Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение
к постановлению мэрии города Магадана
от 6 сентября 2012 г. 3595
Паспорт
долгосрочной городской целевой программы
"Развитие системы образования в муниципальном образовании "Город Магадан" на 2011 - 2015 годы"
Мэрия города Магадана
(заказчик программы)
Наименование долгосрочной городской целевой программы |
Развитие системы образования в муниципальном образовании "Город Магадан" на 2011 - 2015 годы (далее - Программа) |
Основание для разработки долгосрочной городской целевой программы |
- Приоритетный национальный проект "Образование"; - Послание Президента Российской Федерации Д.А. Медведева Федеральному Собранию РФ от 12.11.2009 года; - Национальная образовательная инициатива "Наша новая школа"; - Федеральный закон Российской Федерации N 3266-1 от 10.07.1992 года "Об образовании"; - Федеральный закон Российской Федерации от 06.10.2003 года N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" пункт 13 части 1 статьи 16; - постановление мэрии города Магадана от 29.12.2010 года N 4328 "Об утверждении порядка принятия решений о разработке долгосрочных городских целевых программ, их формирования и реализации на территории муниципального образования "Город Магадан"; - постановление мэрии города Магадана от 03.08.2009 года N 2132 "О перечне долгосрочных городских целевых программ и ведомственных целевых программ, предлагаемых к разработке в 2010 году". |
Заказчик долгосрочной городской целевой программы |
- мэрия города Магадана |
Разработчик долгосрочной городской целевой программы |
- управление образования мэрии города Магадана |
Ответственный исполнитель долгосрочной городской целевой программы |
- управление образования мэрии города Магадана |
Исполнители долгосрочной городской целевой программы |
- управление образования мэрии города Магадана |
Цели и задачи долгосрочной городской целевой программы (далее Программа) |
Цель Программы - обеспечение системного развития образования, распространение успешных образцов инновационной практики и нового качества образования, повышение степени удовлетворенности граждан и общества системой образования города Магадана. Задачи Программы: - стимулирование муниципальных общеобразовательных учреждений, активно внедряющих инновационные образовательные программы; - поддержка талантливой молодежи; - повышение качества воспитательной работы в муниципальных общеобразовательных учреждениях; - оснащение муниципальных образовательных учреждений современным компьютерным оборудованием, учебно-наглядными пособиями; - развитие новых форм качества образования с участием органов общественного управления; - использование потенциала победителей конкурсов муниципальных общеобразовательных учреждений и лучших учителей; - укрепление материально-технической базы школьных столовых и медицинских кабинетов; - укрепление кадрового состава школьных столовых. |
Объемы и источники финансирования долгосрочной городской целевой программы |
- объем финансирования из бюджета муниципального образования "Город Магадан": 57571,4 тыс. руб., в том числе: 2011 год - 7427,4 тыс. рублей; 2012 год - 7455,4, тыс. рублей; 2013 год - 10047,4 тыс. рублей; 2014 год - 16878,3 тыс. рублей; 2015 год - 15762,9 тыс. рублей. |
Сроки реализации долгосрочной городской целевой программы |
2011 - 2015 годы |
Ожидаемый конечный результат реализации долгосрочной городской целевой программы и показатели социально-экономической эффективности |
- повышение открытости образовательной системы, восприимчивости к запросам граждан и общества; - повышение качества образования; - создание системы оценки качества образования; - улучшение кадрового обеспечения общеобразовательных учреждений, повышение престижа учительской профессии; - инновационное развитие всех общеобразовательных учреждений города Магадана, переход на новые образовательные стандарты; - создание среды для выявления и поддержки особо одаренных детей в каждом общеобразовательном учреждении; - улучшение здоровья школьников; - повышение качества системы воспитания, формирование социальной активности и гражданской позиции детей и молодежи; - повышение эффективности управления в сфере образования; - укрепление материально-технической базы школьных столовых и медицинских кабинетов; - повышение квалификации кадрового состава школьных столовых; - повышение укомплектованности педагогических должностей. |
Контроль за исполнением долгосрочной городской целевой программы |
Осуществляется в соответствии с порядком принятия решений о разработке долгосрочных городских целевых программ, их формирования и реализации на территории муниципального образования "Город Магадан", утвержденным постановлением мэрии города Магадана от 29 декабря 2010 года N 4328. |
1. Содержание проблемы и обоснование необходимости ее решения программно-целевым методом
Позитивные изменения, происходящие в настоящее время в России и ведущие к экономическому росту, стабильности и социальному благополучию, укреплению государственности и международного престижа России, формируют новые ценности в общественном сознании.
Развитие системы образования города в 2007 - 2009 годах осуществлялось в соответствии с главной стратегической целью - обеспечение устойчивого развития образования в городе, расширением его доступности, обеспечение качества и эффективности, созданием безопасной среды для обучающихся и воспитанников образовательных учреждений города. В результате в городе сложилась структура управления системой образования, обеспечивающая ее стабильное развитие на основе программно-целевого подхода.
