Приложение N 2. Перечень социальных льгот и нормативы потребления коммунальных услуг для работников муниципальных учреждений Чернянского района, лиц, проживающих и (или) работающих в сельской местности, которым предоставляется социальная поддержка указанным в п.1 настоящего решения

Приложение N 2

к решению

Муниципального совета

Чернянского района

Белгородской области

от 26 декабря 2008 г. N 162

Перечень
социальных льгот и нормативы потребления коммунальных услуг для работников муниципальных учреждений Чернянского района, лиц, проживающих и (или) работающих в сельской местности, которым предоставляется социальная поддержка указанным в п.1 настоящего решения

1. Оплата за газ в размере 50 %:

- при индивидуальном отоплении - 8,5 м3 газа на 1 м2 в пределах социальной нормы общей площади жилья;

- при пользовании газовой плитой - 15 м3 на 1 специалиста в месяц;

- при пользовании газовой плитой и проточным водонагревателем - 37 м3 на 1 специалиста в месяц.

2. Оплата тепловой энергии:

- при центральном отоплении - в размере 50% в пределах социальной нормы 18 м2 общей площади жилья на 1 специалиста от действующего тарифа.

3. Оплата твердого топлива в размере 100%:

- при отоплении твердым топливом - 2,5 тонны угля и 2 м3 дров на отопительный сезон.

4. Оплата электрической энергии в размере 100%:

В домах и квартирах с газовыми плитами:

- для одиноко проживающего специалиста - 57 кВт/ч на 1 специалиста;

- для специалиста, проживающего в семье из 2-х человек - 40 кВт/ч на 1 специалиста;

- для специалиста, проживающего в семье из 3 -х и более проживающих - 35 кВт/ч на 1 специалиста.

В домах и квартирах с электроплитами:

- для одиноко проживающего специалиста - 90 кВт/ч на 1 специалиста;

- для специалиста, проживающего в семье из 2-х человек - 67 кВт/ч на 1 специалиста;

- для специалиста, проживающего в семье из 3 -х и более проживающих - 51 кВт/ч на 1 специалиста.

5. Оплата жилого фонда:

- 100% в пределах социальной нормы 18 м2 общей площади на 1 специалиста, работающего в муниципальном учреждении.

6. При отсутствии жилья его наем оплачивается по договору в пределах минимальной оплаты труда.