привести к конфликту интересов при рассмотрении вопроса, включенного в повестку дня заседания комиссии, он обязан до начала заседания заявить об этом. В таком случае соответствующий член комиссии не принимает участия в рассмотрении указанного вопроса.

3. Комиссия не рассматривает сообщения о преступлениях и административных правонарушениях, а также анонимные обращения, не проводит проверки по фактам нарушения служебной дисциплины.

4. Заседание комиссии проводится в присутствии муниципального служащего, в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов. При наличии письменной просьбы муниципального служащего о рассмотрении указанного вопроса без его участия заседание комиссии проводится в его отсутствие. В случае неявки муниципального служащего или его представителя на заседание комиссии при отсутствии письменной просьбы муниципального служащего о рассмотрении указанного вопроса без его участия рассмотрение вопроса откладывается. В случае вторичной неявки муниципального служащего или его представителя без уважительных причин комиссия может принять решение о рассмотрении указанного вопроса в отсутствие муниципального служащего.

5. На заседании комиссии заслушиваются пояснения муниципального служащего (с его согласия) и иных лиц, рассматриваются материалы по существу предъявляемых муниципальному служащему претензий, а также дополнительные материалы.

6. Члены комиссии и лица, участвовавшие в ее заседании, не вправе разглашать сведения, ставшие им известными в ходе работы комиссии.

Статья 7. Решения комиссии

1. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в подпункте "а" пункта 1 части 1 статьи 4 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:

1) установить, что сведения, представленные муниципальным служащим в соответствии с подпунктом "а" пункта 1 Положения о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими совета Предгорного муниципального района, и соблюдения муниципальными служащими совета Предгорного муниципального района требований к служебному поведению, утвержденного постановлением главы Предгорного муниципального района от 10 декабря 2009 г. N 51 (с учетом изменений, внесенных постановлением главы Предгорного муниципального района от 30 августа 2010 года N 53), являются достоверными и полными;

2) установить, что сведения, представленные муниципальным служащим в соответствии с подпунктом "а" пункта 1 Положения, названного в подпункте "а" настоящего пункта, являются недостоверными и (или) неполными. В этом случае комиссия рекомендует главе Предгорного муниципального района применить к муниципальному служащему конкретную меру ответственности.

2. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в подпункте "б" пункта 1 части 1 статьи 4 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:

1) установить, что муниципальный служащий соблюдал требования к служебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликта интересов;

2) установить, что муниципальный служащий не соблюдал требования к служебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликта интересов. В этом случае комиссия рекомендует главе Предгорного муниципального района указать муниципальному служащему на недопустимость нарушения требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов либо применить к муниципальному служащему конкретную меру ответственности.

3. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в подпункте "а" пункта 2 части 1 статьи 4 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:

1) дать гражданину согласие на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по муниципальному управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности;

2) отказать гражданину в замещении должности в коммерческой или некоммерческой организации либо в выполнении работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по муниципальному управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, и мотивировать свой отказ.

4. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в подпункте "б" пункта 2 части 1 статьи 4 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:

1) признать, что причина непредставления муниципальным служащим сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей является объективной и уважительной;

2) признать, что причина непредставления муниципальным служащим сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей не является уважительной. В этом случае комиссия рекомендует муниципальному служащему принять меры по представлению указанных сведений;

3) признать, что причина непредставления муниципальным служащим сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей необъективна и является способом уклонения от представления указанных сведений. В этом случае комиссия рекомендует главе Предгорного муниципального района применить к муниципальному служащему конкретную меру ответственности.

5. По итогам рассмотрения вопросов, предусмотренных пунктами 1 и 2 части 1 статьи 4 настоящего Положения, при наличии к тому оснований комиссия может принять иное, чем предусмотрено частями 1-4 статьи 7 настоящего Положения, решение. Основания и мотивы принятия такого решения должны быть отражены в протоколе заседания комиссии.

6. По итогам рассмотрения вопроса, предусмотренного пунктом 3 части 1 статьи 4 настоящего Положения, комиссия принимает соответствующее решение.

7. Для исполнения решений комиссии могут быть подготовлены проекты нормативных правовых актов главы Предгорного муниципального района или его поручений, которые в установленном порядке представляются на рассмотрение главы Предгорного муниципального района.

8. Решения комиссии по вопросам, указанным в статье 4 настоящего Положения, принимаются тайным голосованием (если комиссия не примет иное решение) простым большинством голосов присутствующих на заседании членов комиссии. Непосредственный подсчет голосов производится секретарем комиссии в присутствии членов комиссии путем оглашения бюллетеней.

