Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 1
к приказу Департамента здравоохранения
администрации Магаданской области
от 25 сентября 2012 г. N 637
Положение
об областной аттестационной комиссии департамента здравоохранения администрации Магаданской области
1. Общие положения
1.1. Областная аттестационная комиссия департамента здравоохранения администрации Магаданской области (далее - Комиссия) является координационным органом по оценке профессиональных знаний и навыков специалистов с высшим и средним медицинским и фармацевтическим образованием, за исключением специалистов ведомственных и федеральных государственных учреждений, находящихся в ведении Министерства здравоохранения Российской Федерации (далее - специалистов с высшим и средним профессиональным образованием) и создается департаментом здравоохранения администрации Магаданской области (далее -департамент здравоохранения).
1.2. Комиссия осуществляет свою деятельность в соответствии с законодательством Российской Федерации, областным законодательством и настоящим Положением.
1.3. Структура и состав Комиссии утверждаются приказом департамента здравоохранения.
1.4. Персональный состав Комиссии обновляется по мере необходимости.
2. Задачи Комиссии
2.1. Создание единой системы проверки соответствия профессиональных знаний специалистов с высшим и средним профессиональным образованием и их профессиональных навыков.
2.2. Организация и проведение квалификационных процедур для получения квалификационных категорий специалистами с высшим и средним профессиональным образованием.
2.3. Урегулирование спорных вопросов, возникающих в процессе получения квалификационных категорий.
3. Функции Комиссии
3.1. Организационно-методическое руководство проведением квалификационных процедур.
3.2. Обеспечение процесса получения квалификационных категорий специалистами с высшим и средним профессиональным образованием.
3.3. Ведение делопроизводства.
3.4. Рассмотрение спорных вопросов, возникающих в процессе получения квалификационных категорий.
4. Права Комиссии
4.1. Для осуществления поставленных задач Комиссия имеет право:
- осуществлять квалификационные процедуры в сроки, установленные Положением о порядке получения квалификационных категорий медицинскими и фармацевтическими работниками, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 25 июля 2011 года N 808н "О порядке получения квалификационных категорий медицинскими и фармацевтическими работниками" (далее - Приказ);
- принимать решения о присвоении, повышении, подтверждении, снятии или лишении квалификационной категории, перенесении сроков аттестации, отказе в присвоении квалификационной категории;
- давать рекомендации по дальнейшей профессиональной подготовке специалиста;
- запрашивать и анализировать информацию о деятельности экспертных групп;
- проводить совещания председателей экспертных групп с целью изучения и обобщения опыта работы;
- привлекать главных внештатных специалистов для разработки и корректировки тестовых заданий для оценки профессиональных знаний специалистов.
5. Структура Комиссии
5.1. Для реализации задач и выполнения функций в структуре Комиссии создаются Координационный комитет областной аттестационной комиссии департамента здравоохранения (далее - Комитет), 7 экспертных групп Комиссии по аттестации специалистов с высшим профессиональным образованием и 4 экспертных групп Комиссии по аттестации специалистов со средним профессиональным образованием (далее -экспертные группы).
5.2. В состав Комитета входят:
- председатель - председатель Комиссии;
- заместитель председателя - заместитель председателя Комиссии;
- ответственный секретарь - ответственный секретарь Комиссии;
- заместитель ответственного секретаря - заместитель ответственного секретаря Комиссии;
- члены Комитета.
В состав экспертных групп входят председатель, заместитель председателя, секретарь, члены экспертных групп.
При отсутствии председателя Комитета (экспертной группы) его полномочия осуществляет заместитель.
5.3. Председатель Комитета (экспертной группы):
- руководит работой Комитета (экспертной группы);
- рассматривает предложения по структуре и составу Комитета (экспертной группы), совершенствованию квалификационных процедур;
- назначает заседание Комитета по мере необходимости (в случаях рассмотрения заявлений специалистов по работе Комиссии, несогласия с решением Комиссии, подведения итогов деятельности Комиссии).
