Приложение 3. Положение о порядке награждения ведомственными наградами министерства строительства и архитектуры Ставропольского края

Приложение 3

к приказу министерства

строительства и архитектуры

Ставропольского края

от 26 января 2015 г. N 14-к

Положение
о порядке награждения ведомственными наградами министерства строительства и архитектуры Ставропольского края

1. Настоящее Положение разработано в целях организации работы и совершенствования порядка награждения и оформления наградных документов в министерстве строительства и архитектуры Ставропольского края (далее - министерство).

2. Ведомственные награды министерства - нагрудные знаки: "Почетный строитель Ставропольского края" и "Почетный архитектор Ставропольского края" - являются формой поощрения и общественного признания достижений работников министерства, работников предприятий, организаций и учреждений, работающих в сфере строительства, промышленности строительных материалов, архитектуры и градостроительства.

3. Награждение ведомственными наградами министерства производится:

за отдельные выдающиеся достижения в области развития и совершенствования строительного комплекса, архитектуры и градостроительства, в связи с отраслевыми (профессиональными) праздниками и юбилейными датами организаций и работников;

Юбилейными датами для работников следует считать пятидесятилетие со дня рождения и другие последующие пятилетия.

Юбилейными датами для организаций следует считать двадцатилетие и другие последующие пятилетия со дня их образования.

4. Решение о направлении ходатайства о награждении ведомственными наградами министерства принимается в трудовом коллективе, где в данное время работает представляемый к награждению. Оформляется наградной лист формата А3 в 1 экземпляре установленной формы. В характеристике указываются заслуги награждаемого за последние три года с отражением количественных показателей. Наградной лист заполняется на компьютере без исправлений. Фамилия, имя, отчество и дата рождения награждаемого указываются в соответствии с его паспортными данными. Занимаемая должность указывается в строгом соответствии с записью в трудовой книжке.

Должностные лица, принявшие решение о награждении, несут персональную ответственность за достоверность представленных справок и сведений, содержащихся в наградных документах.

5. Руководители предприятий и организаций строительного комплекса Ставропольского края после согласования с органом местного самоуправления муниципального образования Ставропольского края представляют наградной лист и ходатайство о награждении ведомственными наградами министерства на имя министра строительства и архитектуры Ставропольского края в министерство.

6. Представление наградных материалов в связи с отраслевыми (профессиональными) праздниками осуществляется в срок не менее чем за два месяца до даты отраслевого (профессионального) праздника.

7. Представление к награждению в обязательном порядке сопровождается информацией на электронном носителе.

8. Представление к награждению ведомственными наградами "Почетный строитель Ставропольского края" и "Почетный архитектор Ставропольского края" работников министерства производится по ходатайству руководителей структурных подразделений на имя министра строительства и архитектуры Ставропольского края по согласованию с курирующим данный отдел первым заместителем министра строительства и архитектуры Ставропольского края или заместителями министра строительства и архитектуры Ставропольского края.

Ходатайство о награждении ведомственными наградами руководителя структурного подразделения министерства инициируется первыми заместителями министра строительства и архитектуры Ставропольского края или заместителем министра строительства и архитектуры Ставропольского края, курирующим структурное подразделение (в соответствии с утвержденным министром распределением обязанностей) и направляется для рассмотрения министру.

9. Гражданским служащим и работникам министерства при награждении нагрудным знаком производится выплата единовременного поощрения в соответствии с Положением об оплате труда и материальном стимулировании, утвержденным приказом министерства.

10. Организациям рекомендуется при наличии собственных денежных средств применять меры материального поощрения лиц, награжденных ведомственными наградами.

11. Наградные материалы, не соответствующие установленным требованиям, возвращаются заявителю с мотивированным ответом о том, каким именно требованиям они не соответствуют.