В ходе модернизации образования, решения Приоритетного национального проекта "Образование", реализации национальной образовательной стратегии "Наша новая школа" в городе были достигнуты следующие результаты:
- ускорился процесс обновления содержания образования;
- активизировалось внедрение новых форм и технологий организации образовательного процесса, использование информационных и компьютерных технологий, электронных ресурсов и образовательных порталов;
- общеобразовательные учреждения активнее стали заниматься инновационной, экспериментальной деятельностью;
- создана система мониторинга для управления качеством образования по результатам;
- с целью максимальной реализации запросов и ожиданий потребителей расширены формы государственно-общественного управления (общественно-управляющие советы, попечительские советы);
- повышена значимость воспитательной функции образования.
Одним из важных направлений деятельности управления образования, образовательных учреждений остается выявление, поддержка и сопровождение одаренных детей. В рамках этого направления проводятся конкурсы, олимпиады, конференции. Увеличивается количество учащихся - участников, призеров и победителей муниципального, регионального, Всероссийского этапов олимпиады. Учащиеся, добившиеся выдающихся успехов в учебе, науке, победители регионального, Всероссийского этапа олимпиады поощряются Грантами Президента Российской Федерации, стипендиями губернатора, мэра города Магадана.
В городе осуществляется системная работа по повышению престижа педагогического труда. Педагоги города активно участвуют в городских конкурсах профессионального мастерства: "Педагог года", "Самый классный классный", конкурс авторских программ.
Вместе с тем в ближайшие годы предстоит решить ряд проблем по следующим направлениям:
- согласование содержания образования с Федеральными государственными образовательными стандартами нового поколения;
- создание в образовательных учреждениях новой образовательной среды в соответствии с системно-деятельностным подходом;
- совершенствование системы воспитания, дополнительного образования с целью создания условий для формирования новых образовательных результатов учащихся - системы ключевых компетентностей и социализации;
- развитие муниципальной системы оценки качества образования в соответствии с введением Федеральных государственных образовательных стандартов нового поколения;
- научное, научно-методическое, психологическое, информационное обеспечение и сопровождение системы образования города в условиях реализации федеральной, региональной и городской целевых программ развития образования.
Продолжается технологическое оснащение и внедрение информационных технологий, приобретение инновационного учебного оборудования и развитие инфраструктуры образовательных учреждений города.
В городе функционируют образовательные учреждения, в которых созданы необходимые условия для развития инновационно-экспериментальной деятельности. Приоритетный национальный проект стал катализатором экспериментальной инновационной работы, как в общеобразовательных, так и в дошкольных образовательных учреждениях. В настоящее время в экспериментальное пространство города включены 38 экспериментальных площадок (из них - 19 на муниципальном уровне и 19 - на региональном).
Развитие творческих способностей и личностного потенциала учащихся успешно осуществляется на факультативных, индивидуальных и кружковых занятиях во всех образовательных учреждениях города.
Важным фактором развития образования в городе стал приоритетный национальный проект "Образование", в рамках которого в 2006 - 2009 годах обеспечена поддержка лидеров инновационного развития системы образования - лучших педагогов, учреждений общего образования, а также осуществлены поставки современного оборудования, подключение школ к сети Интернет, развитие института классного руководства.
Реализация Программы должна создать условия для формирования современной модели образования, ориентированной на обеспечение задач инновационного развития города и включающей в себя:
- новые стандарты и технологии образования;
- эффективные механизмы выявления и поддержки одаренных детей и талантливой молодежи;
- систему оценки качества образования, обеспечивающую объективность и прозрачность оценки учебных и внеучебных достижений, доступность результатов оценки для потребителей образовательных услуг;
- финансово-экономические механизмы, стимулирующие качество образовательных услуг, позволяющие концентрировать и эффективно использовать государственные и частные финансовые средства.
Очевидно, что достижение обозначенных целей и решение задач, стоящих перед системой образования города, требует использования программно-целевого метода.
Именно Программа как комплекс взаимоувязанных по ресурсам и срокам мероприятий должна стать организационной основой государственной политики в сфере образования города в долгосрочной перспективе.
2. Основные цели, задачи Программы и сроки ее реализации
Основной целью программы является:
- обеспечение системного развития образования, распространение успешных образцов инновационной практики и нового качества образования, повышение степени удовлетворенности граждан и общества системой образования города Магадана.
Основными задачами программы являются:
- стимулирование муниципальных общеобразовательных учреждений, активно внедряющих инновационные образовательные программы;
- стимулирование лучших учителей за высокое профессиональное мастерство;
- поддержка талантливой молодежи;
- повышение качества воспитательной работы в муниципальных общеобразовательных учреждениях;
- оснащение муниципальных образовательных учреждений современным компьютерным оборудованием, учебно-наглядными пособиями;
- развитие новых форм качества образования с участием органов общественного управления;
- использование потенциала победителей конкурсов муниципальных общеобразовательных учреждений и лучших учителей;
- укрепление материально-технической базы школьных столовых и медицинских кабинетов;
- укрепление кадрового состава школьных столовых;
- повышение укомплектованности педагогических должностей.
Срок реализации Программы - 2011 - 2015 годы.
