Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановлением Администрации Шумерлинского района Чувашской Республики от 1 августа 2013 г. N 445 приложение изложено в новой редакции, вступающей в силу через десять дней после дня официального опубликования названного постановления и распространяющейся на правоотношения, возникшие с 1 апреля 2013 г.
Приложение
к постановлению администрации
Шумерлинского района
от 4 июня 2013 г. N 317
Категории работников муниципальных учреждений Шумерлинского района
1 августа 2013 г.
N п/п |
Категории работников муниципальных учреждений Шумерлинского района |
Увеличение размеров оплаты труда, % |
1 |
2 |
3 |
|
Работники муниципальных учреждений Шумерлинского района, находящихся в ведении администрации Шумерлинского района |
|
Работники учреждений культуры |
11,3 |
|
|
Работники муниципальных учреждений Шумерлинского района, находящиеся в ведении Отдела образования, спорта и молодежной политики администрации Шумерлинского района |
|
1. |
Педагогические работники муниципальных учреждений, реализующих программы общего образования (за исключением педагогических работников дошкольных групп, организованных при муниципальных учреждениях, реализующих программы общего образования) |
10,2 |
2. |
Педагогические работники дошкольных групп, организованных при муниципальных учреждениях, реализующих программы общего образования |
19,6 |
3. |
Педагогические работники учреждений дополнительного образования детей в отрасли культуры |
7,9 |
4. |
Педагогические работники муниципальных образовательных учреждений дополнительного образования детей отрасли "Образования" |
8,6 |
<< Назад |
||
Содержание Постановление Администрации Шумерлинского района Чувашской Республики от 4 июня 2013 г. N 317 "О повышении уровня оплаты труда... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.