Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 1
к Положению об областном
ежегодном смотре-конкурсе "Лучшая
организация по регулированию
социально-трудовых отношений и
организации работ по охране труда"
Условия подведения итогов
областного ежегодного смотра-конкурса
Организации - участнику конкурса при выполнении обязательных условий, установленных пунктом 2.2 раздела 2 Положения об областном ежегодном смотре-конкурсе "Лучшая организация по регулированию социально-трудовых отношений и организации работ по охране труда", начисляется 100 баллов.
Далее дополнительное начисление или снятие баллов производится по следующим показателям:
N п/п |
Наименование показателей |
Количество баллов |
|
Плюс |
Минус |
||
1 |
2 |
3 |
4 |
1. |
Показатели травматизма: - коэффициент частоты несчастных случаев (количество случаев в расчёте на 1000 работающих) по сравнению со среднеобластным - ниже уровня - выше уровня |
5 баллов |
1 балл за каждый % повышения |
- коэффициент тяжести несчастных случаев (количество дней нетрудоспособности в расчёте на одного пострадавшего) по сравнению со среднеобластным - ниже уровня - выше уровня |
5 баллов |
1 балл за каждый % повышения |
|
2. |
Количество впервые зарегистрированных случаев профессиональной заболеваемости |
|
1 балл за каждый случай |
3. |
Аттестация рабочих мест: - 30 % от общего количества |
5 баллов |
|
- свыше 30% |
1 балл за каждый % превышения |
|
|
- менее 30% |
|
1 балл за каждый % снижения |
|
4. |
Проведение медосмотров: 90% от количества работников, подлежащих медосмотру, согласно согласованному с управлением Роспотребнадзора списку |
5 баллов |
|
- более 90% |
1 балл за каждый % превышения |
|
|
- менее 90% |
|
1 балл за каждый % снижения |
|
5. |
Наличие службы охраны труда, специалиста по охране труда в соответствии с требованиями ТК РФ и межотраслевыми нормативами численности специалистов служб ОТ (в том числе возложение на какого-либо работника обязанностей специалиста по ОТ), договора на проведение работ по ОТ. |
5 баллов |
|
Отсутствие показателей, перечисленных в ч. 1 настоящего пункта |
|
10 баллов |
|
6. |
Наличие созданных приказом комитетов (комиссий) по охране труда. Отсутствие созданных приказом комитетов (комиссий) по охране труда |
5 баллов |
5 баллов |
7. |
Наличие планов работы комитетов (комиссий)по охране труда: - количество пунктов плана и % выполнения: |
5 баллов |
|
- 100% |
5 баллов |
|
|
- менее 100% |
|
1 балл за каждый % невыполнения |
|
8. |
Наличие плана мероприятий по охране труда - количество пунктов плана и % их выполнения: |
5 баллов |
|
- 100% |
5 баллов |
|
|
- менее 100% |
|
1 балл за каждый % невыполнения |
|
- финансирование плана мероприятий и % его выполнения |
1 балл за каждый % превышения |
1 балл за каждый % невыполнения |
|
9. |
Наличие (отсутствие) кабинетов (уголков) ОТ |
при наличии 5 баллов |
|
10. |
Обучение по охране труда руководителей и специалистов |
|
|
- при 100 % обученных; |
5 баллов |
|
|
- менее 100% |
|
1 балл за каждый % снижения |
|
11. |
Обучение по охране труда членов комитетов по охране труда: |
|
|
- при 100 % обученных; |
5 баллов |
|
|
- менее 100% |
|
1 балл за каждый % снижения |
|
12. |
Обеспечение работников сертифицированными средствами индивидуальной защиты, спецодеждой |
|
|
- 100%; |
5 баллов |
|
|
- менее 100%. |
|
1 балл за каждый % снижения |
|
13. |
Наличие (отсутствие) программы производственного контроля за соблюдением санитарных правил |
при наличии 5 баллов |
|
14. |
Наличие (отсутствие) профсоюзной организации или иного представительного органа |
при наличии 5 баллов |
|
15. |
Наличие плана работы профсоюзной организации и отчета работы о его выполнении перед работниками, % выполнения |
при наличии 5 баллов |
|
- 100% |
|
|
|
- менее 100% |
5 баллов |
1 балл за каждый % снижения |
|
16. |
Наличие программы повышения квалификации кадров организации |
при наличии 5 баллов |
|
17. |
Наличие социальных программ в разделах коллективного договора и отчета АУЛ о проделанной работе об их реализации перед сотрудниками организации (при предоставлении копий протоколов собраний). |
при наличии 10 баллов |
При отсутствии 10 баллов |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.