Приложение. План действий по совершенствованию и систематизации кадровой работы в муниципальном образовании "Нерюнгринский район" на 2011-2012 годы

(приложение)

План
действий по совершенствованию и систематизации кадровой работы в муниципальном образовании "Нерюнгринский район" на 2011-2012 годы
(утв. постановлением Нерюнгринской районной администрации Республики Саха (Якутия) от 31 января 2011 г. N 175)

N	Содержание мероприятия	Вид документа и сроки исполнения	Ответственные исполнители
1. Организационные мероприятия
1.1.	Создание Совета по вопросам кадровой политики при главе муниципального образования "Нерюнгринский район" и разработка положения.	Постановление Нерюнгринской районной администрации, январь-февраль 2011 года	Управляющий делами, отдел муниципальной и кадровой службы Нерюнгринской районной администрации
1.2.	Разработка и утверждение плана деятельности Совета по вопросам кадровой политики при главе муниципального образования "Нерюнгринский район" на 2011 год.	февраль 2011 года	Совет по вопросам кадровой политики, управляющий делами, отдел муниципальной и кадровой службы Нерюнгринской районной администрации
1.3.	Разработка районной программы "Развитие кадрового потенциала муниципального образования "Нерюнгринский район" на 2012-2016 годы".	Постановление Нерюнгринской районной администрации, июнь 2011 года	Совет по вопросам кадровой политики, управляющий делами, отдел муниципальной и кадровой службы Нерюнгринской районной администрации
1.4.	Реализация государственной программы "Развитие кадрового потенциала Республики Саха (Якутия) на 2012-2016 годы".	Сроки определены Программой	Органы местного самоуправления муниципального образования "Нерюнгринский район"
2. Развитие института муниципальной службы
2.1.	Совершенствование нормативной правовой базы муниципального образования "Нерюнгринский район" по вопросам организации кадровой работы и муниципальной службы в рамках действующего законодательства: - разработать положение о ротации кадров в муниципальном образовании "Нерюнгринский район"; - разработать порядок согласования первых заместителей и заместителей главы Нерюнгринской районной администрации; - разработать положение о службе (службах, специалистах) по управлению персоналом в органах местного самоуправления муниципального образования "Нерюнгринский район"; - разработать порядок применения дисциплинарного взыскания к лицам, замещающим муниципальные должности и должности муниципальной службы; - внести изменения в положение о стимулировании (премировании) муниципальных служащих в зависимости от результативности деятельности; - внести изменения в положения о работе конкурсных, аттестационных комиссий в органах местного самоуправления муниципального образования "Нерюнгринский район".	Постановления Нерюнгринской районной администрации, май-декабрь 2011 года	Совет по вопросам кадровой политики, управляющий делами, отдел муниципальной и кадровой службы, юридический отдел Нерюнгринской районной администрации
2.2.	Разработка и утверждение положения о формировании кадрового резерва на замещение муниципальных должностей муниципальной службы и работы с кадровым резервом в муниципальном образовании "Нерюнгринский район".	Постановление Нерюнгринской районной администрации, сентябрь-октябрь 2011 года	Управляющий делами, отдел муниципальной и кадровой службы, юридический отдел Нерюнгринской районной администрации
2.3.	Совершенствовать работу по привлечению и закреплению на муниципальной службе молодых специалистов с разработкой и внедрением карты кадрового сопровождения молодого специалиста.	Постоянно	Совет по вопросам кадровой политики, управляющий делами, отдел муниципальной и кадровой службы Нерюнгринской районной администрации
3. Взаимодействие с федеральными органами государственной власти и их территориальными органами, органами исполнительной власти Республики Саха (Якутия)
3.1.	Внедрение механизмов взаимодействия, определенных постановлением Правительства РФ от 05.12.2005 года N 725 "О взаимодействии и координации деятельности органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации и территориальных органов федеральных органов исполнительной власти" с федеральными органами государственной власти и их территориальными органами, органами исполнительной власти Республики Саха (Якутия) по реализации кадровой политики.	Подписание Соглашений, организация иных мероприятий в рамках действующего законодательства	Совет по вопросам кадровой политики, Нерюнгринская районная администрация, территориальные органы федеральных органов государственной власти по Республике Саха (Якутия) (по согласованию)
3.2.	Организация стажировок муниципальных служащих в органах государственной власти и местного самоуправления в других субъектах Российской Федерации и соответствующих федеральных органах государственной власти в порядке обмена опытом.	2011-2012 годы	Совет по вопросам кадровой политики, управляющий делами, отдел муниципальной и кадровой службы Нерюнгринской районной администрации
4. Взаимоотношения с хозяйствующими субъектами, формирование и развитие кадрового потенциала учреждений бюджетной сферы
4.1.	Разработать механизм участия хозяйствующих субъектов в формировании заявок на целевую контрактую подготовку специалистов, с последующим закреплением молодых специалистов на предприятиях, в учреждениях, организациях района.	2011-2012 годы	Управляющий делами, отдел муниципальной и кадровой службы, отдел социальной и молодежной политики Нерюнгринской районной администрации, образовательные учреждения района, Центр труда и занятости населения
4.2.	Разработать механизм проведения проверки бюджетных учреждений района по организации кадровой работы и оказания практической и методической помощи.	Постановление Нерюнгринской районной администрации, сентябрь 2011 года	Управляющий делами, отдел муниципальной и кадровой службы, юридический отдел Нерюнгринской районной администрации
