Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
2. Нормативная часть
2.1. Норматив численности работников, осуществляющих общее руководство Организации
Наименование должности |
Количество штатных единиц |
Директор |
1,0 |
Заместитель директора по общим вопросам |
1,0 - на Организацию с количеством от 100 коек |
Заместитель директора по медицинской части |
1,0 - на Организацию с количеством от 150 коек |
Главная медицинская сестра |
1,0 - на Организацию с количеством более 600 коек |
Инженер-программист |
1,0 - на Организацию с количеством коек более 150 |
Инспектор по охране труда и технике безопасности |
устанавливается в соответствии с Межотраслевыми нормативами численности работников службы охраны труда, утвержденными постановлением Минтруда России от 22.01.2001 N 10. |
Примечание:
- работа по организации охраны труда, предупреждению и ликвидации чрезвычайных ситуаций, по обеспечению электрохозяйства может быть возложена на заместителя директора по общим вопросам.
- работа по гражданской обороне может быть возложена на заместителя директора по медицинской части.
2.2. Норматив численности работников, осуществляющих правовое обслуживание Организации
Наименование должности |
Количество штатных единиц |
Юрисконсульт |
1,0 - на Организацию с количеством коек до 300 |
2,0 - на Организацию с количеством коек более 301 |
2.3. Норматив численности работников, осуществляющих бухгалтерский учет и финансово-экономическую деятельность Организации
Количество плановых коек |
Количество штатных единиц |
До 100 |
3,0 |
101 - 200 |
4,0 |
201 - 500 |
6,0 |
Примечание:
- должности главного бухгалтера и кассира вводятся в каждом Организации;
- в Организации, которой рекомендуется до 3 должностей работников, осуществляющих бухгалтерский учет и финансово-экономическую деятельность, исходя из конкретных условий работы, помимо должностей главного бухгалтера и кассира, может вводиться должность бухгалтера или экономиста по финансовой работе;
- в Организации, которой рекомендуется до 4 должностей работников, осуществляющих бухгалтерский учет и финансово-экономическую деятельность, могут вводиться должности бухгалтера и экономиста по финансовой работе.
2.4. Норматив численности работников, осуществляющих делопроизводство в Организации
Наименование должности |
Количество штатных единиц |
Секретарь-делопроизводитель |
1 - на Организацию с количеством от 100 и более |
2.5. Норматив численности работников, осуществляющих материально-техническое снабжение Организации
Количество плановых коек |
Количество штатных единиц |
||||
Начальник хозотдела ОМТС |
заведующий складом |
кладовщик |
агент по снабжению |
итого |
|
До 200 |
1,0 |
1,0 |
1,0 |
|
3,0 |
201 - 300 |
1,0 |
1,0 |
2,0 |
1,0 |
5,0 |
301 - 600 |
1,0 |
1,0 |
2,0 |
2,0 |
6,0 |
2.6. Норматив численности работников, осуществляющих комплектование и учет кадров Организации
Наименование должности |
Количество штатных единиц |
Специалист по кадрам и (или) инспектор по кадрам |
1,0 - на Организацию с количеством коек до 100 |
2,0 - на Организацию с количеством коек от 100 до 500 |
2.7. Норматив численности работников, осуществляющих ремонтно-техническое и энергетическое обслуживание Организации
Количество плановых коек |
Количество штатных единиц |
До 300 |
5,0 |
301 - 500 |
6,0 |
Примечание:
- ремонтно-техническое и энергетическое обслуживание Организации, исходя из конкретных условий работы Организации, могут осуществлять: инженер (систем водоснабжения, канализации, отопления, вентиляции, кондиционирования, теплоснабжения и энергоснабжения), техник (систем водоснабжения, канализации, отопления, вентиляции, кондиционирования, теплоснабжения и энергоснабжения), электромонтер по ремонту и обслуживанию Электрооборудования, слесарь-сантехник, слесарь по обслуживанию систем вентиляции и кондиционирования, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий;
- должности инженеров и техников (систем водоснабжения, канализации, отопления, вентиляции, кондиционирования, теплоснабжения и энергоснабжения) вводятся в штатное расписание Организации в соответствии с межотраслевыми и отраслевыми нормами и нормативами по труду;
- должности электромонтера по ремонту и обслуживанию электрооборудования, слесаря-сантехника, слесаря по ремонту и обслуживанию систем вентиляции и кондиционирования вводятся в штатное расписание Организации в зависимости от объема работ;
- должность рабочего по комплексному обслуживанию и ремонту зданий вводится в штатное расписание Организации взамен должностей рабочих (каменщика, кровельщика, маляра, штукатура, полотера, плотника, столяра, монтажника внутренних санитарно-технических систем и оборудования, стеклопротирщика, электромонтера) в случаях, когда по нормативам численности работников, предусмотренным по каждой должности, не могут быть установлены отдельные должности.
