Статья 29. Муниципальная служба

Статья 29. Муниципальная служба

1. Правовое регулирование муниципальной службы, включая требования к должностям муниципальной службы, определение статуса муниципального служащего, условия и порядок прохождения муниципальной службы, осуществляется федеральными законами, а также принимаемыми в соответствии с ними законами Ставропольского края и настоящим Уставом.

ГАРАНТ:

См. Решение Совета Левокумского муниципального района Ставропольского края от 2 августа 2012 г. N 265 "О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в органах местного самоуправления Левокумского муниципального района, и урегулированию конфликта интересов"

2. Право поступления на муниципальную службу имеют граждане Российской Федерации, достигшие восемнадцати лет, владеющие государственным языком Российской Федерации, имеющие профессиональное образование и отвечающие требованиям муниципальной службы, установленным действующим законодательством и настоящим Уставом.

3. Правовое регулирование муниципальной службы, включая требования к должностям муниципальной службы, определение статуса муниципального служащего, условия и порядок прохождения муниципальной службы, порядок поступления на муниципальную службу, квалификационные требования к должностям муниципальной службы, прием на муниципальную службу, ограничения, связанные с поступлением на муниципальную службу, аттестация муниципальных служащих, прекращение муниципальной службы осуществляется Федеральным законом, а также принимаемыми в соответствии с ним законами Ставропольского края, настоящим Уставом и муниципальными правовыми актами.

ГАРАНТ:

См. Решение Совета Левокумского муниципального района Ставропольского края от 14 февраля 2008 г. N 25 "Об утверждении размеров должностных окладов и положения по оплате труда депутатов, членов выборных органов местного самоуправления, выборных должностных лиц, муниципальных служащих Левокумского муниципального района Ставропольского края"

4. Должности муниципальной службы устанавливаются муниципальными правовыми актами в соответствии с Реестром должностей муниципальной службы в Ставропольском крае, утвержденным законом Ставропольского края.

5. Размер должностного оклада, а также размер ежемесячных и иных дополнительных выплат и порядок их осуществления устанавливаются решениями Совета муниципального района в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством Ставропольского края.

6. К дополнительным выплатам относятся:

1) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет;

2) ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы;

3) ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в размерах и порядке, определяемых законодательством Российской Федерации;

4) ежемесячное денежное поощрение;

5) премия по результатам работы;

6) материальная помощь.

Информация об изменениях:

Решением Совета Левокумского муниципального района Ставропольского края от 30 марта 2017 г. N 230 часть 7 статьи 29 настоящего Устава изложена в новой редакции

См. текст части в предыдущей редакции

7. Для замещения должности муниципальной службы требуется соответствие квалификационным требованиям к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки, знаниям и умениям, которые необходимые для исполнения должностных обязанностей, а также при наличии соответствующего решения представителя нанимателя (работодателя) - к специальности, направлению подготовки.

Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, необходимым для замещения должностей муниципальной службы, устанавливаются муниципальными правовыми актами на основе Типовых квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы в Ставропольском крае, определенных законом Ставропольского края. Квалификационные требования к знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются в зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности муниципального служащего его должностной инструкцией. Должностной инструкцией муниципального служащего могут также предусматриваться квалификационные требования к специальности, направлению подготовки.

Решение о признании образования равноценным принимается руководителем соответствующего органа местного самоуправления.

Информация об изменениях:

Решением Совета Левокумского муниципального района Ставропольского края от 30 марта 2017 г. N 230 часть 8 статьи 29 настоящего Устава изложена в новой редакции

См. текст части в предыдущей редакции

8. Муниципальные служащие имеют право на гарантии, предусмотренные законодательством Российской Федерации и законодательством Ставропольского края.

Информация об изменениях:

Решением Совета Левокумского муниципального района Ставропольского края от 30 марта 2017 г. N 230 статья 29 настоящего Устава дополнена частью 9

9. В связи с выходом на страховую пенсию по старости (инвалидности) муниципальному служащему выплачивается единовременное поощрение за безупречную и эффективную муниципальную службу, определяемое по должности, замещаемой на день увольнения с муниципальной службы, с внесением соответствующих сведений в его трудовую книжку и личное дело:

при наличии стажа муниципальной службы от 5 до 10 лет - в размере трех должностных окладов;

при наличии стажа муниципальной службы от 10 до 15 лет - в размере шести должностных окладов;

при наличии стажа муниципальной службы от 15 до 20 лет - в размере десяти должностных окладов;

при наличии стажа муниципальной службы от 20 до 25 лет - в размере пятнадцати должностных окладов;

при наличии стажа муниципальной службы от 25 до 30 лет - в размере двадцати должностных окладов;

при наличии стажа муниципальной службы свыше 30 лет - в размере двадцати пяти должностных окладов.

Информация об изменениях:

Решением Совета Левокумского муниципального района Ставропольского края от 30 марта 2017 г. N 230 статья 29 настоящего Устава дополнена частью 9.1

9.1. Единовременное поощрение, указанное в части 8 настоящей статьи, не выплачивается муниципальному служащему, ранее замещавшему государственные должности Ставропольского края, муниципальные должности, должности гражданской службы, должности муниципальной службы и получившему единовременное поощрение при увольнении (освобождении от должности, досрочном прекращении полномочий) в связи с выходом на страховую пенсию по старости (инвалидности).

Информация об изменениях:

Решением Совета Левокумского муниципального района Ставропольского края от 30 марта 2017 г. N 230 статья 29 настоящего Устава дополнена частью 10

10. В случае гибели (смерти) муниципального служащего в период службы, либо после увольнения, если она наступила вследствие причинения муниципальному служащему телесных повреждений или иного вреда здоровью в связи с его служебной деятельностью, - семье погибшего (умершего) муниципального служащего выплачивается материальная помощь в размере, равном 5-кратному размеру должностного оклада муниципального служащего.

В случае смерти близких родственников муниципального служащего (супруг, супруга, дети, родители) - муниципальному служащему выплачивается единовременная выплата в размере двух должностных окладов муниципального служащего по замещаемой должности.