Постановление Правительства Белгородской области
от 23 мая 2008 г. N 126-пп
"О проведении ежегодного областного конкурса "Молодой руководитель"
Постановлением Правительства Белгородской области от 24 февраля 2014 г. N 62-пп настоящее постановление признано утратившим силу
В целях развития управленческого потенциала Белгородской области посредством выявления перспективных молодых руководителей, стимулирования профессионального роста, создания условий для реализации их социальной и творческой активности правительство области постановляет:
1. Организовать проведение с 1 мая 2008 года по 1 мая 2009 года ежегодного областного конкурса "Молодой руководитель" (далее - конкурс).
2. Утвердить положение о проведении конкурса (прилагается).
3. Создать организационный комитет по проведению конкурса и утвердить его состав (прилагается).
4. Департаменту финансов и бюджетной политики области (Боровик В.Ф.) выделять денежные средства на организацию и проведение конкурса в счет ассигнований, утвержденных в областном бюджете по разделу "Молодежная политика" на соответствующий год.
5. Контроль за исполнением постановления возложить на департамент образования, культуры и молодёжной политики области (Коврижных Ю.В.). Об исполнении постановления информировать к 1 июля ежегодно начиная с 2009 года.
Губернатор |
Е. Савченко |
Положение
о проведении ежегодного областного конкурса "Молодой руководитель"
(утв. постановлением Правительства Белгородской области
от 23 мая 2008 г. N 126-пп)
1. Цели и задачи конкурса
1.1 Цель конкурса
Развитие управленческого потенциала Белгородской области посредством выявления перспективных молодых руководителей (из числа молодых граждан), стимулирование профессионального роста, создание условий для реализации их социальной и творческой активности.
1.2. Задачи конкурса
1.2.1. Повышение управленческой компетентности молодых граждан, ориентированных на вертикальную служебную карьеру.
1.2.2. Увеличение возможностей молодых граждан для проявления личностного управленческого потенциала на предприятиях и в организациях области.
1.2.3. Улучшение информированности руководителей предприятий и организаций области об уровне и содержании управленческого потенциала молодых кадров (руководителей, специалистов, служащих) - участников конкурса (по запросам).
1.2.4. Составление рейтинга участников конкурса на основе оценки их управленческого потенциала для последующего использования при формировании резерва кадров во всех отраслях экономики, государственного и муниципального управления (по запросам).
1.2.5. Пропаганда опыта организаций, успешно использующих потенциал молодых кадров; более широкое внедрение современных технологий, направленных на повышение эффективности деятельности организаций.
2. Учредители и организаторы конкурса
2.1. Учредителем и организатором конкурса является управление по делам молодёжи Белгородской области.
3. Оргкомитет конкурса
3.1. Для организации и проведения конкурса формируется оргкомитет, к полномочиям которого относятся:
- разработка и утверждение программы и плана подготовки и проведения конкурса;
- решение вопросов технического обеспечения и другие общие вопросы;
- формирование экспертного совета из числа независимых специалистов;
- определение номинаций конкурса, проведение награждения по итогам конкурса.
4. Участники конкурса
4.1. В конкурсе могут принимать участие молодые граждане, проживающие на территории Белгородской области, отвечающие следующим требованиям:
- возраст до 30 лет включительно (на момент подачи заявки);
- образование: среднее специальное, незаконченное высшее, высшее;
- сфера деятельности: малый и средний бизнес, сфера жилищно-коммунального хозяйства, сельскохозяйственная отрасль, промышленность, бюджетная сфера, в том числе сфера молодежной политики.
4.2. Конкурс предусматривает индивидуальное участие и подведение итогов в индивидуальном зачете.
4.3. Заявки направляются в оргкомитет по адресу: г. Белгород, Соборная площадь, д. 4, тел./факс (4722) 32-96-39 (управление по делам молодёжи Белгородской области), ул. Студенческая, 17-а, к. 310, тел., факс: (4722) 34-20-53 (областное государственное учреждение "Центр молодёжных инициатив").
5. Этапы и порядок проведения конкурса
Конкурс проводится в 3 этапа.
1 этап: подготовительный
Место проведения: город Белгород.
Содержание этапа:
- разработка документации;
- подготовка образцов методических материалов;
- подготовка информационного сопровождения конкурса в средствах массовой информации;
- изготовление рекламной продукции.
2 этап: отборочный (заочный)
Место проведения: муниципальные образования области.
Содержание этапа:
- консультации для участников конкурса;
- сбор заявок на участие в конкурсе;
- выполнение заданий заочного этапа.
3 этап: финальный
Место проведения: г. Белгород, областное государственное учреждение "Центр молодёжных инициатив".
Содержание этапа:
1 часть - индивидуальное первенство (30 человек), поэтапный отбор участников супер-финала#;
2 часть - супер-финал#, шоу-программа с участием победителей, оценка и награждение участников конкурса.
6. Финансирование конкурса
Финансирование конкурса осуществляется управлением по делам молодежи Белгородской области.
Состав
организационного комитета по проведению ежегодного областного конкурса "Молодой руководитель"
(утв. постановлением Правительства Белгородской области
от 23 мая 2008 г. N 126-пп)
Беспаленко заместитель начальника департамента
Павел Николаевич образования, культуры и молодежной политики
области - начальник управления по делам
молодежи области, председатель оргкомитета
Морозова директор областного государственного
Татьяна Ивановна учреждения "Центр молодежных инициатив",
заместитель председателя оргкомитета (по
согласованию)
Члены оргкомитета:
Братчина начальник отдела духовно-нравственного
Наталья Васильевна воспитания молодёжи управления по делам
молодежи области
Горбатенко руководитель центра творческо-досуговой
Татьяна Васильевна деятельности ОГУ "Центр молодёжных
инициатив" (по согласованию)
Хаванская заместитель директора областного
Наталья Викторовна государственного учреждения "Центр
молодежных инициатив" (по согласованию)
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Правительства Белгородской области от 23 мая 2008 г. N 126-пп "О проведении ежегодного областного конкурса "Молодой руководитель"
Текст постановления опубликован в газете "Белгородские известия" от 3 июня 2008 г. N 86
Постановлением Правительства Белгородской области от 24 февраля 2014 г. N 62-пп настоящее постановление признано утратившим силу