3. Система целевых индикаторов и ожидаемый социально-экономический эффект от реализации Программы
- Повышение открытости образовательной системы, восприимчивости к запросам граждан и общества;
- создание условий для организации попечительских, общественных (управляющих) советов;
- увеличение количества муниципальных образовательных учреждений, активно внедряющих инновационные образовательные технологии;
- привлечение высококвалифицированных кадров в сферу образования, повышение квалификации педагогических работников, в том числе в области информационных технологий;
- повышение качества системы воспитания, формирование социальной активности и гражданской позиции детей и молодежи;
- обеспечение доступа к современным информационно-коммуникационным технологиям;
- повышение эффективности поддержки одаренных детей и молодежи;
- повышение эффективности управления в сфере образования;
- укрепление материально-технической базы школьных столовых и медицинских кабинетов;
- укрепление кадрового состава школьных столовых;
- повышение укомплектованности педагогических должностей.
Оценка эффективности программы будет ежегодно производиться на основе использования системы целевых индикаторов, которая обеспечит мониторинг динамики изменений в системе развития образования города Магадана.
Используемые сокращения:
ОУ - общеобразовательные учреждения
МО - муниципальное образование
Значения целевых индикаторов
N п/п |
Наименование целевого индикатора |
Методика расчета целевого индикатора |
Показатели целевых индикаторов |
|||||||||||||||||
2011 |
% |
2012 |
% |
2013 |
% |
2014 |
% |
2015 |
% |
|||||||||||
1. |
Доля ОУ, внедряющих инновационные образовательные программы |
Количество ОУ, внедряющих инновац-ные образовательные программы |
13 |
59,1 |
16 |
72,7 |
17 |
77,3 |
18 |
81,8 |
18 |
81,8 |
||||||||
Общее количество ОУ в МО "Город Магадан" |
22 |
22 |
22 |
22 |
22 |
|||||||||||||||
2. |
Доля ОУ, в которых созданы Интернет-сайты, внедряются информационно-коммуникационные технологии |
Количество ОУ, в которых созданы Интернет-сайты, внедряются информационно-коммуникационные технологии |
19 |
86,4 |
19 |
86,4 |
19 |
86,4 |
20 |
90,9 |
20 |
90,9 |
||||||||
Общее количество ОУ в МО "Город Магадан" |
22 |
22 |
22 |
22 |
22 |
|||||||||||||||
3. |
Доля ОУ, внедряющих новые образовательные стандарты |
Количество ОУ, внедряющих новые образовательные стандарты |
19 |
86,4 |
19 |
86,4 |
19 |
86,4 |
20 |
90,9 |
20 |
90,9 |
||||||||
Общее количество ОУ в МО "Город Магадан" |
22 |
22 |
22 |
22 |
22 |
|||||||||||||||
4. |
Количество ОУ, оснащенных необходимым технологическим и медицинским оборудованием (ежегодно) |
Количество ОУ, оснащенных необходимым технологическим и медицинским оборудованием |
14 |
63,6 |
1 |
4,5 |
2 |
9,1 |
2 |
9,1 |
2 |
9,1 |
||||||||
Общее количество ОУ в МО "Город Магадан" |
22 |
22 |
22 |
22 |
22 |
|||||||||||||||
5. |
Доля учащихся, охваченных диспансеризацией |
Количество учащихся, охваченных диспансеризацией |
3351 |
94,4 |
3600 |
98,9 |
3810 |
99,5 |
2994 |
99,3 |
2922 |
99,4 |
||||||||
Общее количество учащихся, подлежащих диспансеризации |
3548 |
3640 |
3830 |
3015 |
2940 |
|||||||||||||||
6 |
Доля учащихся, сдавших ЕГЭ по русскому языку |
Количество учащихся, сдавших ЕГЭ по русскому языку |
567 |
96,8 |
320 |
97 |
537 |
97,3 |
838 |
97,6 |
939 |
99,4 |
||||||||
Количество учащихся, участвовавших в ЕГЭ по русскому языку |
586 |
330 |
552 |
859 |
945 |
|||||||||||||||
7 |
Доля учащихся, сдавших ЕГЭ по математике |
Количество учащихся, сдавших ЕГЭ по математике |
571 |
97,6 |
322 |
97,6 |
549 |
98 |
857 |
98,5 |
933 |
98,7 |
||||||||
Количество учащихся, участвовавших в ЕГЭ по математике |
585 |
330 |
560 |
870 |
945 |
|||||||||||||||
8 |
Обеспеченность муниципальных образовательных учреждений педагогическими кадрами |
Физические лица (среднесписочная численность работников) |
697 |
67,8 |
673 |
67,4 |
693,2 |
67,8 |
719 |
67,8 |
719 |
67,8 |
||||||||
Штатная численность |
1028,04 |
999,24 |
1022,2 |
1060,1 |
1060,1 |
|||||||||||||||
9 |
Количество учащихся, принявших участие в конференциях, олимпиадах |
Количество учащихся, принявших участие в конференциях, олимпиадах |
2000 |
20,8 |
2100 |
21,2 |
2150 |
21,5 |
2200 |
21,9 |
2250 |
22,3 |
||||||||
Количество учащихся |
9600 |
9900 |
10000 |
10050 |
10100 |
|||||||||||||||
10 |
Доля ОУ, принявших участие в муниципальных, региональных, межрегиональных, Всероссийских, международных интеллектуальных форумах |
Количество ОУ, принявших участие в муниципальных, региональных, межрегиональных, Всероссийских, международных интеллектуальных форумах |
22 |
100 |
21 |
95,5 |
21 |
95,5 |
21 |
95,5 |
22 |
100 |
||||||||
Общее количество ОУ в МО "Город Магадан" |
22 |
22 |
22 |
22 |
22 |
Примечание: В 2012 году количество выпускных классов уменьшилось, в 7 школах города нет параллели 11 классов (ОУ N 2, 7, 12, 21, 24, 30, СГЛ)
4. Сведения о заказчике и исполнителях Программы
Заказчиком программы является мэрия города Магадана, заинтересованная в развитии системы образования города Магадана, внедрении новых педагогических технологий, повышении квалификации педагогических работников, развитии информационно-коммуникационных технологий в сфере образования города. Исполнитель Программы - управление образования мэрии города Магадана.
