Приказ Министерства строительства и архитектуры Ставропольского края от 9 сентября 2008 г. N 20-К "Об утверждении квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей по должностям государственной гражданской службы Ставропольского края в министерстве строительства и архитектуры Ставропольского края"

В соответствии со статьей 12 Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и статьей 7 Закона Ставропольского края от 1 марта 2005 г. N 4-кз "О некоторых вопросах государственной гражданской службы Ставропольского края" приказываю:

1. Утвердить прилагаемые квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам (далее - квалификационные требования), необходимым для исполнения должностных обязанностей по должностям государственной гражданской службы Ставропольского края в министерстве строительства и архитектуры Ставропольского края.

ГАРАНТ:

См. Распоряжение Губернатора Ставропольского края от 6 сентября 2006 г. N 714-р "Об утверждении Примерных должностных регламентов государственных гражданских служащих Ставропольского края"

2. Руководителям структурных подразделений министерства строительства и архитектуры Ставропольского края руководствоваться квалификационными требованиями при подготовке должностных регламентов государственных гражданских служащих Ставропольского края.

3. Контроль за выполнением настоящего приказа возложить на начальника отдела кадров и спецработы министерства строительства и архитектуры Ставропольского края Солчатову Л.А.

4. Настоящий приказ вступает в силу со дня его подписания.

Министр

И.А.Стоян

Утверждены

приказом министерства

строительства и архитектуры

Ставропольского края

от 9 сентября 2008 г. N 20-К

Квалификационные требования
к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения
должностных обязанностей по должностям государственной гражданской
службы Ставропольского края в министерстве строительства и архитектуры
Ставропольского края

1. Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам (далее - квалификационные требования), необходимым для исполнения должностных обязанностей по должностям государственной гражданской службы Ставропольского края в министерстве строительства и архитектуры Ставропольского края (далее - министерство), устанавливают общие и специальные квалификационные требования к профессиональным знаниям (далее - квалификационные требования к профессиональным знаниям), необходимым для исполнения должностных обязанностей государственных гражданских служащих Ставропольского края, замещающих должности государственной гражданской службы в министерстве, а также общие и специальные квалификационные требования к профессиональным навыкам (далее - квалификационные требования к профессиональным навыкам), необходимым для исполнения должностных обязанностей государственных гражданских служащих Ставропольского края, замещающих должности государственной гражданской службы в министерстве.

2. Для исполнения должностных обязанностей по должностям государственной гражданской службы Ставропольского края в министерстве независимо от категории и группы замещаемой должности:

1) общими квалификационными требованиями к профессиональным знаниям являются:

знание Конституции Российской Федерации, Устава (Основного Закона) Ставропольского края;

знание федеральных конституционных законов, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов Ставропольского края, регламентирующих сферу деятельности структурного подразделения министерства, применительно к исполнению должностных обязанностей;

знание основ законодательства Российской Федерации и Ставропольского края о государственной гражданской службе;

знание нормативных правовых актов, регламентирующих деятельность министерства;

знание основ государственного и муниципального управления;

знание основ делопроизводства;

знание порядка работы со сведениями, составляющими государственную тайну (для гражданских служащих, имеющих допуск к государственной тайне на постоянной основе);

2) общими квалификационными требованиями к профессиональным навыкам являются:

навыки эффективного планирования рабочего времени;

навыки владения современными технологиями работы с информацией и информационными системами;

навыки составления документов аналитического, делового и справочно-информационного характера;

навыки делового и профессионального общения.

3. Для исполнения должностных обязанностей по должностям категории "руководители", помимо перечисленных,# руководителей и заместителей руководителей структурных подразделений министерства, помимо перечисленных в пункте 2 квалификационных требований:

1) общими квалификационными требованиями к профессиональным знаниям являются:

знание основ трудового законодательства Российской Федерации; знание основ управления персоналом;

2) общими квалификационными требованиями к профессиональным навыкам являются:

навыки принятия управленческих решений и прогнозирования их последствий;

навыки планирования, координирования, осуществления контроля и организационной работы;

навыки организации и проведения заседаний, совещаний и других форм коллективного обсуждения;

навыки ведения деловых переговоров, публичных выступлений, взаимодействия со средствами массовой информации;

навыки разрешения конфликтов;

навыки управления персоналом и формирования эффективного взаимодействия в коллективе.

4. Для исполнения должностных обязанностей по должностям государственной гражданской службы Ставропольского края в министерстве специальные квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам устанавливаются приложением к квалификационным требованиям.

Приложение

к квалификационным требованиям

к профессиональным знаниям и

навыкам, необходимым для исполнения

должностных обязанностей

по должностям государственной

гражданской службы

Ставропольского края в министерстве

строительства и архитектуры

Ставропольского края

Специальные квалификационные требования
к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения
должностных обязанностей по должностям государственной гражданской
службы Ставропольского края в министерстве строительства и архитектуры
Ставропольского края