2.8. Норматив численности работников, осуществляющих социально-трудовую реабилитацию и культурно-массовое обслуживание в Организации
Количество плановых коек |
Количество штатных единиц |
До 50 |
2,0 |
51 - 150 |
3,0 |
151 - 200 |
4,0 |
201 - 300 |
5,0 |
301 - 400 |
6,0 |
Примечание:
- исходя из конкретных условий осуществления работы по социально-трудовой реабилитации обслуживаемых в Организации граждан и культурно-массовой работы могут быть установлены должности: специалиста по социальной работе, воспитателя, инструктора производственного обучения рабочих массовых профессий (инструктора по трудовой терапии), психолога, библиотекаря;
- должность специалиста по социальной работе рекомендуется устанавливать из расчета 1 человек на количество коек в Организации до 300, 2 человека на количество коек в Организации свыше 300;
- должность воспитателя для молодых инвалидов рекомендуется устанавливать из расчета 4 штатные единицы на группу из 25 человек обслуживаемых граждан. При наличии нескольких групп молодых инвалидов и соответственно нескольких должностей воспитателей может устанавливаться должность старшего воспитателя и должность психолога;
- должность инструктора производственного обучения рабочих массовых профессий (инструктора по трудовой терапии) рекомендуется устанавливать на 10 человек обслуживаемых граждан, которым по медицинским показаниям разрешена трудотерапия. В Организации с количеством коек более 300 при наличии лечебно-производственной мастерской рекомендуется устанавливать должность заведующего мастерской;
- должность библиотекаря рекомендуется устанавливать из расчета 0,5 человек на количество коек в Организации до 300; 1 человек на количество коек в Организаций свыше 300.
2.9. Норматив численности работников, осуществляющих организацию питания в Организации
Количество плановых коек |
Количество штатных единиц |
До 50 |
5,0 |
51 - 100 |
8,0 |
101 - 200 |
10,0 |
201 - 250 |
11,0 |
251 - 300 |
13,0 |
301 - 350 |
14,0 |
351 - 400 |
15,0 |
401 - 450 |
16,0 |
Примечание: для организации питания граждан, проживающих в Организации, устанавливаются следующие должности: заведующий столовой, шеф-повар, повар, официант, изготовитель пищевых полуфабрикатов, Мойщик посуды, кухонный рабочий. При наличии двух и более пищеблоков расчет норматива численности работников осуществляется для каждого пищеблока раздельно.
2.10. Норматив численности работников, осуществляющих транспортно-погрузочные работы в Организации
Количество плановых коек |
Количество штатных единиц |
До 200 |
2,0 |
201 - 400 |
3,0 |
Примечание:
- норматив численности водителей устанавливается при наличии в Организации автомобиля любого типа (легковой автомобиль, грузовой автомобиль, автобус, санитарный автомобиль) из расчета 1 водитель на 1 машину с учетом полного использования нормативного времени, на 1 санитарный автомобиль - 1 водитель в смену;
- для выполнения работ по погрузке, разгрузке, перемещению грузов устанавливается должность подсобного рабочего;
- расчет численности рабочих по обслуживанию автомобилей осуществляется по Нормативам численности рабочих, занятых техническим обслуживанием и текущим ремонтом подвижного состава автомобильного транспорта, утвержденным постановлением Госкомтруда СССР и Секретариата ВЦСПС от 16.01.1987 N 19/2-8.
2.11. Норматив численности работников, осуществляющих бытовое обслуживание в Организации
Количество плановых коек |
Количество штатных единиц |
До 50 |
3,0 |
51 - 100 |
4,0 |
101 - 200 |
5,0 |
201 - 250 |
6,0 |
251 - 300 |
7,0 |
301 - 350 |
8,0 |
351 - 400 |
10,0 |
401 - 450 |
11,0 |
Примечание: бытовое обслуживание граждан в Организации могут осуществлять: заведующий прачечной, машинист по стирке и ремонту спецодежды, кастелянша, обувщик по ремонту обуви, парикмахер, швея.
