Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 1
Утвержден
постановлением Правительства
Республики Саха (Якутия)
от 21 мая 2020 г. N 129
Порядок
осуществления выплат стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку работникам стационарных организаций социального обслуживания, стационарных отделений, созданных не в стационарных организациях социального обслуживания, оказывающим социальные услуги гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция, и лицам из групп риска заражения новой коронавирусной инфекцией
15 сентября, 23 октября 2020 г.
1. Настоящий порядок устанавливает правила осуществления выплат стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку работникам стационарных организаций социального обслуживания, стационарных отделений, созданных не в стационарных организациях социального обслуживания, оказывающим социальные услуги гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция, и лицам из групп риска заражения новой коронавирусной инфекцией (далее - выплаты стимулирующего характера).
2. К стационарным организациям социального обслуживания, стационарным отделениям, созданным не в стационарной организации социального обслуживания, относятся государственные организации, подведомственные Министерству труда и социального развития Республики Саха (Якутия), а также муниципальные организации для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, осуществляющие переданные государственные полномочия в соответствии с Законом Республики Саха (Якутия) от 30 мая 2006 г. 348-З N 711-III "О наделении органов местного самоуправления муниципальных районов и городских округов Республики Саха (Якутия) отдельными государственными полномочиями по социальной поддержке детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей".
3. К лицам из групп риска заражения новой коронавирусной инфекцией относятся пожилые граждане, инвалиды и несовершеннолетние.
Пункт 4 изменен с 6 ноября 2020 г. - Постановление Правительства Республики Саха (Якутия) от 23 октября 2020 г. N 322
4. Выплаты стимулирующего характера осуществляются за период с 15 апреля по 15 октября 2020 года работникам стационарных организаций социального обслуживания, стационарных отделений в случае введения ограничительных мероприятий, предусматривающих особый режим работы стационарной организации социального обслуживания, стационарного отделения (временную изоляцию (обсервацию), проживания в стационарной организации социального обслуживания, стационарном отделении получателей социальных услуг, работников стационарной организации социального обслуживания и стационарного отделения исходя из длительности рабочей смены не менее 14 календарных дней).
5. Выплаты стимулирующего характера устанавливаются в следующих размерах за работу в смену длительностью не менее 14 календарных дней:
а) врачам - в случае невыявления в стационарной организации социального обслуживания, стационарном отделении новой коронавирусной инфекции 40 тыс. рублей, в случае выявления - 60 тыс. рублей;
б) среднему медицинскому персоналу, в том числе фельдшерам, медицинским дезинфекторам, лаборантам, медицинским сестрам по массажу, медицинским сестрам процедурной, медицинским сестрам по физиотерапии, старшим медицинским сестрам, инструкторам по лечебной физкультуре, инструкторам-методистам по лечебной физкультуре, - в случае невыявления в стационарной организации социального обслуживания, стационарном отделении новой коронавирусной инфекции 25 тыс. рублей, в случае выявления - 35 тыс. рублей;
в) социальным работникам, специалистам по социальной работе, специалистам по работе с семьей, специалистам по реабилитационной работе в социальной сфере, психологам в социальной сфере, педагогическим работникам, в том числе воспитателям, инструкторам по труду, логопедам, музыкальным руководителям, педагогам-библиотекарям, педагогам-организаторам, педагогам-психологам, социальным педагогам, педагогам-дефектологам, учителям-логопедам, административно-управленческому персоналу, - в случае невыявления в стационарной организации социального обслуживания, стационарном отделении новой коронавирусной инфекции 25 тыс. рублей, в случае выявления - 35 тыс. рублей;
г) младшему медицинскому персоналу, в том числе сестрам-хозяйкам, санитарам, а также сиделкам (помощникам по уходу), - в случае невыявления в стационарной организации социального обслуживания, стационарном отделении новой коронавирусной инфекции - 15 тыс. рублей, в случае выявления - 20 тыс. рублей;
д) техническому персоналу, персоналу, занятому на иных должностях, - в случае невыявления в стационарной организации социального обслуживания, стационарном отделении новой коронавирусной инфекции 10 тыс. рублей, в случае выявления - 15 тыс. рублей.
6. К выплатам стимулирующего характера применяются районные коэффициенты и процентные надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, установленные Законом Республики Саха (Якутия) от 18 мая 2005 г. 234-З N 475-III "О размерах районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате в Республике Саха (Якутия)".