Группы должностей государственной гражданской службы СК	Специальные квалификационные требования к профессиональным знаниям	Специальные квалификационные требования к профессиональным навыкам
1	2	3
Должности категории "руководители"
Высшая и главная группа должностей	наличие профессиональных знаний, подтвержденных документом государственного образца о высшем профессиональном образовании, по направлениям подготовки (специальности), соответствующим направлениям деятельности структурного подразделения министерства строительства и архитектуры Ставропольского края (далее - структурное подразделение)	наличие навыков: организационно-распорядительной деятельности, стратегического планирования; системного подхода в решении задач; анализа законодательства Российской Федерации и законодательства Ставропольского края и практического применения нормативных правовых актов; оперативного принятия и реализации управленческих решений, организации и обеспечения выполнения задач; анализа текущей политической ситуации в Ставропольском крае и прогнозирования тенденций ее развития; квалифицированного планирования работы, грамотного учета мнения коллег, делегирования полномочий подчиненным; адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач, систематического повышения своей квалификации, систематизации информации, работы со служебными документами
	знание: основ права, экономики социально-политического развития общества; текущей социально-экономической и общественно-политической обстановки в Российской Федерации и в Ставропольском крае, правовых актов, закрепляющих основные принципы организации государственной власти, местного самоуправления; организации государственной гражданской службы; правовых актов, регламентирующих вопросы строительства, архитектуры и градостроительства,#
Ведущая группа должностей	наличие профессиональных знаний, подтвержденных документом государственного образца о высшем профессиональном образовании, по направлениям подготовки (специальности), соответствующим направлениям деятельности структурного подразделения	наличие навыков: осуществления контроля за выполнением поручений; анализа законодательства, разработки проектов правовых актов в соответствующей сфере деятельности; практического применения нормативных правовых актов; организации и обеспечения выполнения поставленных задач, квалифицированного планирования работы, анализа и прогнозирования; организации работы по эффективному взаимодействию с государственными органами; осуществления контроля за выполнением поручений; подготовка отзывов, заключений, проектов нормативных правовых актов, иных документов (справок, информационных записок, проектов приказов, поручений, писем, ответов на поступающие письма и запросы, и другую корреспонденцию), систематизации информации, работы со служебными документами, адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач в пределах установленной компетенции; подготовки служебных документов, пользования оргтехникой и программным обеспечением
	знание: правовых актов, регламентирующих организацию государственной гражданской службы; правил юридической техники
Должности категории "помощники (советники)"
Ведущая группа должностей	наличие профессиональных знаний, подтвержденных документом государственного образца о высшем профессиональном образовании, по направлениям подготовки (специальности), соответствующим направлениям деятельности структурного подразделения	наличие навыков: аналитической работы; практического применения нормативных правовых актов, организация и обеспечение выполнения поставленных задач; организации работы по подготовке и проведению заседаний, совещаний, комиссий, форумов, рабочих групп и других мероприятий; подготовки и организационного обеспечения проведения поездок, официальных приемов, визитов, встреч и других официальных мероприятий; подготовки профессиональных заключений, рекомендаций; систематизации информации, работы со служебными документами, адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач; подготовки служебных документов, пользования оргтехникой и программным обеспечением
	знание: правовых актов, регламентирующих работу с обращениями граждан; правовых актов, регламентирующих законопроектную деятельность; правил юридической техники
Должности категории "специалисты"
Ведущая группа должностей	наличие профессиональных знаний, подтвержденных документом государственного образца о высшем профессиональном образовании, по направлениям подготовки (специальности), соответствующим направлениям деятельности структурного подразделения	наличие навыков: анализа законодательства, разработки проектов правовых актов; аналитической работы; подготовки профессиональных заключений, консультаций, рекомендаций; подготовки и проведения официальных мероприятий, заседаний, совещаний и других форм коллективного обсуждения; анализа и систематизации информации, документов; составления и исполнения текущих и перспективных планов; адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач в пределах установленной компетенции; подготовки служебных документов, пользования оргтехникой и программным обеспечением
	знание: правовых актов, регламентирующих работу с обращениями граждан; правовых актов, регламентирующих организацию государственной гражданской службы; правил юридической техники
Старшая группа должностей	наличие профессиональных знаний, подтвержденных документом государственного образца о высшем профессиональном образовании, по направлениям подготовки (специальности), соответствующим направлениям деятельности структурного подразделения знание: правовых актов, регламентирующих работу с обращениями граждан; правовых актов, регламентирующих законопроектную деятельность; правил юридической техники	наличие навыков: разработки проектов правовых актов; аналитической работы; консультаций, рекомендаций; подготовки официальных мероприятий, заседаний, совещаний и других форм коллективного обсуждения; анализа и систематизации информации, документов; составления и исполнения текущих и перспективных планов; адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач в пределах установленной компетенции; подготовки служебных документов, пользования оргтехникой и программным обеспечением.
Должности категории "обеспечивающие специалисты"
Ведущая группа должностей	наличие профессиональных знаний, подтвержденных документом государственного образца о высшем профессиональном образовании, по направлениям подготовки (специальности), структурного подразделения; соответствующим направлениям деятельности структурного подразделения	наличие навыков: организационного, информационного, финансово-экономического, хозяйственного или иного обеспечения деятельности подготовки информационных материалов; систематизации, использования и хранения информации, служебных документов; обеспечения выполнения задач и функций по организационному, информационному, документационному и иному обеспечению деятельности министерства и структурных подразделений, подготовки служебных документов, пользования оргтехникой и программным обеспечением.
Старшая группа должностей	наличие профессиональных знаний, подтвержденных документом государственного образца о среднем профессиональном образовании, по направлениям подготовки (специальности), соответствующим направлениям деятельности структурного подразделения	наличие навыков: работы с документами, текстами, информацией; организационного, информационного, документационного, финансово-экономического, хозяйственного или иного обеспечения деятельности структурного подразделения; обеспечения выполнения задач и функций по организационному, информационному, документационному и иному обеспечению деятельности министерства и структурных подразделений, подготовки служебных документов, пользования оргтехникой и программным обеспечением.