5. Механизм реализации Программы
Механизм реализации Программы представляет собой скоординированную по срокам, объемам, направлениям деятельность исполнителя по реализации программных мероприятий. По отдельным мероприятиям Программы исполнителем Программы разрабатываются и осуществляются приказы, конкретные планы действий. Программные мероприятия реализуются по следующим основным направлениям:
- стимулирование муниципальных образовательных учреждений, активно внедряющих инновационные образовательные программы, включающее в себя поощрение премиями мэра города Магадана и распространение опыта участников конкурсного отбора на Грант Президента РФ (общеобразовательные учреждения);
- поощрение лучших учителей, которое включает мероприятия, направленные на стимулирование учителей через участие в различных конкурсах, а также через организацию повышения уровня квалификации работников образования, проведение мастер-классов;
- информатизация образования, предусматривающая ряд мероприятий, направленных на укрепление материально-технической базы городского информатизационного центра, городских экспериментальных площадок, создание Интернет-сайтов в общеобразовательных учреждениях;
- поддержка талантливой молодежи, включающее мероприятия, стимулирующие развитие научно-исследовательской деятельности учащихся, назначение и выплату стипендий, грантов мэра города Магадана;
- поддержка системы воспитания, включающее в себя организацию и проведение мероприятий, направленных на формирование социальной активности и гражданской позиции;
- реализация национальной образовательной инициативы "Наша новая школа", предусматривающая ряд мероприятий по переходу на новые образовательные стандарты, развитие системы поддержки талантливых детей, совершенствование учительского потенциала, изменение школьной инфраструктуры (укрепление материально-технической базы школьных столовых и медицинских кабинетов);
- совершенствование организации школьного питания, которое включает мероприятия, направленные на оснащение школьных столовых современным оборудованием, укрепление кадрового состава школьных столовых;
- информационное и социологическое сопровождение программы, включающее размещение информационных материалов о ходе реализации Программы в городских средствах массовой информации, на сайте мэрии города Магадана;
- мероприятия по привлечению в город Магадан педагогических кадров, направленные на повышение укомплектованности педагогических должностей.
Управление образования мэрии города Магадана несет ответственность за своевременную и качественную реализацию программных мероприятий.
В ходе реализации мероприятий Программы допустимо оперативное изменение исполнителем способов и условий выполнения этих мероприятий, с обязательным соблюдением условий решения поставленных задач.
Объем финансирования Программы за счет средств бюджета муниципального образования "Город Магадан" в планируемом году утверждается в составе бюджета муниципального образования "Город Магадан" на соответствующий финансовый год. При этом учитывается ход выполнения программных мероприятий и возможности городского бюджета.
Финансирование Программы осуществляется путем выделения целевым назначением бюджетных ассигнований в той доле и объемах, в каких они определены системой программных мероприятий, являющихся неотъемлемой частью Программы.
Проект плана финансирования Программы на очередной финансовый год формируется на основе бюджетной заявки управления образования мэрии города Магадана.
6. Ресурсное обеспечение Программы
Общий объем финансирования Программы составляет 57571,4 тысяч рублей из средств местного бюджета муниципального образования "Город Магадан" (далее местный бюджет), в том числе:
Год |
Всего |
Источник финансирования |
2011 |
7427,4 тыс. руб. |
Средства местного бюджета |
2012 |
7455,4 тыс. руб. |
|
2013 |
10047,4 тыс. руб. |
|
2014 |
16878,3 тыс. руб. |
|
2015 |
15762,9 тыс. руб. |
|
ИТОГО |
57571,4 тыс. руб. |
Объем финансирования Программы ежегодно корректируется, исходя из реальных возможностей местного бюджета на очередной финансовый год.
