Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 3
к Положению о порядке проведения
аттестации руководящих работников
бухгалтерских служб государственных
бюджетных, казенных и автономных
учреждений, подведомственных
министерству здравоохранения
Ставропольского края
Форма
Аттестационный лист
1. Фамилия, имя, отчество руководящего работника бухгалтерской службы государственного бюджетного, казенного или автономного учреждения, подведомственного министерству здравоохранения Ставропольского края (далее - аттестуемый), ___________________
____________________________________________________
2. Год рождения ______________________________________
3. Сведения об образовании, повышении квалификации, переподготовке____________________________________________
_____________________________________________________
(когда и какое учебное заведение окончил, специальность и
квалификация по образованию, документы о повышении квалификации,
переподготовке, ученая степень, ученое звание,
квалификационный разряд, дата их присвоения)
4. Занимаемая должность на момент аттестации, дата назначения, утверждения на эту должность _______________________________
5. Общий трудовой стаж ________ лет, в том числе стаж работы в должности ______ лет.
6. Вопросы аттестуемому и ответы на них (не менее 5 вопросов):
N |
Вопрос |
Ответ |
||
Ниже стандарта (неполный ответ) 7 баллов |
Стандарт (полный ответ) 9 баллов |
Выше стандарта (полный ответ с комментариями - развернутый ответ) 10 баллов |
||
1 |
|
|
|
|
2 |
|
|
|
|
3 |
|
|
|
|
4 |
|
|
|
|
5 |
|
|
|
|
|
Итого: |
|
|
|
|
Всего баллов за 5 ответов |
|
7. Итоги аттестации:
_______________________________________________________
(фамилия, имя, отчество аттестуемого)
_______________________________________________________
(занимаемая должность)
_______________________________________________________
(полное наименование медицинской организации)
N |
Оцениваемые характеристики |
Ниже требуемого стандарта |
Удовлетворяет требуемому стандарту |
Выше требуемого стандарта |
1 |
Квалификация |
Среднее профессиональное (экономическое, финансово-экономическое), стаж работы по экономической работе менее 5 лет 0 баллов |
Высшее профессиональное (экономическое, финансово-экономическое) и стаж работы по экономической работе от 5 до 10 лет 10 баллов |
Высшее профессиональное (экономическое, финансово-экономическое). Наличие ученой степени по специальности и стаж работы свыше 10 лет 15 баллов |
2 |
Оценка качества управленческой деятельности (в соответствии с перечнем показателей) (в баллах) |
|
|
|
3 |
Деловые качества, выявленные в ходе собеседования по результатам ответов на вопросы членов аттестационной комиссии министерства здравоохранения Ставропольского края руководящих работников бухгалтерских служб государственных бюджетных, казенных и автономных учреждений, подведомственных министерству здравоохранения Ставропольского края (далее - аттестационная комиссия) |
Правильный и полный 1 ответ или 1 полный и 1 неполный ответ 7 баллов |
Правильные и полные 3 ответа или 3 правильных полных и 1 неполный ответ 9 баллов |
Правильные и полные 4 ответа 10 баллов |
4 |
Результаты специальных (профессиональных) тестов |
от 60 до 80% правильных ответов 7 баллов |
от 81 до 90% правильных ответов 9 баллов |
от 91 до 100% правильных ответов 10 баллов |
5 |
Общая оценка (в баллах) |
|
|
|
8. Замечания и предложения, высказанные членами аттестационной комиссии: __________________________________________________
______________________________________________________
9. Замечания и предложения, высказанные аттестуемым работником: __________________________________________________________
______________________________________________________
10. Краткая оценка выполнения рекомендаций предыдущей аттестации __________________________________________________________
(выполнены; выполнены частично; не выполнены) (при проведении таковой).
11. Оценка служебной деятельности работника _______________
______________________________________________________
(соответствует занимаемой должности; соответствует занимаемой
должности при условии улучшения деятельности и выполнения
рекомендации аттестационной комиссии с проведением повторной
аттестации через год; не соответствует
занимаемой должности вследствие недостаточной квалификации.)
12. Количественный состав аттестационной комиссии. На заседании присутствовало ____________ членов аттестационной комиссии. Количество голосов за предложенную оценку служебной деятельности работника ____________________; против ________________________.
13. Рекомендации аттестационной комиссии (с указанием мотивов, по которым они даются) ____________________________________
_________________________________________________
_________________________________________________
_________________________________________________
14. Примечания ____________________________________
Председатель аттестационной комиссии |
________________ |
_______________________ |
|
(подпись) |
(расшифровка подписи) |
Заместитель председателя аттестационной комиссии |
________________ |
_______________________ |
|
(подпись) |
(расшифровка подписи) |
Секретарь аттестационной комиссии |
________________ |
_______________________ |
|
(подпись) |
(расшифровка подписи) |
Члены аттестационной комиссии |
________________ |
_______________________ |
(подпись) |
(расшифровка подписи) |
|
________________ |
_______________________ |
|
(подпись) |
(расшифровка подписи) |
|
________________ |
_______________________ |
|
(подпись) |
(расшифровка подписи) |
|
________________ |
_______________________ |
|
(подпись) |
(расшифровка подписи) |
|
________________ |
_______________________ |
|
(подпись) |
(расшифровка подписи) |
|
________________ |
_______________________ |
|
(подпись) |
(расшифровка подписи) |
Дата проведения аттестации "___" __________ ____________________
С аттестационным листом ознакомлен
Дата "___"____________ ______________________
(подпись аттестуемого)
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.