Приказ Министерства образования Ставропольского края от 21 ноября 2008 г. N 981-пр "О внесении изменений в приказ министерства образования Ставропольского края от 29 сентября 2008 года N 886-пр "Об условиях оплаты труда работников государственных учреждений образования" (утратил силу)

Приказ Министерства образования Ставропольского края
от 21 ноября 2008 г. N 981-пр
"О внесении изменений в приказ министерства образования Ставропольского края от 29 сентября 2008 года N 886-пр "Об условиях оплаты труда работников государственных учреждений образования"

ГАРАНТ:

Приказом Министерства образования Ставропольского края от 4 октября 2012 г. N 932-пр настоящий приказ признан утратившим силу с 1 октября 2012 г.

Во исполнении постановления Правительства Ставропольского края от 15 октября 2008 года N 164-п "О внесении изменений в постановление Правительства Ставропольского края от 20 августа 2008 года N 128-п "О введении новых систем оплаты труда работников государственных учреждений Ставропольского края", протокола поручений и в целях упорядочения размеров должностных окладов и ставок заработной платы, выплат компенсационного и стимулирующего характера приказываю:

1. Внести следующие изменения в приказ от 29 сентября 2008 года N 886-пр "Об условиях оплаты труда работников государственных учреждений образования"

- пункт 8 изложить в следующей редакции:

Руководителям и специалистам государственных образовательных учреждений дошкольного образования - детский сад компенсирующего вида, общеобразовательных учреждений, образовательных учреждений для детей-сирот и детей , оставшихся без попечения родителей, специальных учебно-воспитательных учреждений для детей-сирот и подростков с девиантным поведением, специальных (коррекционных) образовательных учреждений для обучающихся, воспитанников с отклонением в развитии, дополнительного образования, начального и среднего профессионального образования ежемесячно производить доплату и далее по тексту;

- в приложение N 2 внести следующие изменения:

п. 1.1.1. таблицу изложить в следующей редакции:

N п/п	Наименование должности и требования к квалификации	Должностной оклад (рублей)
		Группа по оплате труда руководителей
		I	II	III	IV
1	2	3	4	5	6
1.	Начальник (директор, заведующий, руководитель) имеющие I квалификационную категорию имеющие высшую квалификационную категорию	9960 10296	9332 9640	8764 9040	8248 8500

п. 1.1.2 таблицу изложить в следующей редакции

N п/п	Наименование должности и требования к квалификации	Должностной оклад (рублей)
		Группа по оплате труда руководителей
		I	II	III	IV
1	2	3	4	5	6
1.	Начальник (директор, заведующий, руководитель) имеющие I квалификационную категорию имеющие высшую квалификационную категорию	10148 10496	9500 9816	8912 9200	8380 8640

п. 1.1.3 в графе должностной оклад (рублей) вместо цифры "3530" записать "3250", вместо цифры "3700" записать "3404".

п. 1.1.4. таблицу изложить в следующей редакции:

N п/п	Квалификационный уровень	Должности служащих, отнесенные к квалификационным уровням	Должностной оклад (рублей)
1	2	3	4
1.	1 квалификационный уровень	Младший воспитатель Дежурный по режиму	3264 3420
2.	2 квалификационный уровень	Диспетчер образовательного учреждения Старший дежурный по режиму	3592 4568

п. 1.1.5. таблицу изложить в следующей редакции:

N п/п	Квалификационный уровень	Должности служащих, отнесенные к квалификационным уровням	Должностной оклад (рублей)
1	2	3	4
1.	1 квалификационный уровень	Инструктор по труду; инструктор по физической культуре; музыкальный руководитель; старший вожатый без квалификационной категории имеющий II квалификационную категорию имеющий I квалификационную категорию имеющий высшую квалификационную категорию	4152 4360 4576 4808
2.	2 квалификационный уровень	Инструктор-методист; концертмейстер; педагог дополнительного образования; педагог-организатор; социальный педагог; тренер-преподаватель без квалификационной категории имеющий II квалификационную категорию имеющий I квалификационную категорию имеющий высшую квалификационную категорию	4360 4576 4808 5048
3.	3 квалификационный уровень	Воспитатель; мастер производственного обучения; методист; педагог-психолог; старший инструктор-методист; старший педагог дополнительного образования; старший тренер-преподаватель без квалификационной категории имеющий II квалификационную категорию имеющий I квалификационную категорию имеющий высшую квалификационную категорию	4576 4808 5048 5300
4.	4 квалификационный уровень	Преподаватель<*>; преподаватель-организатор основ безопасности жизнедеятельности, руководитель физического воспитания; старший воспитатель; старший методист; тьютор<**>; учитель; учитель-дефектолог; учитель-логопед (логопед) без квалификационной категории имеющий II квалификационную категорию имеющий I квалификационную категорию имеющий высшую квалификационную категорию	4808 5048 5300 5564