Система программных мероприятий
долгосрочной городской целевой программы муниципального образования "Город Магадан"
"Развитие системы образования в муниципальном образовании "Город Магадан" на 2011 - 2015 годы"
Управление образования мэрии города Магадана
N п/п |
Наименование мероприятия |
Срок реализации |
Исполнитель (получатель) денежных средств |
Потребность в финансовых средствах (тыс. руб.) |
Источник финансирования |
Ожидаемый эффект (экономический и социальный) |
|||||
всего |
в том числе по годам: |
|
|||||||||
2011 |
2012 |
2013 |
2014 |
2015 |
|
||||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
12 |
I. Реализация приоритетного национального проекта "Образование" в муниципальном образовании "Город Магадан" | |||||||||||
1.1. Стимулирование образовательных учреждений, активно внедряющих инновационные образовательные программы | |||||||||||
1.1.1. |
Поощрение премиями мэра города Магадана участников конкурсного отбора на Грант Президента РФ общеобразовательных учреждений, активно внедряющих инновационные образовательные программы |
2011-2015 |
Управление образования мэрии города Магадана |
1548,0 |
300,0 |
300,0 |
300,0 |
316 |
332 |
Местный бюджет |
Развитие инновационной деятельности в общеобразовательных учреждениях посредством внедрения новых педагогических технологий, образовательных программ; повышение качества образования |
1.1.2. |
Распространение опыта победителей конкурсного отбора на Грант Президента РФ (выставки, стенды, буклеты, печатная продукция, видеоролики) |
2011-2015 |
Управление образования мэрии города Магадана |
78,0 |
15,0 |
15,0 |
15,0 |
16,0 |
17,0 |
Местный бюджет |
в городе, внедрение опыта победителей конкурсного отбора на Грант Президента РФ и повышение статуса образовательных учреждений. |
1.1.3. |
Участие в конференциях, семинарах педагогических работников, учащихся в рамках соглашения между Северным окружным управлением образования города Москвы и управлением образования города Магадана, а также между другими регионами |
2011-2015 |
Управление образования мэрии города Магадана |
472,0 |
100,0 |
57,0 |
100,0 |
105,0 |
110,0 |
Местный бюджет |
|
|
Итого по разделу 1.1 |
|
|
2098,0 |
415,0 |
372,0 |
415,0 |
437,0 |
459,0 |
|
|
1.2. Поощрение лучших учителей | |||||||||||
1.2.1. |
Поощрение премиями мэра города Магадана победителей конкурсного отбора лучших учителей на Грант Президента РФ |
2011-2015 |
Управление образования мэрии города Магадана |
1290,0 |
250,0 |
250,0 |
250,0 |
264,0 |
276,0 |
Местный бюджет |
Развитие опытно-экспериментальной деятельности педагогов города, распространение передового педагогического опыта по развитию, повышение престижа учительской профессии. |
1.2.2. |
Проведение конкурса "Педагог года" |
2011-2015 |
Управление образования мэрии города Магадана |
774,0 |
150,0 |
150,0 |
150,0 |
158 |
166 |
Местный бюджет |
|
1.2.3. |
Проведение городского конкурса авторских образовательных программ |
2011-2015 |
Управление образования мэрии города Магадана |
78,0 |
15,0 |
15,0 |
15,0 |
16,0 |
17,0 |
Местный бюджет |
|
1.2.4. |
Проведение городского конкурса на лучшего классного руководителя |
2011-2015 |
Управление образования мэрии города Магадана |
515,0 |
100,0 |
100,0 |
100,0 |
105,0 |
110,0 |
Местный бюджет |
Содействие в развитии опытно-экспериментальной деятельности педагогов города, распространение передового педагогического опыта, повышение качества образования, закрепление квалифицированных кадров в муниципальных образовательных учреждениях, повышение престижа |
1.2.5. |
Организация повышения уровня квалификации работников образования, проведение мастер-классов лучших работников сферы образования |
2012-2015 |
Управление образования мэрии города Магадана |
115,0 |
- |
20,0 |
30,0 |
32,0 |
33,0 |
Местный бюджет |
преподавательской деятельности. |
1.2.6. |
Распространение опыта лучших учителей, победителей конкурса на Грант Президента РФ |
2011-2015 |
Управление образования мэрии города Магадана |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
В рамках текущей деятельности |
|
|
Итого по разделу 1.2 |
|
|
2772,0 |
515,0 |
535,0 |
545,0 |
575,0 |
602,0 |
|
|
1.3. Информатизация образования | |||||||||||
1.3.1. |
Укрепление материально-технической базы городского информатизационного центра на базе гимназии N 30 (приобретение фотоаппарата, видеокамеры, лазерного принтера, ризографа и др.) |
2011-2015 |
Управление образования мэрии города Магадана |
387,0 |
75,0 |
75,0 |
75,0 |
79,0 |
83,0 |
Местный бюджет (в объеме средств, направленных из областного бюджета в виде субвенций) |
Создание технической основы для внедрения современных образовательных технологий, в том числе Интернет-ресурсов, в образовательный процесс, создание сетевой организации управления в общеобразовательных учреждениях. |
1.3.2. |
Укрепление материально-технической базы городских экспериментальных площадок общеобразовательных учреждений, внедряющих информационно-коммуникационных технологий |
