Раздел V

V. Порядок выплаты материальной помощи

5.1. При формировании фонда оплаты труда КСО Яльчикского района предусматриваются средства для выплаты материальной помощи лицам, замещающим должности муниципальной службы, в размере одного оклада денежного содержания;

5.2. Лицам, замещающим должности муниципальной службы КСО Яльчикского района, оказывается материальная помощь при наличии экономии по фонду оплаты труда в следующих случаях:

в связи с юбилейной датой, вступлением брак, рождением ребенка - в размере до трех окладов денежного содержания (должностных окладов, окладов);

увольнения в связи с выходом на пенсию по старости - в размере до трех окладов денежного содержания (должностных окладов, окладов);

при наступлении непредвиденных событий (несчастный случай, пожар, кража и др.), подтвержденных соответствующими документами, - в размере до двух окладов денежного содержания (должностных окладов, окладов);

смерти близких родственников - в размере до трех окладов денежного содержания (должностных окладов, окладов);

особой нуждаемости в лечении и восстановлении здоровья в связи с увечьем, заболеванием, несчастным случаем - в размере до двух окладов денежного содержания (должностных окладов, окладов).

В конце года при наличии экономии фонда оплаты труда выплачивается материальная помощь с учетом фактически отработанного времени в текущем году.

5.3. Решение о выплате материальной помощи и ее размере принимается на основании личного заявления муниципального служащего и оформляется распоряжением председателя, председателю - на основании личного заявления и оформляется распоряжением главы Яльчикского района.

5.4. Общая сумма материальной помощи, выплачиваемая в календарном году конкретному муниципальному служащему максимальными размерами не ограничивается.

5.5. Выплата материальной помощи, предусмотренной настоящим Положением, осуществляется в пределах доведенных лимитов бюджетных обязательств КСО Яльчикского района.