п. 1.2.1. в графе должностной оклад (рублей) вместо цифры "13120" записать "10496", вместо цифры "13575" записать "10860".

п. 1.2.2. таблицу изложить в следующей редакции:

N п/п	Квалификационный уровень	Должности служащих, отнесенные к квалификационным уровням	Должностной оклад (рублей)
1	2	3	4
1.	1 квалификационный уровень	Диспетчер факультета; специалист по учебно-методической работе; учебный мастер	3592
2.	2 квалификационный уровень	Специалист по учебно-методической работе II категории; учебный мастер II категории; старший диспетчер факультета	3768
3.	3 квалификационный уровень	Специалист по учебно-методической работе I категории; тьютор; учебный мастер I категории	3956

п. 1.2.3. таблицу изложить в следующей редакции:

N п/п	Квалификационный уровень	Должности служащих, отнесенные к квалификационным уровням	Должностной оклад (рублей)
1	2	3	4
1.	1 квалификационный уровень	Ассистент; преподаватель не имеющий ученой степени имеющий ученую степень кандидата наук	4576 4808
2.	2 квалификационный уровень	Старший преподаватель не имеющий ученой степени имеющий ученую степень	5048 5300
3.	3 квалификационный уровень	Доцент имеющий ученое звание доцента (старшего научного сотрудника) или ученую степень кандидата наук* имеющий ученое звание доцента (старшего научного сотрудника) и ученую степень кандидата наук	5564 5840
4.	4 квалификационный уровень	Профессор имеющий ученое звание профессора или доцента (старшего научного сотрудника) или ученую степень доктора наук** имеющий ученое звание профессора и ученую степень доктора наук	5840 6132
5.	5 квалификационный уровень	Заведующий кафедрой (доцент) имеющий ученое звание доцента (старшего научного сотрудника) или ученую степень кандидата наук* имеющий ученое звание доцента (старшего научного сотрудника) и ученую степень кандидата наук Заведующий кафедрой (профессор) имеющий ученое звание профессора или доцента (старшего научного сотрудника) или ученую степень доктора наук** имеющий ученое звание профессора и ученую степень доктора наук	5840 6132 6132 6440
6.	6 квалификационный уровень	Декан факультета (доцент) имеющий ученое звание доцента (старшего научного сотрудника) или ученую степень кандидата наук* имеющий ученое звание доцента (старшего научного сотрудника) и ученую степень кандидата наук Декан факультета (профессор) имеющий ученое звание профессора или доцента (старшего научного сотрудника) или ученую степень доктора наук** имеющий ученое звание профессора и ученую степень доктора наук	6132 6640 6640 6760

Раздел 2 дополнить пунктом 2.3. и изложить в следующей редакции

2.3. Доплаты за работу, не входящую в круг прямых должностных обязанностей:

N п/п	Перечень работ	Размер доплат в процентах к должностному окладу или ставке заработной платы
1	2	3
1.	Учителям, преподавателям за классное руководство (руководство группой): 1-4-х классов 5-11-х классов начального и среднего профессионального образования	15 20 15
2.	Педагогическим работникам за внеклассное руководство (руководство группой), руководство кружковой работой, организацию и проведение мероприятий (на время организации и проведения) в области образования (физкультуры, здравоохранения, молодежной политики и пр.) областного, окружного, регионального и федерального значения	20
3.	Учителям 1-4-х классов за проверку тетрадей	10
4.	Учителям, преподавателям за проверку письменных работ, из расчета педагогической нагрузки, по: русскому языку, литературе математике иностранному языку, черчению, технической механике, физике, химии, биологии, истории, географии, программированию, ОБЖ, музыкальной литературе, аранжировке (по урокам музыки)	до 15 до 10 до 10
5.	Педагогическим работникам за заведование учебными кабинетами (лабораториями): в школах и школах-интернатах всех типов и видов, в учреждениях начального и среднего профессионального образования	до 10 до 15
6.	Педагогическим работникам за заведование учебно-опытными участками (теплицами, парниковыми хозяйствами, учебными мастерскими, картодромами)	до 25
7.	Педагогическим работникам образовательных учреждений за работу в методических, цикловых, предметных и психолого- медико-педагогических консилиумах, комиссиях, методических объединениях; работникам образовательных учреждений за работу в аттестационных комиссиях:	до 15
8.	Преподавателям и старшим преподавателям за заведование вечерним, заочным отделениями, отделением по специальности	до 25
9.	Заведование кафедрой работникам Института повышения квалификации:
	лицам, имеющим ученое звание "доцент" или "профессор"	30
	лицам, не имеющим ученого звания	20
10.	За выполнение обязанностей декана факультета	35
11.	Учителям, преподавателям, другим работникам за обслуживание вычислительной техники (за каждый работающий компьютер)	до 5
12.	Учителям, преподавателям за исполнение обязанностей мастера учебных мастерских: заведование учебными мастерскими при наличии комбинированных мастерских	до 20 до 40
13.	Педагогическим работникам за проведение внеклассной работы по физическому воспитанию в школах, школах-интернатах с количеством классов: от 10 до 19 от 20 до 29 от 30 и более	до 25 до 50 до 100
14.	Одному из учителей начальных общеобразовательных, музыкальных, художественных, хореографических, школ искусств с числом учащихся до 50 человек за руководство школой	до 50 (должностного оклада учителя)
15.	Педагогическим работникам за проведение внеклассной работы по физическому воспитанию в учреждениях для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, детских домах для детей дошкольного возраста и детских домах смешанного типа (в целом на учреждение)	до 50
16.	Педагогическим работникам за организацию трудового обучения, общественно-полезного, производительного труда и профориентацию в школах, школах-интернатах всех типов и видов, имеющих: 6-12 классов 13-29 классов 30 и более классов	до 20 до 35 до 50
17.	Учителям, преподавателям за заведование учебно-консультативными пунктами	10
18.	Одному из учителей начальной, общеобразовательной, музыкальной, художественной школ, школ искусств с числом учащихся до 50 человек за руководство школой	50 (должностного оклада учителя)
19.	Преподавателям и старшим преподавателям за заведование вечерним, заочным отделением, отделением по специальности	до 25
20.	Учителям, преподавателям и другим работникам за ведение делопроизводства и бухгалтерского учета, главным бухгалтерам (бухгалтерам) школ-интернатов и детских домов за ведение бухгалтерского учета по подсобному сельскому хозяйству	до 20
21.	Работникам образовательных учреждений, где отсутствует должность библиотекаря за работу с библиотечным фондом учебников в зависимости от количества экземпляров учебников, за работу с архивом учреждения	до 20
22.	Директорам и заместителю директора по административно-хозяйственной части (завхозу) школ, школ-интернатов и детских домов, имеющих подсобные хозяйства	до 15
23.	Педагогам дополнительного образования учреждений дополнительного образования детей за руководство отделом при наличии в отделе 10 кружков одного профиля (профиля отдела)	до 30
24.	Помощникам воспитателей (в том числе дежурным по режиму) образовательных учреждений за непосредственное осуществление воспитательных функций в процессе проведения с детьми занятий, оздоровительных мероприятий, приобщения детей к труду, привития им санитарно-гигиенических навыков	до 30
25.	Педагогическим работникам образовательных учреждений за участие в работе на краевых экспериментальных площадках, в краевых творческих лабораториях, проводящим исследовательскую работу по обновлению содержания образования, внедрению новых педагогических технологий: руководителям преподавателям	до 40 до 35
26.	Мастерам производственного обучения за внедрение современных технологий производства и обучения	30
27.	Директора и заместителям директоров по учебно-воспитательной работе (воспитательной работе) учреждений начального и среднего профессионального образования, имеющих общежития	до 20
28.	Работникам рабочих специальностей за выполнение работ по нескольким смежным профессиям и специальностям при их отсутствии в штатном расписании учреждения	до 25
29.	Заместителю руководителя по административно-хозяйственной части (завхозу) образовательного учреждения спортивной направленности за наличие собственной материальной базы (оборудованные спортивные сооружения, медпункт, медкабинет, автохозяйство, общежитие, пищеблок и другое)	до 15
30.	Тренерам-преподавателям, инструкторам-методистам за обеспечение проведения учебно-тренировочного процесса, соревнований и спортивных мероприятий на время их организации и проведения на выезде вне основного места работы	до 25
31.	Инструктору-методисту за руководство отделениями по видам спорта при наличии на отделении не менее 300 учащихся	до 30
32.	Инструктору-методисту за организацию методической, методологической, консультативной работы	до 20
33.	Вспомогательному и обслуживающему персоналу за участие в подготовке спортсменов и команд, занявших призовые места в чемпионатах и первенствах мира, Европы, России, других престижных и международных турнирах, а также спортсменов, входящих в состав сборных команд страны	до 30
34.	Руководителю, административно-учебному персоналу, другим специалистам и служащим за экспериментальную работу по повышению квалификации работников, за консультативную работу в экспертной комиссии по присвоению квалификационных категорий и проведение аттестации учреждений образования	до 100
35.	Тренерам-преподавателям за передачу одаренных и высокорезультативных учащихся в училище олимпийского резерва	до 25 (до конца учебного года)
36.	Работникам, ответственным за организацию питания в образовательных учреждениях	до 15
37.	Работникам, ответственным за сопровождение учащихся к школе и обратно (подвоз детей)	до 20
40.	Директору и одному из заместителей директора в школе с продленным днем при наличии двух и более групп продленного дня	10 5
41.	Библиотекарям, работникам образовательных учреждений, исполняющим обязанности библиотекаря: за работу с библиотечным фондом	до 20
42.	Заведующим детскими дошкольными учреждениями с круглосуточным пребыванием детей или имеющих группы (группу) с круглосуточным пребыванием детей	5
43.	Заведующим детскими дошкольными учреждениями за каждые последующие 4 группы сверх 12	10
44.	Директорам школ, специальных музыкальных и художественных школ, средних специальных учебных заведений искусства за заведование интернатом при школе, учреждении	до 20

