Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Приложение N 3
приказа Министерства культуры и духовного развития
Республики Саха (Якутия) от 03 февраля 2010 г. N 30
Типовая форма
дополнительного соглашения к трудовому договору с работником
государственных республиканских учреждений образования,
подведомственных Министерству культуры и духовного развития
Республики Саха (Якутия), об изменении условий оплаты труда
ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ СОГЛАШЕНИЕ
N____к трудовому договору N____от_______________200__г.
_____________________ "__"_______________200__г.
(город, населенный пункт)
_________________________________________________________________________
(полное наименование Работодателя в соответствии с Уставом)
В лице_____________________________________, действующего на основании
(должность, Ф.И.О.)
________________________________________________________________________,
(Устав, доверенность с указанием реквизитов)
Именуемый в дальнейшем "Работодатель", с одной стороны, и
____________________________________________, именуемый (ая) в дальнейшем
(Ф.И.О. Работника полностью)
"Работник", с другой стороны, заключили дополнительное соглашение к
трудовому договору от "__" ___________200__г.N____ о нижеследующем:
1. Раздел (абзацы, пункты) трудового договора изложить в следующей
редакции:
"За выполнение трудовой функции работнику устанавливаются:
- оклад в размере_____________рублей;
- повышающий коэффициент к окладу по квалификационному уровню __________;
- повышающий коэффициент за квалификационную категорию_________;
- повышающий коэффициент за ученую степень____________________;
- повышающий коэффициент за почетное звание, отраслевые ведомственные
знаки отличия___________________;
- повышающий коэффициент за знание и использование в работе иностранного
языка___________________;
- персональный повышающий коэффициент к окладу ______________;
- повышающий коэффициент за выслугу лет____________;
- повышающий коэффициент по структурному подразделению (воспитатели
Высшей школы музыки)________;
- выплата за специфику работы в отдельных образовательных учреждениях за:
классное руководство;
проверку тетрадей;
заведование учебными кабинетами (лабораториями);
за заведование учебными мастерскими;
за заведование вечерним, заочным отделением, отделением по специальности;
за статус учреждения "колледж".
- доплата за работу, связанную с опасными для здоровья и тяжелыми
условиями труда___;
- выплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных;
- доплата за совмещение должностей______________;
- доплата за расширение зоны обслуживания________;
- доплата за увеличение объема работы или использование обязанностей
временно отсутствующего______;
- доплата за работу в ночное время_________________;
- доплата за работу в праздничные и выходные дни_______;
- доплата за сверхурочную работу_______________________;
- доплата за ненормированный рабочий день водителю_____;
- доплата за работу со сведениями, составляющими государственную
тайну____________;
Премиальные выплаты:
- премии по итогам работы(за месяц, квартал, год);
- премии за выполнение особо важных и срочных работ.
2. Изменения в трудовой договор, определенные настоящим дополнительным
соглашением, вступают в силу с "___"____________200__г.
3. Настоящее дополнительное соглашение является неотъемлемой частью
трудового договора от "___"_______200__г. N____, составлено в двух
экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу. Один экземпляр хранится
у Работодателя в личном деле Работника, второй - у Работника.
РАБОТОДАТЕЛЬ РАБОТНИК
____________________________ _______________________________
Должность, подпись Ф.И.О. Ф.И.О. подпись
____________________________ _______________________________
М.П. дата дата
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.