5.4. Члены Комитета:
- осуществляют контроль за работой экспертных групп по закрепленному профилю специальности, посещая заседания экспертных групп не реже 1 раза в квартал в соответствии с приложением N 2 к настоящему Положению;
- вносят предложения по совершенствованию квалификационных процедур, составу экспертных групп.
5.5. Экспертные группы выполняют следующие функции:
- проводят тестирование специалиста;
- проводят оценку отчета о профессиональной деятельности специалиста и оформляют заключение об оценке отчета специалиста;
- принимают решение о соответствии специалиста заявленной категории по результатам тестирования, собеседования и с учетом оценки отчета о профессиональной деятельности специалиста;
- выносят одно из перечисленных решений: присвоить вторую квалификационную категорию; повысить вторую квалификационную категорию с присвоением первой; повысить первую квалификационную категорию с присвоением высшей; подтвердить присвоенную ранее квалифицированную категорию; снять первую (высшую) квалификационную категорию с присвоением более низкой квалификационной категории; лишить квалификационной категории (второй, первой, высшей); перенести сроки аттестации; отказать в присвоении квалификационной категории;
- дают рекомендации по повышению уровня квалификации специалиста;
- вносят предложения по совершенствованию процедуры аттестации, составу экспертных групп, привлечению независимых специалистов (экспертов) к осуществлению рецензирования отчета о профессиональной деятельности специалиста;
- ведут делопроизводство.
6. Организация деятельности Комиссии
6.1. Организация регистрации квалификационной документации осуществляется секретарем Комитета в рабочее время ежедневно.
6.2. После регистрации отчет о профессиональной деятельности специалиста (далее - отчет)направляется на рецензирование членам экспертной группы.
6.3. Члены экспертной группы:
1) осуществляют рецензирование отчета и оформляют заключение об оценке отчета;
2) в случае выявления недостатков по содержанию и оформлению отчета возвращают отчет специалисту для исправления замечаний.
6.4. С рецензией отчет возвращается ответственному секретарю экспертной группы.
6.5. Секретарь экспертной группы за 3 дня до проведения заседания экспертной группы формирует списки и информирует членов экспертной группы, специалистов о времени и месте его проведения.
6.6. На заседании экспертной группы специалиста представляет руководитель структурного подразделения лечебного или аптечного учреждения, в котором аттестуемый работает.
6.7. Решение по оценке уровня квалификации и рекомендации по дальнейшей профессиональной подготовке специалиста принимаются большинством голосов в присутствии не менее двух третей числа членов экспертной группы. При равенстве голосов решение принимается в пользу специалиста.
6.8. По ходатайству администрации медицинской организации, по представлению прокуратуры, решению врачебной комиссии медицинской организации Комиссия рассматривает вопрос о снятии или лишении имеющейся квалификационной категории у специалиста до истечения срока ее действия.
При обращении администрации медицинской организации о досрочной переаттестации специалиста с целью снятия или лишения квалификационной категории в Комиссию направляются документы, содержащие обоснование этого обращения, а также документы, определенные подпунктами 2, 4-6 пункта 2.3 Положения о порядке получения квалификационных категорий медицинскими и фармацевтическими работниками, утвержденного Приказом.
После регистрации отчет о профессиональной деятельности специалиста (далее - отчет) направляется на рецензирование членам экспертной группы.
6.9. Председатели, заместители председателей, секретари и члены экспертных групп (далее - специалисты) подлежат аттестации в Комитете. Организация регистрации квалификационной документации осуществляется секретарем Комитета в рабочее время ежедневно. Члены Комитета:
1) осуществляют рецензирование отчета и оформляют заключение об оценке отчета;
2) в случае выявления недостатков по содержанию и оформлению отчета возвращают отчет специалисту для исправления замечаний.
6.10. С рецензией отчет возвращается секретарю Комитета.