Примечание.

Доплаты за классное руководство, проверку тетрадей устанавливаются в размере, предусмотренном настоящей таблицей, в классе (учебной группе) с наполняемостью не менее наполняемости, установленной для учреждений образования соответствующими типовыми положениями об образовательных учреждениях, либо классе с наполняемостью 14 человек и более в общеобразовательных учреждениях, вечерних (сменных) общеобразовательных учреждениях, кадетских школах, кадетских школах-интернатах, общеобразовательных школах-интернатах, образовательных учреждениях для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, образовательных учреждениях для детей дошкольного и младшего школьного возраста, расположенных в сельской местности. Для классов (учебных групп) с меньшей наполняемостью расчет размера доплаты за классное руководство, проверку тетрадей осуществляется в размере 50 процентов от установленной доплаты.

В разделе 3: исключить пункт 3.3.

пункт 3.5. считать пунктом 3.3.

пункт 3.6. считать пунктом 3.4.

В приложении 4 дополнить пункт 1.2.10. раздела 1 Перечня видов выплат стимулирующего характера в государственных учреждениях образования следующего содержания:

Научно-педагогическим работникам высших учебных заведений могут устанавливаться надбавки к должностным окладам в размере:

3000 рублей за ученую степень кандидата наук;

7000 рублей за ученую степень доктора наук.

ГАРАНТ:

Нумерация пунктов приводится в соответствии с источником опубликования

12. Настоящий приказ вступает в силу с 1 января 2009 года.

13. Контроль за выполнением приказа возложить на заместителя министра образования Ставропольского края И.В. Кувалдину.

Министр

А.Ф. Золотухина