Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 2
к Положению о порядке
проведения аттестации
руководящих работников
бухгалтерских служб
государственных бюджетных,
казенных и автономных
учреждений, подведомственных
министерству здравоохранения
Ставропольского края
Форма
Отзыв
на аттестуемого руководящего работника бухгалтерской службы государственного бюджетного, казенного или автономного учреждения, подведомственного министерству здравоохранения Ставропольского края
Непосредственного руководителя _________________________
(Ф.И.О., должность)
_____________________________________________________
(полное наименование медицинской организации)
о деловых качествах и квалификации аттестуемого руководящего работника бухгалтерской службы государственного бюджетного, казенного или автономного учреждения, подведомственного министерству здравоохранения Ставропольского края (далее - аттестуемый),
______________________________________________________
(Ф.И.О. аттестуемого)
______________________________________________________
(занимаемая должность на момент проведения аттестации)
______________________________________________________
(дата назначения на должность)
1. _________________ лет аттестуемый работает под моим непосредственным руководством.
2. За это время аттестуемый проявил себя как: ________________
_______________________________________________________
_______________________________________________________
_______________________________________________________
_______________________________________________________
_______________________________________________________
_______________________________________________________
_______________________________________________________
_______________________________________________________
_______________________________________________________
_______________________________________________________
_______________________________________________________
_______________________________________________________
_______________________________________________________
3. Профессиональные знания и опыт аттестуемого (подчеркнуть нужное):
а) соответствуют требованиям работы;
б) превышают требования работы;
в) ниже требований, предъявляемых работой.
4. Особенности отношения аттестуемого к работе (ответственность, инициативность пассивность и др.):
а) способствующие успешному выполнению работы ___________
_____________________________________________________
_____________________________________________________
б) препятствующие успешному выполнению работы ___________
_____________________________________________________
_____________________________________________________
5. Потребность в обучении, повышении квалификации (получение каких знаний, развитие каких навыков позволит аттестуемому работать более эффективно) ______________________________________________
_____________________________________________________
_____________________________________________________
6. Профессиональные достижения аттестуемого, которые могут быть отмечены особо ___________________________________________
____________________________________________________
____________________________________________________
7. Возможность продвижения по службе (включение в установленном порядке в резерв на замещение должности государственного гражданского служащего министерства здравоохранения Ставропольского края по профилю работы) __________________________________________
_____________________________________________________
_____________________________________________________
8. Замечания и пожелания (что поможет аттестуемому работать более эффективно) ______________________________________________
_____________________________________________________
_____________________________________________________
9. Вывод о соответствии замещаемой должности (соответствует занимаемой должности; соответствует занимаемой должности при условии улучшения деятельности и выполнения рекомендации аттестационной комиссии с проведением повторной аттестации через год; не соответствует занимаемой должности вследствие недостаточной квалификации): _________________________________________________________
____________________________________________________
Руководитель медицинской организации
(Ф.И.О. руководителя) ____________ (подпись) ____________
Дата "___" ____________________
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.