Приложение

Приложение

к решению Магаданской городской Думы

от 22 июня 2009 г. N 94-Д

9. Система программных мероприятий
к городской целевой программе "Кадры здравоохранения города Магадана"
на 2009-2012 годы

N п/п	Наименование мероприятия	Срок реализации	Исполнитель (получатель денежных средств)	Потребность в финансовых средствах тыс. руб.					Источник финансирования	Ожидаемый эффект (экономический и социальный)
				всего	в том числе
					2009	2010	2011	2012
I. Мероприятия по закреплению кадров муниципального здравоохранения города Магадана
1.	Повышение заинтересованности в работе и профессиональном росте
1.1.	Повышение квалификации врачей на иногородних базах, участие в республиканских, окружных совещаниях, конгрессах и т.п.	2009-2012	Управление здравоохранения, ЛПУ	1321	300	321	350	350	Местный бюджет	снижение текучести медицинских кадров
1.2.	Повышение квалификации средних медицинских работников не реже одного раза в пять лет, возможность получения смежной специальности или переобучения другой специальности	2009-2012	Управление здравоохранения, ЛПУ	1368	300	336	366	366	Местный бюджет	снижение текучести медицинских кадров
1.3.	Формирование больничных библиотек, подписка на периодические медицинские издания	2009-2012	Управление здравоохранения, ЛПУ	1020	0	320	350	350	Местный бюджет	снижение текучести медицинских кадров
2.	Социальное обеспечение медицинских работников
2.1.	Предоставление медицинским работникам, состоящим на учете в качестве нуждающихся, жилых помещений в порядке очередности исходя из времени принятия работников на учет	2009-2012	Управление здравоохранения							закрепление медицинских кадров в муниципальных ЛПУ
II. Мероприятия по привлечению в город медицинских кадров и профориентационная работа среди молодежи
1.	Материальное и моральное поощрение за высокое качество работы
1.1.	Формирование фонда оплаты труда по муниципальному здравоохранению максимально приближенного к расчетному	2009-2012	Управление здравоохранения, ЛПУ						За счет текущей деятельности	повышение качества медицинской помощи
1.2.	Представление работников к присвоению им почетных званий	2009-2012	Управление здравоохранения, ЛПУ						За счет текущей деятельности	повышение качества медицинской помощи
1.3.	Досрочная переаттестация на более высокую квалификационную категорию	2009-2012	Управление здравоохранения, ЛПУ						Финансирование не требуется	повышение качества медицинской помощи
2.	Проведение Дней открытых дверей для выпускников средних школ в крупных лечебно-профилактических учреждениях города	2009-2012	Управление здравоохранения, ЛПУ						Финансирование не требуется	привлечение молодежи к поступлению в медицинские ВУЗы
3.	Профориентационная работа в школах города: "Часы вопросов и ответов", чтение лекций об истории здравоохранения, достижениях российских медиков и т.п.	2009-2012	Управление здравоохранения, ЛПУ						Финансирование не требуется	привлечение молодежи к поступлению в медицинские ВУЗы
4.	Отбор кандидатур на целевую подготовку в медицинских вузах Дальневосточного федерального округа - не менее 10 человек в год	2009-2012	Управление здравоохранения						Финансирован