При равенстве голосов решение считается принятым в пользу муниципального служащего, в отношении которого комиссией рассматривается вопрос.

9. Решения комиссии оформляются протоколами, которые подписывают члены комиссии, принимавшие участие в ее заседании. Решения комиссии, за исключением решения, принимаемого по итогам рассмотрения вопроса, указанного в подпункте "а" пункта 2 части 1 статьи 4 настоящего Положения, для главы Предгорного муниципального района носят рекомендательный характер. Решение, принимаемое по итогам рассмотрения вопроса, указанного в подпункте "а" пункта 2 части 1 статьи 4 настоящего Положения, носит обязательный характер.

В протоколе заседания комиссии указываются:

2) дата заседания комиссии, фамилии, имена, отчества членов комиссии и других лиц, присутствующих на заседании;

2) формулировка каждого из рассматриваемых на заседании комиссии вопросов с указанием фамилии, имени, отчества, должности муниципального служащего, в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов;

3) предъявляемые к муниципальному служащему претензии, материалы, на которых они основываются;

4) содержание пояснений муниципального служащего и других лиц по существу предъявляемых претензий;

5) фамилии, имена, отчества выступивших на заседании лиц и краткое изложение их выступлений;

6) источник информации, содержащей основания для проведения заседания комиссии, дата поступления информации в совет Предгорного муниципального района;

7) другие сведения;

8) результаты голосования;

9) решение и обоснование его принятия.

Член комиссии, несогласный с ее решением, вправе в письменной форме изложить свое мнение, которое подлежит обязательному приобщению к протоколу заседания комиссии и с которым должен быть ознакомлен муниципальный служащий.

Статья 8. Исполнение решений комиссии

1. Копии протокола заседания комиссии в течение 3-х рабочих дней после заседания направляются главе Предгорного муниципального района, полностью или в виде выписок из него - муниципальному служащему, а также по решению комиссии - иным заинтересованным лицам.

Глава Предгорного муниципального района обязан рассмотреть протокол заседания комиссии и вправе учесть в пределах своей компетенции содержащиеся в нем рекомендации при принятии решения о применении к муниципальному служащему мер ответственности, предусмотренных нормативными правовыми актами Российской Федерации, а также по иным вопросам организации противодействия коррупции. О рассмотрении рекомендаций комиссии и принятом решении глава Предгорного муниципального района в письменной форме уведомляет комиссию в месячный срок со дня поступления к нему протокола заседания комиссии. Его решение оглашается на ближайшем заседании комиссии и принимается к сведению без обсуждения.

2. В случае установления комиссией признаков дисциплинарного проступка в действиях (бездействии) муниципального служащего информация об этом представляется главе Предгорного муниципального района для решения вопроса о применении к муниципальному служащему мер ответственности, предусмотренных нормативными правовыми актами Российской Федерации.

3. В случае установления комиссией факта совершения муниципальным служащим действия (факта бездействия), содержащего признаки административного правонарушения или состава преступления, председатель комиссии обязан передать информацию о совершении указанного действия (бездействии) и подтверждающие такой факт документы в правоприменительные органы в течении 3-х рабочих дней, а при необходимости - немедленно.

4. Копия протокола заседания комиссии или выписка из него приобщается к личному делу муниципального служащего, в отношении которого рассмотрен вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов.

5. В случае рассмотрения вопросов, указанных в статье 4 настоящего Положения, аттестационной комиссией совета Предгорного муниципального района, при назначении на должности на которые граждане и при замещении которых муниципальные служащие обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 18 мая 2009 г. N 557 (далее - аттестационные комиссии) в их состав в качестве постоянных членов с соблюдением законодательства Российской Федерации о государственной тайне включаются лица, указанные в части 2 статьи 3 настоящего Положения, а также по решению главы Предгорного муниципального района - лица, указанные в части 3 статьи 3 настоящего Положения.

В заседаниях аттестационных комиссий при рассмотрении вопросов, указанных в статье 4 настоящего Положения, участвуют лица, указанные в части 7 статьи 3 настоящего Положения.

6. Организационно-техническое и документационное обеспечение заседаний аттестационной комиссии осуществляется ответственным за реализацию функций, предусмотренных пунктом 3 Указа Президента Российской Федерации от 21 сентября 2009 г. N 1065.

7. Формирование аттестационной комиссии и ее работа осуществляются в порядке, предусмотренном нормативными правовыми актами Российской Федерации и настоящим Положением, с учетом особенностей, обусловленных спецификой деятельности совета Предгорного муниципального района, и с соблюдением законодательства Российской Федерации о государственной тайне.