Раздел III. Этические правила служебного поведения муниципальных служащих (п. 11)

III. Этические правила служебного поведения муниципальных служащих

11. В служебном поведении муниципальный служащий:

а) не допускает любого вида высказываний и действий дискриминационного характера по признакам пола, возраста, расы, национальности, языка, гражданства, социального, имущественного или семейного положения, политических или религиозных предпочтений;

б) исключает грубость, проявление пренебрежительного тона, заносчивость, предвзятые замечания, предъявление неправомерных обвинений;

в) не осуществляет угроз, оскорбительных выражений или реплик, действий, препятствующих нормальному общению или провоцирующих противоправное поведение;

г) соблюдает общепринятые правила поведения во время служебных совещаний, бесед и обращения с гражданами;

д) способствует своим служебным поведением установлению в коллективе деловых взаимоотношений и конструктивного сотрудничества;

е) проявляет вежливость, доброжелательность, корректность, внимательность и терпимость в общении с гражданами и коллегами;

ж) своим внешним видом соответствует общепринятому деловому стилю, который отличают официальность, сдержанность, традиционность и аккуратность.