Статья 26. Гарантии трудовых прав депутата

Статья 26. Гарантии трудовых прав депутата

1. Депутат, работающий в представительном органе местного самоуправления на постоянной основе, увольняется с прежнего места работы в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

2. Увольнение депутата из числа военнослужащих и других категорий граждан, служба которых регулируется уставами и положениями, для работы на постоянной основе в представительном органе местного самоуправления производится в порядке, установленном федеральным законодательством.

3. Срок полномочий депутата, работающего на постоянной основе, засчитывается в общий и непрерывный трудовой стаж или срок службы, стаж работы по специальности. При этом непрерывный трудовой стаж сохраняется при условии поступления на работу или на службу в течение трех месяцев после прекращения депутатских полномочий.

4. Депутату, работающему на постоянной основе, по окончании срока его полномочий предоставляется прежняя работа (должность), а при ее отсутствии - другая равноценная работа (должность) по предыдущему месту работы или, с его согласия, на другом предприятии, в учреждении, организации.

5. Депутаты из числа военнослужащих и других категорий граждан, служба которых регулируется уставами и положениями, работающие на постоянной основе, по окончании срока депутатских полномочий продолжают службу в порядке, предусмотренном федеральным законодательством.

6. Депутату, работающему на постоянной основе, за время работы выплачивается заработная плата из местного бюджета в размере, установленном представительным органом местного самоуправления.

7. Депутат, работавший на постоянной основе, до устройства на новое место работы в течение двух месяцев со дня прекращения полномочий получает пособие в размере прежней заработной платы из средств соответствующего местного бюджета в следующих случаях:

а) неизбрания на новый срок в депутаты, неназначения или неизбрания на должность на постоянной основе;

б) упразднения должностей в связи с изменением административно- территориального деления, структуры представительного органа местного самоуправления, реорганизации и ликвидации.

8. Депутат в период своих полномочий не может быть уволен с места основной работы по инициативе администрации предприятия, учреждения, организации, независимо от организационно-правовой формы и формы собственности, без согласия соответствующего представительного органа местного самоуправления, за исключением случаев, предусмотренных законодательством.