5. Формирование кадрового резерва управленческих кадров
5.1.	Заслушивание отчетов глав поселений района на заседаниях Совета по вопросам кадровой политики при главе муниципального образования "Нерюнгринский район".	По отдельному плану, постоянно	Совет по вопросам кадровой политики, управляющий делами, отдел муниципальной и кадровой службы Нерюнгринской районной администрации
5.2.	Обновление резерва управленческих кадров муниципального образования "Нерюнгринский район".	Постановление Нерюнгринской районной администрации, март 2011 года	Рабочая группа по формированию резерва управленческих кадров, отдел муниципальной и кадровой службы Нерюнгринской районной администрации
5.3.	Разработка и реализация механизма отбора и оценки кандидатов для включения в резерв управленческих кадров муниципального образования "Нерюнгринский район".	октябрь-ноябрь 2011 года	Рабочая группа по формированию резерва управленческих кадров, отдел муниципальной и кадровой службы Нерюнгринской районной администрации
5.4.	Формирование кадрового резерва на руководящие должности предприятий и организаций, назначение и освобождение которых осуществляются главой муниципального образования "Нерюнгринский район".	октябрь-ноябрь 2011 года	Рабочая группа по формированию резерва управленческих кадров, отдел муниципальной и кадровой службы Нерюнгринской районной администрации
5.5.	Мониторинг кадрового потенциала управленческого звена органов местного самоуправления, муниципальных предприятий, учреждений и организаций района.	Ежегодно	Отдел муниципальной и кадровой службы Нерюнгринской районной администрации
5.6.	Формирование базы данных специалистов, проживающих за пределами Нерюнгринского района Республики Саха (Якутия).	Декабрь 2011 года	Отдел муниципальной и кадровой службы Нерюнгринской районной администрации
5.7.	Формирование базы данных лучших выпускников учреждений профессионального образования Нерюнгринского района, начиная с 2000 года.	Декабрь 2011 года	Отдел муниципальной и кадровой службы, отдел социальной и молодежной политики Нерюнгринской районной администрации
5.8.	Формирование базы данных активистов, талантливых учеников и медалистов общеобразовательных учреждений Нерюнгринского района.	2011-2012 годы	Управления образованием, отдел муниципальной и кадровой службы Нерюнгринской районной администрации
5.9.	Формирование системы контрактных взаимоотношений в подготовке специалистов, включающей производственную и преддипломную практику, обязательное последующее трудоустройство.	4 квартал 2011 года	Управляющий делами, отдел муниципальной и кадровой службы Нерюнгринской районной администрации
6. Мониторинг кадрового состава
6.1.	Проведение ежегодного мониторинга кадрового состава органов местного самоуправления муниципального образования "Нерюнгринский район" и оценки деятельности органов муниципального управления, хозяйствующих субъектов по реализации Концепции кадровой политики Республики Саха (Якутия).	Доклад Президенту Республики Саха (Якутия), февраль, ежегодно	Управляющий делами, отдел муниципальной и кадровой службы Нерюнгринской районной администрации
6.2.	Мониторинг трудоустройства специалистов, подготовленных высшими учебными заведениями, расположенными на территории Нерюнгринского района, республики, в том числе через Департамент при Президенте Республики Саха (Якутия) по прогнозированию, подготовке и расстановке кадров.	Постоянно	Отдел муниципальной и кадровой службы, отдел социальной и молодежной политики Нерюнгринской районной администрации
7. Формирование информационной базы кадрового потенциала и обеспечение информационной открытости
7.1.	Создание единой автоматизированной информационной базы данных о кадрах муниципального образования "Нерюнгринский район", включающей разделы: базу данных отдельных учеников с 9 по 11 классы общеобразовательных учреждений; базу данных обучающихся в НПО У, СПОУ, вузах; базу данных перспективной, талантливой молодежи работающих в различных сферах; базу данных муниципальных служащих; базу данных резерва управленческих кадров, включающей данные ТО ФО, хозяйствующих субъектов; базу данных, рекомендуемых в республиканский резерв управленческих кадров; базу данных специалистов, работающих за пределами республики.	2011-2012 годы	Управления образованием, отдел социальной и молодежной политики, управляющий делами, отдел муниципальной и кадровой службы Нерюнгринской районной администрации
7.2.	Ведение информационного обеспечения населения через официальный сайт муниципального образования "Нерюнгринский район" в разделе "Муниципальная и кадровая служба".	Постоянно	Отдел муниципальной и кадровой службы Нерюнгринской районной администрации
7.3.	Внедрение в органах местного самоуправления муниципального образования "Нерюнгринский район" информационной системы "ПАС "Служба".	2012 год	Управляющий делами, МУ "СОТО"
7.4.	Разработка и реализация с помощью средств массовой информации мероприятий, направленных на повышение престижа муниципальной службы и формирование позитивного отношения граждан к муниципальным служащим.	По отдельному плану	Управляющий делами, отдел муниципальной и кадровой службы Нерюнгринской районной администрации
7.5.	Организация совместной работы с Якутским региональным отделением Общероссийской общественной организации - Общество "Знание" по реализации Плана действий по совершенствованию и систематизации кадровой политики Республики Саха (Якутия).	По отдельному плану, постоянно	Совет по вопросам кадровой политики, Общество "Знание" (по согласованию)
7.6.	Подготовка материалов для местных и республиканских СМИ, посвященных вопросам совершенствования и систематизации кадровой работы в муниципальном образовании "Нерюнгринский район".	Постоянно	Отдел муниципальной и кадровой службы Нерюнгринской районной администрации, МУ "СОТО".