2011-2015 |
Управление образования мэрии города Магадана |
1248,0 |
59,0 |
130,0 |
59,0 |
500,0 |
500,0 |
Местный бюджет |
Создание условий для активного использования информационно-коммуникационных технологий в образовательном процессе. |
1.3.3. |
Создание Интернет-сайтов в общеобразовательных учреждениях, внедрение информационно-коммуникационных технологий в образовательный процесс |
2011-2015 |
Управление образования мэрии города Магадана |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
В рамках текущей деятельности |
Повышение открытости системы образования, осуществление постоянной связи с родителями, социумом, повышение уровня компьютеризации общеобразовательных учреждений. |
|
Итого по разделу 1.3 |
|
|
1635,0 |
134,0 |
205,0 |
134,0 |
579,0 |
583,0 |
|
|
1.4. Поддержка талантливой молодежи | |||||||||||
1.4.1. |
Назначение и выплата стипендий мэра лучшим учащимся города Магадана |
2011-2015 |
Управление образования мэрии города Магадана |
1710,0 |
270,0 |
270,0 |
270,0 |
450,0 |
450,0 |
Местный бюджет |
Создание условий для поддержки талантливой молодежи. |
1.4.2. |
Назначение и выплата 5 Грантов мэра города Магадана одаренным детям |
2011-2015 |
Управление образования мэрии города Магадана |
130,0 |
25,0 |
25,0 |
25,0 |
27,0 |
28,0 |
Местный бюджет |
|
1.4.3. |
Организация и проведение городских мероприятий, стимулирующих развитие научно-исследовательской деятельности среди обучающихся |
2011-2015 |
Управление образования мэрии города Магадана |
155,0 |
30,0 |
30,0 |
30,0 |
32,0 |
33,0 |
Местный бюджет |
Формирование социальной активности и гражданской позиции учащихся. |
- интеллектуальная олимпиада учащихся развивающего обучения |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Создание благоприятной среды для деятельности способной, талантливой молодежи в науке, искусстве, спорте и др., поддержка участников и победителей муниципальных, региональных, зональных и Всероссийских интеллектуальных форумов. |
|
|
- муниципальный этап Всероссийской олимпиады школьников (7-11 кл.): |
|
|
|
|
|
|
|
|
Местный бюджет |
|
- разработка заданий, |
77,0 |
15,0 |
15,0 |
15,0 |
16,0 |
16,0 |
|||||
- расходные материалы, |
27,0 |
5,0 |
5,0 |
5,0 |
6,0 |
6,0 |
|||||
- награждение |
388,0 |
75,0 |
75,0 |
75,0 |
80,0 |
83,0 |
|||||
Всего: |
492,0 |
95,0 |
95,0 |
95,0 |
102,0 |
105,0 |
|||||
|
- научная конференция школьников для учащихся среднего и старшего возраста |
|
|
774,0 |
150,0 |
150,0 |
150,0 |
158,0 |
166,0 |
Местный бюджет |
|
|
- научная конференция младших школьников "Мы открываем мир" |
|
|
78,0 |
15,0 |
15,0 |
15,0 |
16,0 |
17,0 |
Местный бюджет |
|
|
- церемония торжественного вручения медалей выпускникам общеобразовательных учреждений |
|
|
361,0 |
70,0 |
70,0 |
70,0 |
74,0 |
77,0 |
Местный бюджет |
|
|
- общегородской выпускной бал |
|
|
361,0 |
70,0 |
70,0 |
70,0 |
74,0 |
77,0 |
Местный бюджет |
|
|
- новогодний прием мэром города Магадана талантливой молодежи из числа учащихся общеобразовательных учреждений |
|
|
47,0 |
5,0 |
5,0 |
5,0 |
15,0 |
17,0 |
Местный бюджет |
|
|
Всего по пункту 1.4.3. |
|
|
2268,0 |
435,0 |
435,0 |
435,0 |
471,0 |
492,0 |
|
|
1.4.4. |
Организация и проведение мероприятий, стимулирующих развитие творческих способностей учащихся, занимающихся в детских творческих объединениях общеобразовательных учреждений и учреждений дополнительного образования: |
|
Управление образования мэрии города Магадана |
|
|
|
|
|
|
|
Повышение творческой активности учащихся. |
|
- городская выставка декоративно-прикладного, изобразительного и технического творчества ("Чудотворчество") |
2011,2013,2015 |
|
70,0 |
10,0 |
- |
10,0 |
- |
50,0 |
Местный бюджет |
|
|
- городской смотр - конкурс художественной самодеятельности в образовательных учреждениях |
2012,2014 |
|
115,0 |
- |
15,0 |
- |
100,0 |
- |
Местный бюджет |
|
|
- выставка творческих работ "Сохраним Земли очарованье" |
2011-2015 |
|
40,0 |
5,0 |
5,0 |
5,0 |
10,0 |
15,0 |
Местный бюджет |
|
|
Всего по пункту 1.4.4. |
|
|
225,0 |
15,0 |
20,0 |
15,0 |
110,0 |
65,0 |
|
|
|
Итого по разделу 1.4 |
|
|
4333,0 |
745,0 |
750,0 |
745,0 |
1058,0 |
1035,0 |
|
|
1.5. Поддержка системы воспитания | |||||||||||
1.5.1. |
Поддержка детских и молодежных проектов, направленных на формирование социальной активности и гражданской позиции ("Я - гражданин России" и др.) |
2011-2015 |
Управление образования мэрии города Магадана |
40,0 |
5,0 |
5,0 |
5,0 |
10,0 |
15,0 |
Местный бюджет |
Формирование гражданской позиции и социальной активности школьников, повышение качества воспитательной работы в общеобразовательных учреждениях |
1.5.2. |
Городской смотр музеев, уголков Боевой и Трудовой славы общеобразовательных учреждений |
2012 |
Управление образования мэрии города Магадана |
3,0 |
- |
3,0 |
- |
- |
- |
Местный бюджет |
|
1.5.3. |
Городской смотр моделей органов ученического самоуправления |
2014-2015 |
