Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Приказ Министерства экономического развития Ставропольского края от 24 ноября 2015 г. N 440/од "О внесении изменения в подпункт "2" пункта 5 Порядка проведения конкурсов на замещение должности руководителя государственного казенного учреждения Ставропольского края, подведомственного министерству экономического развития Ставропольского края, и на включение в резерв управленческих кадров для замещения должности руководителя государственного казенного учреждения Ставропольского края, подведомственного министерству экономического развития Ставропольского края, утвержденного приказом министерства экономического развития Ставропольского края от 25 августа 2014 г. N 1838/од" (утратил силу)
Приказ Министерства экономического развития Ставропольского края от 24 ноября 2015 г. N 440/од "О внесении изменения в подпункт "2" пункта 5 Порядка проведения конкурсов на замещение должности руководителя государственного казенного учреждения Ставропольского края, подведомственного министерству экономического развития Ставропольского края, и на включение в резерв управленческих кадров для замещения должности руководителя государственного казенного учреждения Ставропольского края, подведомственного министерству экономического развития Ставропольского края, утвержденного приказом министерства экономического развития Ставропольского края от 25 августа 2014 г. N 1838/од" (утратил силу)
Приказ Министерства экономического развития Ставропольского края
от 24 ноября 2015 г. N 440/од
"О внесении изменения в подпункт "2" пункта 5 Порядка проведения конкурсов на замещение должности руководителя государственного казенного учреждения Ставропольского края, подведомственного министерству экономического развития Ставропольского края, и на включение в резерв управленческих кадров для замещения должности руководителя государственного казенного учреждения Ставропольского края, подведомственного министерству экономического развития Ставропольского края, утвержденного приказом министерства экономического развития Ставропольского края от 25 августа 2014 г. N 1838/од"
ГАРАНТ:
Приказом Министерства экономического развития Ставропольского края от 31 июля 2017 г. N 284/од настоящий приказ признан утратившим силу
Приказываю:
1. Внести изменение в подпункт "2 " пункта 5 Порядка проведения конкурсов на замещение должности руководителя государственного казенного учреждения Ставропольского края, подведомственного министерству экономического развития Ставропольского края, и на включение в резерв управленческих кадров для замещения должности руководителя государственного казенного учреждения Ставропольского края, подведомственного министерству экономического развития Ставропольского края, утвержденного приказом министерства экономического развития Ставропольского края от 25 августа 2014 г. N 1838/од "О формировании, подготовке и использовании резерва управленческих кадров Ставропольского края для замещения должности руководителя государственного казенного учреждения Ставропольского края, подведомственного министерству экономического развития Ставропольского края" (с изменениями, внесенными приказом министерства экономического развития Ставропольского края от 15 мая 2015 г. N 165/од), изложив его в следующей редакции:
"2) квалификационным требованием к стажу (опыту) работы является наличие стажа (опыта) работы по специальности, направлению подготовки или стажа (опыта) работы на руководящих должностях не менее трех лет;".
2. Контроль за выполнением настоящего приказа оставляю за собой.
3. Настоящий приказ вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования.
|
Первый заместитель министра экономического развития Ставропольского края |
Е.Т. Кильпа |
Зарегистрировано в Минюсте России 24 ноября 2015 г. N Ru26000201500988
Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Уточнен порядок проведения конкурса на замещение должности руководителя государственного казенного учреждения, подведомственного Минэкономразвития СК.
Так, отныне квалификационным требованием к стажу работы претендента является наличие стажа работы по специальности, направлению подготовки или стажа работы на руководящих должностях не менее 3 лет.
Напомним, что ведомственный резерв формируется для повышения качества и эффективности работы госпредприятий и учреждений, обеспечения их руководителями, отвечающими современным требованиям в области управления, своевременного замещения вакансий по руководящим должностям подведомственных организаций, недопущения коррупционных рисков при назначениях на руководящие должности подведомственных организаций.
Приказ вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования.
Приказ Министерства экономического развития Ставропольского края от 24 ноября 2015 г. N 440/од "О внесении изменения в подпункт "2" пункта 5 Порядка проведения конкурсов на замещение должности руководителя государственного казенного учреждения Ставропольского края, подведомственного министерству экономического развития Ставропольского края, и на включение в резерв управленческих кадров для замещения должности руководителя государственного казенного учреждения Ставропольского края, подведомственного министерству экономического развития Ставропольского края, утвержденного приказом министерства экономического развития Ставропольского края от 25 августа 2014 г. N 1838/од"
Зарегистрировано в Минюсте России 24 ноября 2015 г. N Ru26000201500988
Настоящий приказ вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования
Текст приказа опубликован на официальном интернет-портале правовой информации Ставропольского края (www.pravo.stavregion.ru) 25 ноября 2015 г.
Приказом Министерства экономического развития Ставропольского края от 31 июля 2017 г. N 284/од настоящий приказ признан утратившим силу на следующий день после дня официального опубликования названного приказа