2.12. Норматив численности работников, осуществляющих обслуживание и содержание зданий и территорий Организации
Количество плановых коек |
Количество штатных единиц |
До 50 |
6,0 |
51 - 100 |
7,0 |
101 - 150 |
8,0 |
151 - 200 |
9,0 |
201 - 250 |
10,0 |
251 - 300 |
11,0 |
301 - 350 |
12,0 |
351 - 400 |
13,0 |
401 - 450 |
14,5 |
Примечание:
- обслуживание и содержание зданий и территорий могут осуществлять: комендант, пожарный, гардеробщик, сторож (вахтер), лифтер, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, уборщик производственных и служебных помещений, садовник, дворник, охранник;
- должность гардеробщика устанавливается при наличии в Организации гардероба из расчета 1 человек на количество коек от 50 до 250, 2 человека на количество коек от 251 до 650, 3 человека на количество коек от 651 и более, но не менее 1 человека на смену;
- должность лифтера устанавливается из расчета 1 человек на 1 лифт. Норматив численности по должности лифтера может быть скорректирован с учетом количества имеющихся в Организации пассажирских и грузовых лифтов и режима работы Организации;
- численность; уборщиков служебных и культурно-бытовых помещений устанавливается р соответствии с нормативами времени на уборку служебных и культурно-бытовых помещений, утвержденными постановлением Государственного комитета СССР по труду и социальным вопросам от 29.12.1990 N 469;
- численность уборщиков территории устанавливается в соответствии с нормами обслуживания для рабочих, занятых на работах по санитарному содержанию домовладений, утвержденными постановлением Минтруда России от 24.06.1996 N 38;
- для охраны Организации с количеством коек до 200 устанавливается пост охраны, с количеством коек более 200 - 2 поста охраны.
2.13. Нормативы численности работников, осуществляющих медицинское обслуживание в Организации
Наименование должности |
Количество штатных единиц |
||
психоневрологические интернаты |
для отделения милосердий |
||
Врачи-специалисты | |||
Врач-терапевт (физиотерапевт) |
1,0 - на 200 коек |
|
|
Врач-психиатр |
1,0 - на 50 коек |
|
|
Врач-невропатолог |
1,0 - на 200 коек |
|
|
Врач-окулист |
1,0 - на 400 коек |
|
|
Врач-ЛОР |
1,0 - на 600 коек |
|
|
Врач-хирург |
1,0 - на 600 коек |
|
|
Заведующий медицинским отделением |
1,0 - на 200 коек (за счет общего числа врачебных ставок с доплатой за заведование отделением) |
1,0 |
|
Средний медицинский персонал | |||
Фельдшер |
1,0 - на 200 коек; 1,0 - на каждые 200 коек в Организации с количеством коек более 200 |
|
|
Врач-стоматолог |
1,0 - на Организацию с количеством коек более 100 (при наличии оборудованного кабинета) |
|
|
Старшая медицинская сестра |
1,0 - на организацию |
1,0 |
|
Медицинская сестра |
1,0 - на 15 коек (при необходимости вместо должности медицинской сестры может вводиться должность фельдшера) |
5,0 - в сутки |
|
Медицинская сестра отделения для лиц, страдающих психическими и хроническими заболеваниями и находящихся на постельном режиме |
1,0 - на 10 коек |
|
|
Медицинская сестра процедурной |
1,0 - на 150 коек |
|
|
Медицинская сестра |
1,0 круглосуточный пост на 50 коек (1 пост - 4 медсестры) |
|
|
Медицинская сестра кабинета физиотерапии |
1,0 - на 150 коек (при наличии физиотерапевтического оборудования) |
|
|
Инструктор по лечебной физкультуре |
Численность устанавливается исходя из действующих расчетных норм нагрузки и объема работы, но не менее 1,0 на Организацию |
|
|
Медицинская сестра по массажу |
1,0 - на 100 коек |
1,0 - на 50 коек |
|
Медицинская сестра по диетпитанию |
1,0 - в домах интернатах с числом коек от 200 |
|
|
Заведующий аптекой<*> |
1,0 - на Организацию с количеством коек от 200 |
|
|
Ассистент |
1,0 - на 400 коек |
|
|
Санитарка аптеки |
1,0 - на в домах интернатах с числом коек от 200 |
|
|
Лаборант |
1,0 |
|
|
Дезинфектор медицинский |
1,0 - на Организацию с количеством коек от 150 коек |
|
|
Младший медицинский персонал | |||
Сестра-хозяйка |
1,0 - на отделение |
1,0 |
|
Младшая медсестра по уходу за больными |
1,0 - на 10 коек |
|
|
Санитарка палатная (дежурный по режиму) |
1 круглосуточный пост на 25 коек (1 пост - 4 санитарок) |
5,0 в сутки |
|
Санитарка-буфетчица |
1,0 - на 50 коек; 1,0 - на 25 коек в отделении для лиц, страдающих психическими и хроническими заболеваниями и находящихся на постельном режиме |
2,0 |
|
Санитарка-ваннщица |
1,0 - на 50 коек |
5,0 |
|
Санитарка сопровождающая |
1,0 - на 30 коек |
|
|
Санитарка-уборщица |
1,0 - на 30 коек |
1,0 - на 30 коек |
|
Санитарка ритуального зала |
1,0 - на 50 коек (при наличии ритуального зала) |
||
Санитарка (мойщица) аптеки |
1,0 - на Организацию с количеством коек от 200 |
<*> Аптека является структурным подразделением Организации.
<< 1. Общая часть |
||
Содержание Приказ Министерства труда и социального развития Республики Саха (Якутия) от 5 декабря 2014 г. N 951-ОД "Об утверждении... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.