Управление образования мэрии города Магадана |
12,0 |
- |
- |
- |
5,0 |
7,0 |
Местный бюджет |
|
1.5.4. |
Организация и проведение мероприятий, направленных на формирование и укрепление чувства патриотизма: |
2011-2015 |
Управление образования мэрии города Магадана |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
- городское военно-спортивное двоеборье "Патриот" |
|
|
15,0 |
5,0 |
5,0 |
5,0 |
- |
- |
Местный бюджет |
|
|
- городской смотр песни и строя |
|
|
40,0 |
5,0 |
5,0 |
5,0 |
10,0 |
15,0 |
|
|
|
- городской праздничный концерт к Дню Победы |
|
|
35,0 |
5,0 |
5,0 |
5,0 |
10,0 |
10,0 |
|
|
|
Всего по п. 1.5.4. |
|
|
90,0 |
15,0 |
15,0 |
15,0 |
20,0 |
25,0 |
|
|
1.5.5. |
Премия Магаданской городской Думы за организацию ученического самоуправления |
2014-2015 |
Управление образования мэрии города Магадана |
200,0 |
- |
- |
- |
100,0 |
100,0 |
Местный бюджет |
Создание условий для поддержки активистов органов ученического самоуправления |
|
Итого по разделу 1.5 |
|
|
345,0 |
20,0 |
23,0 |
20,0 |
135,0 |
147,0 |
|
|
2.1. Реализация Национальной образовательной инициативы "Наша новая школа" | |||||||||||
2.1.1. |
Переход на новые образовательные стандарты |
2011-2015 |
Управление образования мэрии города Магадана |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
В рамках текущей деятельности |
Создание системы современных методов образования |
|
- Развитие муниципальной системы оценки качества: |
|
|
|
|
|
|
|
|
В рамках текущей деятельности |
Повышение качества образования и успеваемости учащихся. |
|
- участие выпускников 9 классов в государственной итоговой аттестации в новой форме |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
- участие общеобразовательных учреждений в региональном мониторинге учебных достижений учащихся 4 классов |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
- проведение муниципального мониторинга учебных достижений учащихся 8,10 классов |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
- Организация взаимодействия общеобразовательных учреждений с организациями социальной сферы: учреждениями культуры, здравоохранения в 2011 г, спорта, досуга и др. |
|
|
|
|
|
|
|
|
В рамках текущей деятельности |
Создание целостной системы образовательного, культурного, воспитательного и спортивного уровня детей. |
|
- Внедрение эффективных форм организации профильного обучения на III ступени общего образования, в т.ч. через Интернет - портал профильного обучения |
|
|
|
|
|
|
|
|
В рамках текущей деятельности |
Увеличение количества учащихся 9-11 классов, обучающихся по программам предпрофильной подготовки и профильного обучения, использование современных технологий обучения. |
2.1.2. |
Развитие системы поддержки талантливых детей: |
2011-2015 |
Управление образования мэрии города Магадана |
|
|
|
|
|
|
|
Содействие в полной реализации потенциала талантливых детей. |
|
- участие школьников города Магадана в интеллектуальных форумах в рамках соглашения с Северным окружным управлением департамента образования г. Москвы |
|
|
63,0 |
15,0 |
- |
15,0 |
16,0 |
17,0 |
Местный бюджет |
|
|
- укрепление учебной, материально-технической базы учреждений дополнительного образования |
|
|
862,4 |
100,0 |
447,4 |
100,0 |
105,0 |
110,0 |
Местный бюджет |
Создание современных программ и форм воспитания дополнительного образования. |
|
Итого по пункту 2.1.2. |
|
|
925,4 |
115,0 |
447,4 |
115,0 |
121,0 |
127,0 |
|
|
2.1.3. |
Совершенствование учительского потенциала: |
2011-2015 |
Управление образования мэрии города Магадана |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
- Поощрение Грантами мэра г. Магадана молодых специалистов, аспирантов |
|
|
515,0 |
100,0 |
100,0 |
100,0 |
105,0 |
110,0 |
Местный бюджет |
Укрепление кадрового потенциала молодых специалистов. |
|
- Издание информационно-аналитического сборника (опубликование лучших образцов Магаданской педагогики) |
|
|
27,0 |
5,0 |
5,0 |
5,0 |
6,0 |
6,0 |
Местный бюджет |
Внедрение опыта лучших учителей г. Магадана и повышение квалификации педагогических кадров |
|
Всего по пункту 2.1.3. |
|
|
542,0 |
105,0 |
105,0 |
105,0 |
111,0 |
116,0 |
|
|
2.1.4. |
Сохранение и укрепление здоровья школьников: Обеспечение общеобразовательных учреждений медицинским оборудованием |
2011-2015 |
Управление образования мэрии города Магадана |
415,0 |
100,0 |
0,0 |
100,0 |
105,0 |
110,0 |
Местный бюджет |
Оказание качественной медицинской помощи школьникам |
Проведение диспансеризации школьников (совместно с лечебно-профилактическими учреждениями) |
|
|
|
|
|
|
|
|
В рамках текущей деятельности |
Улучшение здоровья школьников. Повышение уровня профессиональной работы и снижение уровня заболеваемости среди школьников. |
|
|
- Проведение мониторинга физического развития обучающихся |
2011-2015 |
|
- |
- |
- |
- |
- |
- |
В рамках текущей деятельности |