6.11. Секретарь Комитета за 3 дня до проведения заседания экспертной группы формирует списки и информирует членов Комитета, специалистов о времени и месте его проведения.
6.12. На заседании Комитета специалиста представляет руководитель структурного подразделения лечебного или аптечного учреждения, в котором аттестуемый работает, либо куратор данной экспертной группы.
6.13. Решение по оценке уровня квалификации и рекомендации по дальнейшей профессиональной подготовке специалиста принимаются большинством голосов в присутствии не менее двух третей числа членов Комитета. При равенстве голосов решение принимается в пользу специалиста.
6.14. По ходатайству администрации медицинской организации, по представлению прокуратуры, решению врачебной комиссии медицинской организации Комитет рассматривает вопрос о снятии или лишении имеющейся квалификационной категории у специалиста до истечения срока ее действия.
При обращении администрации медицинской организации о досрочной переаттестации специалиста с целью снятия или лишения квалификационной категории в Комитет направляются документы, содержащие обоснование этого обращения, а также документы, определенные подпунктами 2, 4-6 пункта 2.3 Положения о порядке получения квалификационных категорий медицинскими и фармацевтическими работниками, утвержденного Приказом.
6.15. Срок аттестации специалиста может быть перенесен решением Комиссии в следующих случаях:
1) в случае уважительной причины на три месяца при предоставлении в Комиссию до срока окончания действия квалификационной категории следующих документов:
- личного заявления на имя председателя Комиссии;
- ходатайства администрации медицинской организации о перенесении срока действия квалификационной категории;
- заверенной копии удостоверения о присвоении квалификационной категории;
- копий документов, подтверждающих объективность обстоятельств, по причине которых специалист не может быть аттестован своевременно.
2) при нахождении женщин в отпуске по беременности и родам, матерями и их ближайшими родственниками, находящимися в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, - на период отпуска, а также в течение одного года после выхода на работу при предоставлении в Комиссию следующих документов:
- личного заявления, написанного на имя председателя Комиссии;
- заверенной копии удостоверения о присвоении квалификационной категории;
- свидетельства о рождении ребенка;
- ходатайства администрации медицинской организации;
- документа, подтверждающего факт выхода на работу после отпуска по уходу за ребенком.
По истечении года после выхода на работу после отпуска по уходу за ребенком специалисты должны подтвердить квалификационную категорию с представлением в Комиссию квалификационной документации по аттестуемой специальности за последний год работы;
3) при переходе медицинскими и фармацевтическими работниками на практическую работу в учреждения с выборных должностей из органов законодательной власти, органов управления здравоохранением, профсоюзных органов, общественно-профессиональных медицинских и фармацевтических ассоциаций - в течение одного года при предоставлении в Комиссию следующих документов:
- личного заявления, написанного на имя председателя Комиссии;
- заверенной копии удостоверения о присвоении квалификационной категории;
- ходатайства администрации учреждения;
- документа, подтверждающего факт перехода на практическую работу в учреждение.
Для подтверждения квалификационной категории указанные лица представляют в Комиссию квалификационную документацию за последний год работы в соответствии с установленным порядком.
4) специалистам при ликвидации, реорганизации медицинской организации или сокращении численности и штата, если срок квалификационной категории истекает на момент их увольнения - в течение одного года со дня увольнения при предоставлении в Комиссию следующих документов:
- личного заявления, написанного на имя председателя Комиссии;
- удостоверения о присвоении квалификационной категории;
- документа, подтверждающего факт ликвидации, реорганизации медицинской организации или сокращении штатной численности.
Указанные лица представляют квалификационную документацию за последний год работы в соответствии с установленным порядком.
