Приложение N 3. Порядок государственной поддержки менеджеров сельскохозяйственного производства

(приложение N 3)

Порядок
государственной поддержки менеджеров сельскохозяйственного производства
(утв. постановлением Правительства Республики Саха (Якутия) от 25 сентября 2008 г. N 409)

1. Общие положения

1.1. Предоставление субсидий из государственного бюджета Республики Саха (Якутия) на осуществление государственной поддержки менеджеров сельскохозяйственного производства (далее по тексту - менеджеры) производится в пределах суммы, утвержденной государственным бюджетом Республики Саха (Якутия) на очередной год.

1.2. Реализация мероприятий по государственной поддержке менеджеров сельскохозяйственного производства возлагается на Министерство сельского хозяйства Республики Саха (Якутия).

2. Порядок финансирования

2.1. Право на получение субсидий на государственную поддержку имеют менеджеры, прошедшие конкурсный отбор Экспертной комиссии, заключившие четырехстороннее Соглашение по утвержденной форме;

2.2. Менеджеры направляются в сельскохозяйственные организации в качестве:

2.2.1. Руководителя с трудоустройством в сельскохозяйственную организацию.

2.2.2. Менеджера по вопросам организации и управления производством без трудоустройства в сельскохозяйственную организацию (совмещение должности руководителя сторонней организации, находящейся на территории данного улуса (района)).

2.2.3. Менеджера сельскохозяйственного потребительского кооператива на уровне наслега с трудоустройством в кооператив.

2.2.4. Менеджера по финансово-экономической работе с трудоустройством в сельскохозяйственную организацию.

2.3. Ставка субсидии из государственного бюджета на осуществление государственной поддержки менеджеров осуществляется в виде компенсационных выплат в размере 71 303 (семьдесят одна тысяча триста три) рубля в месяц на одного менеджера с расходами по оплате налога на доходы физических лиц и единого социального налога (ЕСН). Средства субсидий расходуются на компенсационные выплаты менеджерам за работу по финансово-экономическому оздоровлению сельскохозяйственной организации.

2.4. Решение о предоставлении компенсационных выплат менеджерам оформляется протоколом Экспертной комиссии.

2.5. Обязательными условиями компенсационных выплат менеджерам является: заключение четырехстороннего соглашения между Министерством сельского хозяйства Республики Саха (Якутия), администрацией муниципального района, сельскохозяйственной организацией, в которую направляется менеджер, и менеджером;

заключение трудового договора с сельскохозяйственной организацией на срок не менее трех лет;

прохождение курсов повышения квалификации до заключения трудового договора.

2.6. Четырехстороннее соглашение заключается с применением критериев оценки деятельности менеджера по реализации поставленных перед ним задач на основании направления (рекомендации) Экспертной комиссии сроком на три года. Критерии оценки (целевые индикаторы) устанавливаются решением Экспертной комиссии.

2.7. В случае прекращения договорных отношений менеджера с сельскохозяйственным предприятием без уважительных причин до истечения установленного договором срока, выделенные ему компенсационные выплаты подлежат возврату в государственный бюджет. При этом сельскохозяйственная организация и менеджер несут солидарную ответственность перед Министерством сельского хозяйства Республики Саха (Якутия) по возврату указанных средств.

2.8. Ежемесячно в срок до 15 числа менеджеры представляют отчетность в Министерство сельского хозяйства Республики Саха (Якутия) по установленной форме. По истечении первого полугодия менеджер представляет:

отчетность о проведенных мероприятиях по финансово-экономическому оздоровлению организации за проработанное время;

бизнес-план сельскохозяйственной организации на период действия четырехстороннего соглашения.

2.9. Министерство по итогам работы менеджеров за первое полугодие представляет на рассмотрение Экспертной комиссии:

оценку деятельности менеджеров за первое полугодие;

бизнес-план сельскохозяйственной организации.

Защита бизнес-планов сельскохозяйственной организации осуществляется непосредственно менеджером перед Министерством сельского хозяйства Республики Саха (Якутия) и Экспертной комиссией.

2.10. Министерство сельского хозяйства Республики Саха (Якутия) производит перечисление средств компенсационных выплат менеджерам на их лицевые счета не реже 1 раза в месяц при наличии следующих документов:

четырехстороннее Соглашение, заключенное с Министерством сельского хозяйства Республики Саха (Якутия), администрацией муниципального района, сельскохозяйственной организацией;

копия документа, удостоверяющего личность;

копия документа об образовании;

копия трудового договора с работодателем - сельскохозяйственной организацией;

копия приказа о принятии на работу;

копия ИНН, страхового свидетельства;

банковские реквизиты лицевого счета менеджера;

основные показатели финансово-экономической деятельности работодателя по форме, утвержденной Министерством сельского хозяйства Республики Саха (Якутия) и Экспертной комиссией.

3. Заключительные положения

3.1. Контроль целевого использования субсидий из государственного бюджета Республики Саха (Якутия) на осуществление государственной поддержки менеджеров осуществляет Министерство сельского хозяйства Республики Саха (Якутия).

3.2. В случае нарушения условий предоставления субсидий, установленных при ее предоставлении, менеджеры обеспечивают возврат субсидии в государственный бюджет Республики Саха (Якутия).