Глава 5. Размер и порядок выплаты ежемесячного денежного поощрения (п.п. 1-2)

Информация об изменениях:

Решением Совета города-курорта Ессентуки Ставропольского края от 7 февраля 2014 г. N 3 глава 5 настоящего приложения изложена в новой редакции

См. текст главы в предыдущей редакции

Глава 5. Размер и порядок выплаты ежемесячного денежного поощрения

1. Муниципальному служащему выплачивается ежемесячное денежное поощрение и иные стимулирующие выплаты по группам должностей муниципальной службы в следующих размерах

Наименование группы должностей муниципальной службы	Размер коэффициента к должностному окладу
Высшие должности муниципальной службы	0,3
Главные должности муниципальной службы	0,3
Ведущие должности муниципальной службы <*>	0,2 - 0,1
Старшие должности муниципальной службы	0,1
Младшие должности муниципальной службы	0,1

<*> Коэффициент 0,2 применительно к должностям ведущей группы должностей: заместитель руководителя департамента, комитета, управления, отдела, службы; руководитель структурного подразделения департамента, комитета, управления, отдела, службы.

Коэффициент 0,1 применительно к должностям ведущей группы должностей: заместитель руководителя структурного подразделения департамента, комитета, управления, отдела, службы. Консультант. Помощник главы города, выборных должностных лиц местного самоуправления.

2. Основанием для выплаты ежемесячного денежного поощрения является приказ (распоряжение) руководителя соответствующего органа местного самоуправления, структурного подразделения, наделенного правами юридического лица";