5) при переходе специалистов на должности руководителей органов и учреждений системы здравоохранения - в течение первых трех лет работы на руководящих должностях при предоставлении в Комиссию следующих документов:
- личного заявления, написанного на имя председателя Комитета или Комиссии;
- заверенной копии удостоверения о присвоении квалификационной категории;
- ходатайства администрации медицинской организации;
- документа, подтверждающего факт перехода на новую должность;
6) при переходе специалистов:
- на должность, соответствующую специальности "Общая врачебная практика (семейная медицина)", в течение одного года по представлению в Комиссию документов, указанных в пункте 5;
- на должность, соответствующую специальности "Общая практика", с должностей, соответствующих специальностям "Лечебное дело", "Акушерское дело", "Сестринское дело", "Сестринское дело в педиатрии" - в течение одного года по представлению в Комиссию документов, указанных в пункте 5;
- на должность, соответствующую специальности "Сестринское дело", с должностей, соответствующих специальностям "Анестезиология и реаниматология", "Операционное дело", "Сестринское дело в педиатрии" - в течение одного года по представлению в Комиссию документов, указанных в пункте 5;
- на должность, соответствующую специальности "Сестринское дело в педиатрии", с должностей, соответствующих специальностям "Организация сестринского дела", "Операционное дело", "Лечебное дело", "Акушерское дело" - в течение одного года по представлению в Комиссию документов, указанных в пункте 5;
- на должность, соответствующую специальности "Организация сестринского дела", в течение одного года по представлению в Комиссию документов, указанных в пункте 5.
Для аттестации по новой специальности указанные лица представляют в Комиссию документы и отчет за последний год работы в соответствии с установленным порядком.
6.16. Специалисты, работавшие по аттестуемой специальности в государствах - бывших республиках СССР, по контракту за рубежом в учреждениях и организациях независимо от форм собственности, могут подтвердить имеющиеся у них квалификационные категории по представлению в Комиссию квалификационной документации за последний год работы в соответствии с установленным порядком.
6.17. Решение аттестационной оформляется на каждого аттестуемого индивидуальным протоколом, который подписывается председателем (заместителем председателя), секретарем и членами экспертной группы, участвовавшими в голосовании, а также протоколируется в специальном журнале.
6.18. В 3-дневный срок после проведения заседания Комиссии по аттестации специалистов с высшим профессиональным образованием ее секретарь представляет в Комитет документы по аттестации с решением Комиссии, а именно: квалификационную документацию аттестованных специалистов, индивидуальные протоколы, электронный и бумажный варианты протокола заседания Комиссии.
6.19. В 3-дневный срок после проведения заседания Комиссии по аттестации специалистов со средним профессиональным образованием ее секретарь представляет в Комитет протокол заседания Комиссии, и проект приказа о присвоении квалификационных категорий специалистам со средним профессиональным образованием в двух экземплярах.
6.20. Решение Комиссии о присвоении, повышении, подтверждении, снятии или лишении квалификационной категории, перенесении сроков аттестации вступает в силу с момента издания приказа департамента здравоохранения.
6.21. Удостоверение и, при необходимости, выписка из приказа о присвоении квалификационной категории оформляются и выдаются ответственным секретарем Комитета:
1) аттестованному специалисту;
2) уполномоченному должностному лицу при предъявлении документа, удостоверяющего личность получателя;
3) либо направляются посредством почтовой службы (с согласия специалиста).
6.22. Удостоверения подписываются председателем Комиссии и заверяются гербовой печатью департамента здравоохранения администрации Магаданской области.
6.23. Выписка из приказа о специалистах, получивших квалификационную категорию, заверяется подписью специалиста и печатью отдела правового, кадрового и организационного обеспечения департамента здравоохранения администрации Магаданской области.
6.24. Отчет по работе экспертной группы с предложениями и замечаниями представляется ответственному секретарю Комитета в срок до 1 декабря текущего года.
<< Назад |
Приложение >> N 1. Удостоверение |
|
Содержание Приказ Департамента здравоохранения Администрации Магаданской области от 25 сентября 2012 г. N 637 "Об областной аттестационной... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.