Постановление Администрации Магаданской области от 30 октября 2009 г. N 536-па "О внесении изменений в постановление администрации Магаданской области от 14 мая 2009 г. N 215-па" (утратило силу)

Постановление Администрации Магаданской области
от 30 октября 2009 г. N 536-па
"О внесении изменений в постановление администрации Магаданской области
от 14 мая 2009 г. N 215-па"

ГАРАНТ:

Постановлением Администрации Магаданской области от 25 февраля 2010 г. N 71-па настоящее постановление признано утратившим силу

В целях приведения нормативных правовых актов администрации Магаданской области в соответствие с действующим законодательством администрация Магаданской области постановляет:

1. Внести в постановление администрации Магаданской области от 14 мая 2009 г. N 215-па "О механизме реализации мероприятий программы дополнительных мер по снижению напряженности на рынке труда Магаданской области в 2009-2010 годах" следующие изменения:

1.1. Пункт 1 постановления изложить в новой редакции:

"1. Утвердить Положение об организации общественных работ, временного трудоустройства, стажировки в целях приобретения опыта работы безработных граждан, граждан, ищущих работу, включая выпускников образовательных учреждений, а также работников, находящихся под риском увольнения (приложение N 1).".

1.2. В Положении об организации общественных работ в организациях и на социально значимых объектах для работников, находящихся под риском увольнения, а также незанятых граждан, проживающих в трудоизбыточных территориях, включая стажировки выпускников образовательных учреждений, утвержденном вышеназванным постановлением:

1.2.1. Наименование изложить в следующей редакции: "Положение об организации общественных работ, временного трудоустройства, стажировки в целях приобретения опыта работы безработных граждан, граждан, ищущих работу, включая выпускников образовательных учреждений, а также работников, находящихся под риском увольнения".

1.2.2. Пункт 1.1 изложить в следующей редакции:

"1.1. Настоящее Положение регулирует отношения, связанные с организацией и финансированием общественных работ, временного трудоустройства, стажировки в целях приобретения опыта работы безработных граждан, граждан, ищущих работу, включая выпускников образовательных учреждений, а также работников, находящихся под риском увольнения.".

1.2.3. Пункт 1.3 дополнить после слов "Под общественными работами понимается" словом "трудовая".

1.2.4. Пункт 2.2 изложить в следующей редакции:

"2.2. Средняя продолжительность периода участия граждан в общественных работах, включая стажировки, определяется в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 31 декабря 2008 г. N 1089 "О дополнительных мероприятиях, направленных на снижение напряженности на рынке труда субъектов Российской Федерации".

1.2.5. Пункт 2.4 изложить в следующей редакции:

"2.4. Общественные работы, временное трудоустройство, стажировка в целях приобретения опыта работы безработных граждан, граждан, ищущих работу, включая выпускников образовательных учреждений, а также работников, находящихся под риском увольнения, осуществляются на основе договоров, заключаемых в порядке, установленном действующим законодательством.".

1.2.6. Пункт 2.6 изложить в следующей редакции:

"2.6. Работодатель при организации общественных работ, временного трудоустройства, стажировки определяет совместно с центром занятости возможность организации общественных работ для безработных граждан, граждан, ищущих работу, включая выпускников образовательных учреждений, а также работников, находящихся под риском увольнения.".

1.2.7. Подпункт 2.6.2 пункта 2.6 изложить в следующей редакции:

"2.6.2. Работодатель при заключении договора о совместной деятельности по организации общественных работ, временного трудоустройства, стажировки, берет на себя обязательства:

- организовать рабочие места для выполнения общественных работ, временного трудоустройства, стажировки в целях приобретения опыта работы безработных граждан, граждан, ищущих работу, включая выпускников образовательных учреждений, а также граждан, находящихся под риском увольнения;

- представить в центр занятости населения сведения (копии приказов) о создании (выделении) рабочих мест для организации общественных работ, временного трудоустройства, стажировки в целях приобретения опыта работы безработных граждан, граждан, ищущих работу, включая выпускников образовательных учреждений, а также граждан, находящихся под риском увольнения;

- заключить договоры с безработными гражданами, гражданами, ищущими работу, включая выпускников образовательных учреждений, а также с гражданами, находящимися под риском увольнения;

- представлять не реже двух раз в месяц в центр занятости населения документы, подтверждающие участие в общественных работах, временном трудоустройстве, стажировке безработных граждан, граждан, ищущих работу, включая выпускников образовательных учреждений, а также граждан, находящихся под риском увольнения, для исполнения договорных обязательств;

- информировать центр занятости населения о возможных изменениях объемов и видов работ для внесения соответствующих коррективов по срокам, составу участников общественных работ, временного трудоустройства, стажировки в целях приобретения опыта работы безработных граждан, граждан, ищущих работу, включая выпускников образовательных учреждений, а также граждан, находящихся под риском увольнения;

- соблюдать законодательство Российской Федерации о труде, охране труда, социальном страховании.".

1.3. В Положении о содействии развитию малого предпринимательства и самозанятости безработных граждан, утвержденном вышеназванным постановлением, пункт 3.2 изложить в следующей редакции:

"3.2. Предоставление безвозмездной субсидии безработному гражданину осуществляется из средств, предоставленных областному бюджету в виде субсидии из федерального бюджета, в сумме 12-кратной максимальной величины пособия по безработице на основании заключенных договоров между центром занятости населения и безработным гражданином.".

2. Настоящее постановление подлежит официальному опубликованию.

Губернатор Магаданской области

Н. Дудов