Пункт 7 изменен с 28 сентября 2020 г. - Постановление Правительства Республики Саха (Якутия) от 15 сентября 2020 г. N 283
7. В случае если длительность рабочей смены фактически составила более 14 календарных дней, выплата стимулирующего характера осуществляется за 14 календарных дней в полном объеме, за последующие дни в рабочей смене (более 14 календарных дней) - за фактически отработанные дни.
8. Локальными нормативными актами стационарной организации социального обслуживания, организации социального обслуживания, в которой созданы стационарные отделения, устанавливаются:
а) ограничительные мероприятия, предусматривающие сменный режим работы в стационарной организации социального обслуживания, стационарном отделении с установлением длительности смены не менее 14 календарных дней, работа в которой дает право на установление выплат стимулирующего характера работникам;
б) перечень должностей работников стационарной организации социального обслуживания, стационарного отделения, работа в которых дает право на установление выплат стимулирующего характера;
в) размер выплаты стимулирующего характера согласно занимаемой должности, дифференцированный в соответствии с пунктом 5 настоящего порядка, в случае выявления в стационарной организации социального обслуживания, стационарном отделении новой коронавирусной инфекции;
г) срок, на который устанавливается выплата стимулирующего характера.
Локальные нормативные акты стационарной организации социального обслуживания, организации социального обслуживания, в которой созданы стационарные отделения, подлежат согласованию с Министерством труда и социального развития Республики Саха (Якутия) в течение одного рабочего дня.
9. Выплата стимулирующего характера работнику сохраняется в полном объеме в случае:
выявления у работника стационарной организации социального обслуживания, стационарного отделения новой коронавирусной инфекции, иного заболевания в период выполнения им работы в смену;
вынужденного прерывания работы в смену работником, имевшим подтвержденный контакт с заболевшим новой коронавирусной инфекцией, в целях соблюдения режима изоляции.
Пункт 10 изменен с 28 сентября 2020 г. - Постановление Правительства Республики Саха (Якутия) от 15 сентября 2020 г. N 283
10. В случае если работник прерывает рабочую смену по собственному желанию, выплата стимулирующего характера работнику осуществляется за фактически отработанные дни.
Пункт 11 изменен с 28 сентября 2020 г. - Постановление Правительства Республики Саха (Якутия) от 15 сентября 2020 г. N 283
11. В случае если в течение одной рабочей смены в стационарной организации, стационарном отделении выявлена новая коронавирусная инфекция, выплаты стимулирующего характера работникам, работающим в указанный период, осуществляются в увеличенных размерах, предусмотренных подпунктами "а" - "д" пункта 5 настоящего порядка.
12. Финансовое обеспечение расходов на выплаты стимулирующего характера осуществляется за счет средств, поступивших в виде иных межбюджетных трансфертов из федерального бюджета, и средств государственного бюджета Республики Саха (Якутия).
13. Учет средств, поступивших в виде иных межбюджетных трансфертов из федерального бюджета, и средств государственного бюджета Республики Саха (Якутия) ведется раздельно.
14. Бюджетные средства предусматриваются в установленном порядке главному распорядителю бюджетных средств - Министерству труда и социального развития Республики Саха (Якутия) в пределах объемов бюджетной росписи на соответствующий финансовый год.
15. Министерство труда и социального развития Республики Саха (Якутия):
1) доводит в установленном порядке лимиты бюджетных обязательств казенным учреждениям;
2) доводит бюджетные ассигнования бюджетным и автономным учреждениям в виде субсидии на иные цели;
3) доводит иные межбюджетные трансферты до муниципальных образований Республики Саха (Якутия) в целях обеспечения выплат стимулирующего характера работникам муниципальных организаций для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей.
16. Ответственность за достоверность представляемых в Министерство труда и социального развития Республики Саха (Якутия) информации и документов, которые предусмотрены настоящим порядком, возлагается на руководителей стационарных организаций социального обслуживания, стационарных отделений, созданных не в стационарных организациях социального обслуживания, оказывающих социальные услуги.
17. Контроль над осуществлением расходов, за ведением раздельного учета и отчетности, источником финансового обеспечения которых являются иные межбюджетные трансферты, осуществляется Министерством труда и социального развития Республики Саха (Якутия) и органами государственного финансового контроля.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.