Проведение интегральной оценки физической подготовленности обучающихся, анализа физического развития детей за разные годы обучения в школе. Формирование базы о физическом здоровье учащихся с целью своевременного определения группы риска. |
|
- Организация проведения межшкольных физкультурно-спортивных мероприятий в общеобразовательных учреждениях города Магадана |
2011-2015 |
Управление образования мэрии города |
200,0 |
35,0 |
35,0 |
35,0 |
45,0 |
50,0 |
Местный бюджет |
Содействие в формировании здорового образа жизни учащихся |
|
|
|
комитет по физической культуре, спорту и туризму мэрии города Магадана |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
В рамках текущей деятельности |
|
|
Итого по пункту 2.1.4. |
|
|
615,0 |
135,0 |
35,0 |
135,0 |
150,0 |
160,0 |
|
|
|
Итого по разделу 2.1 |
|
|
2082,4 |
355,0 |
587,4 |
355,0 |
382,0 |
403,0 |
|
|
3.1. Совершенствование организации школьного питания | |||||||||||
3.1.1. |
Оснащение школьных столовых современным технологическим и холодильным оборудованием |
2011-2015 |
Управление образования мэрии города Магадана |
4300,0 |
100,0 |
100,0 |
100,0 |
2000,0 |
2000,0 |
Местный бюджет |
Внедрение новейших технологий в процесс школьного питания |
3.1.2. |
Городской профессиональный смотр-конкурс "Лучший повар" |
2011- 2015 |
Управление образования мэрии города Магадана |
155,0 |
30,0 |
30,0 |
30,0 |
32,0 |
33,0 |
Местный бюджет |
Повышение профессионального мастерства поваров школьных столовых |
3.1.3. |
Ежемесячное денежное вознаграждение за высокое качество работы руководителей структурных подразделений шеф-поваров, поваров, кухонных работников, кладовщиков, мойщиков посуды, грузчиков общеобразовательных учреждений |
2011-2015 |
Управление образования мэрии города Магадана |
24455,0 |
5113,4 |
3206,0 |
5113,4 |
5379,3 |
5642,9 |
Местный бюджет |
Укрепление и сохранение постоянного кадрового состава школьных столовых |
3.1.4. |
Оснащение школьных столовых мебелью |
2012,2014-2015 |
Управление образования мэрии города Магадана |
2147,0 |
- |
147,0 |
- |
1000,0 |
1000,0 |
Местный бюджет |
Укрепление материально-технической базы школьных столовых |
3.1.5. |
Оснащение школьных столовых посудой |
2014-2015 |
Управление образования мэрии города Магадана |
2000,0 |
|
|
|
1000, 0 |
1000,0 |
Местный бюджет |
Укрепление материально-технической базы школьных столовых |
|
Итого по разделу 3.1 |
|
|
33057,0 |
5243,4 |
3483,0 |
5243,4 |
9411,3 |
9675,9 |
|
|
4.1. Информационное сопровождение Программы | |||||||||||
4.1.1. |
Размещение информационных материалов о ходе реализации Программы в городских средствах массовой информации, на информационном сайте мэрии города Магадана |
2011-2015 |
Управление образования мэрии города Магадана |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
В рамках текущей деятельности |
Привлечение общественности к управлению образовательным процессом, повышение открытости и прозрачности образовательной среды |
|
Итого по разделу 4.1 |
|
|
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
|
|
5.1. Мероприятия по привлечению в город педагогических кадров | |||||||||||
5.1.1. |
Оплата компенсационных расходов, связанных с переездом для 10-ти приглашенных специалистов и членов их семей |
2013-2015 |
Управление образования мэрии города Магадана |
4418,0 |
- |
- |
1400,00 |
1473,0 |
1545,0 |
Местный бюджет |
Повышение укомплектованности педагогических должностей |
5.1.2. |
Подъемное пособие при переезде на новое место работы приглашенным специалистам и поступившим на работу после окончания СВГУ 100000 руб. (без учета подоходного налога) |
2013-2015 |
Управление образования мэрии города Магадана |
3566,0 |
- |
- |
1130,0 |
1189,0 |
1247,0 |
Местный бюджет |
Повышение укомплектованности педагогических должностей |
5.1.3. |
Оплата командировочных расходов представителя управления образования мэрии города Магадана в вузы страны для привлечения молодых специалистов для работы в подведомственных образовательных учреждениях |
2013-2015 |
Управление образования мэрии города Магадана |
189,0 |
- |
- |
60,0 |
63,0 |
66,0 |
Местный бюджет |
Повышение укомплектованности педагогических должностей |
5.1.4. |
Предоставление социальной выплаты молодым педагогам на приобретение жилья с использованием средств ипотечного жилищного кредитования и частичной компенсации сумм процентов по кредиту (реализуется в соответствии с положением, утвержденным постановлением мэрии города Магадана) |
2012,2014 |
Управление образования мэрии города Магадана |
3076,0 |
- |
1500,0 |
- |
1576,0 |
- |
Местный бюджет |
Повышение укомплектованности педагогических должностей |
|
Итого по разделу 5.1 |
|
|
11249,0 |
- |
1500,0 |
2590,0 |
4301,0 |
2858,0 |
|
|
|
Всего по программе: |
|
|
57571,4 |
7427,4 |
7455,4 |
10047,4 |
16878,3 |
15762,9 |
|
|
<< Назад |
||
Содержание Постановление Мэрии города Магадана от 6 сентября 2012 г. N 3593 "О внесении изменений в постановление мэрии города Магадана... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.